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我们最新注册的 在 喀麦隆

建筑设计师 - 个人资料 N° 00404691 喀麦隆
专业经验: 5至10年经验
活动领域:
教育水平: 高中毕业
语言: 法语 : 良好
英语 : 中级
技能: 合格且经验丰富的技术员。非常善于安装工、刮刮工、泥瓦工、木工。非常擅长绘图,无论是手工绘图还是使用AutoCAD和Archicad。
地理流动性:
可用性:
建筑设计师 - 个人资料 N° 00814401 喀麦隆
专业经验: 经验 > 10年
活动领域:
教育水平: 硕士及以上
语言: 法语 : 母语
英语 : 良好
技能: 工程金属、液压及机械结构 生产运营管理 项目的财务评估 供应链整合与项目支持 合同管理(行政、技术、财务等) 口头与书面沟通管理 质量政策的管理与实施 设备及服务供应商管理 工业项目管理(设计、实施、监控与评价) 研究管理(结构计算、计算说明、图纸) 项目财务管理 战略管理 商业谈判 变革管理与风险管理
地理流动性:
可用性:
建筑设计师 - 个人资料 N° 00869924 喀麦隆
专业经验: 5至10年经验
活动领域:
教育水平: 本科
语言: 法语 : 良好
技能: 在进行任何土建工程工作时,我参与设计、管理和技术文件的编制,确保通过严格且优化的计划来协调工作并降低成本。我制作各种类型的图纸、详细设计……我起草工作报告、会议纪要和会议记录……
地理流动性:
可用性:
建筑设计师 - 个人资料 N° 00069996 喀麦隆
专业经验: 5至10年经验
活动领域:
教育水平: 大学一年级
语言: 法语 : 良好
技能: 施工现场钢木结构管道设计师预制结构与管道AutoCAD管理操作模式编制等距图风险分析
地理流动性:
可用性:
建筑设计师 - 个人资料 N° 00123032 喀麦隆
专业经验: 5至10年经验
活动领域:
教育水平: 本科
语言: 英语 : 中级
法语 : 良好
技能: 设计、研究与方案的建筑与施工模型,渲染与建模项目 混凝土工程的计算与尺寸设计 米制计算与估算准备 招标文件分析 土木工程图纸、电气图纸、管道及管线图的阅读与解读 造价研究 施工方法与工序规划 财务监控与工程计费 工程的控制与监管 协调与指导施工工作 施工组织与施工人员管理 工程的监理与质量控制 地形测量与地形点位标定 使用地形测量仪器(TC600、LEICA、PENTAX) 使用GPS设备(GARMIN)
地理流动性:
可用性:
建筑设计师 - 个人资料 N° 00403739 喀麦隆
专业经验:
活动领域:
教育水平:
语言:
技能:
地理流动性:
可用性:
建筑设计师 - 个人资料 N° 01081871 喀麦隆
专业经验:
活动领域:
教育水平:
语言:
技能:
地理流动性:
可用性:
建筑设计师 - 个人资料 N° 00817967 喀麦隆
专业经验: 经验 > 10年
活动领域:
教育水平: 高中以下
语言: 法语 : 良好
技能: 绘画设计 装饰 丝网印刷 肖像
地理流动性:
可用性:
建筑设计师 - 个人资料 N° 00006714 喀麦隆
专业经验: 经验 > 10年
活动领域:
教育水平: 大专
语言: 英语 : 流利
法语 : 母语
技能: 施工精通。设计与执行跟踪。具有强弱电、消防系统、发电机方面专业的各级政府部门项目管理技能。具备各阶段的团队管理能力。
地理流动性:
可用性:
建筑设计师 - 个人资料 N° 00015304 喀麦隆
专业经验: 5至10年经验
活动领域:
教育水平: 本科
语言: 法语 : 良好
技能: 我在2D和3D绘图(AutoCAD、Archicad、Cinema 4D)方面是竞争者,使用Dimensioning Robot CBS进行尺寸测量,进行项目的估算与计算,并跟踪实现,熟练使用Word和Excel软件。制作了优秀的3D作品。谢谢
地理流动性:
可用性:

我们最新注册的候选人

metier/metier-Standard.candidats_inscrits
专业经验: 5至10年经验
活动领域:
教育水平: 本科
语言: 法语 : 良好
英语 : 母语
技能: 我在IP计算机网络和电话通信、计算机维护、网页开发和数据库管理方面具有丰富的能力
地理流动性:
可用性:
metier/metier-Standard.candidats_inscrits
专业经验: 经验 > 10年
活动领域:
教育水平: 硕士及以上
语言: 法语 : 流利
技能: 充满活力且严谨。具备良好的组织能力。多面手。
地理流动性:
可用性:
metier/metier-Standard.candidats_inscrits
专业经验: 5至10年经验
活动领域:
教育水平: 硕士及以上
语言: 法语 : 良好
英语 : 中级
技能: 提供员工管理 组织培训研讨会并确保其正常进行 规划人力资源管理活动 欢迎并陪同新员工 管理收购(保险)、CNPS的处理 组织并安排员工的工作 制定替代计划等
地理流动性:
可用性:
metier/metier-Standard.candidats_inscrits
专业经验:
活动领域:
教育水平:
语言:
技能:
地理流动性:
可用性:
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专业经验:
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