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| 专业经验： | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域： | 临时雇佣、招聘 |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | 法语 : 良好 英语 : 中级 |
| 技能： | 行政与管理 |
| 地理流动性： | 科特迪瓦 : 阿比让 - 雅穆苏克罗 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域： | 机场和海运服务 |
| 教育水平： | 本科 |
| 语言： | 法语 : 良好 英语 : 中级 |
| 技能： | 对科特迪瓦社会立法和人力资源管理有一定了解；良好的谈判能力，尤其是在与社会伙伴的关系中；善于主动倾听员工的需求；在员工具体信息管理方面具有严谨性，并用于保险、社会或税务机构；在人才留存工具的创新或创建方面具有创造性（如人员规划、培训或薪酬政策等）；我们的素质包括组织能力、说服力、严谨性、工作责任感以及开放性。 |
| 地理流动性： | 科特迪瓦 : 阿比让 - 圣庇德罗 - 雅穆苏克罗 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域： | 运输、物流、邮政服务 |
| 教育水平： | 本科 |
| 语言： | 法语 : 母语 英语 : 中级 |
| 技能： | 熟练掌握计算机工具和办公软件。人员管理。谈判技巧。法律知识。良好的人际交往能力。组织和时间管理意识。具备冲突管理能力。 |
| 地理流动性： | 科特迪瓦 : 阿比让 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域： | 教育、培训 |
| 教育水平： | 高中以下 |
| 语言： | 法语 : 母语 英语 : 中级 |
| 技能： | 管理;商业;经理;培训师;教练;个人发展;商品陈列 |
| 地理流动性： | 科特迪瓦 : 阿比让 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域： | 冶金、钢铁工业 |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | 法语 : 母语 阿拉伯语 : 母语 英语 : 中级 |
| 技能： | 毕业于顶尖学府——MBA、管理学硕士、 人力资源硕士，并辅修金融硕士——我拥有超过二十年的运营卓越和战略决策方面的工作经验。 我曾支持重建、食品行业、冶金、航空航天和零售行业，这些行业都要求具备工业严谨性和服务意识。 |
| 地理流动性： | 科特迪瓦 : 阿奔古鲁 - 阿比让 - 阿布伊索 - 阿佐佩 - 阿格沃维尔 - 邦杜库 - 邦古阿努 - 布瓦夫莱 - 布瓦凯 - 布纳 - 本迪阿利 - 达布 - 达洛阿 - 道库罗 - 恩巴克罗 - 迪沃 - 杜埃库 - 费尔克塞杜古 - 加诺阿 - 吉格洛 - 卡蒂奥拉 - 科尔霍戈 - 男人 - 曼库诺 - 米尼南 - 奥迪恩 - 圣庇德罗 - 萨桑德拉 - 瑟盖拉 - 苏布雷 - 团巴 - 图穆迪 - 雅穆苏克罗 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 电信 |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | 法语 : 英语 良好 : |
| 技能： | 人事管理、人才开发、员工培训、社会资产负债表和人力资源计分板 |
| 地理流动性： | 科特迪瓦 : 国际 |
| 可用性： | 2个月内 |
| 专业经验： | |
|---|---|
| 活动领域： | |
| 教育水平： | |
| 语言： | |
| 技能： | |
| 地理流动性： | |
| 可用性： |
| 专业经验： | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域： | 教育、培训 |
| 教育水平： | 本科 |
| 语言： | 法语 : 母语 法语 : 流利 英语 : 中级 |
| 技能： | 训练工程师 车辆及设备维护 汽车机械车间经理 |
| 地理流动性： | 科特迪瓦 : 阿奔古鲁 - 阿比让 - 阿布伊索 - 阿格沃维尔 - 邦杜库 - 布瓦夫莱 - 布瓦凯 - 达洛阿 - 恩巴克罗 - 迪沃 - 加诺阿 - 吉格洛 - 科尔霍戈 - 男人 - 奥迪恩 - 圣庇德罗 - 瑟盖拉 - 团巴 - 雅穆苏克罗 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | |
|---|---|
| 活动领域： | |
| 教育水平： | |
| 语言： | |
| 技能： | 行政沟通、人员管理、市场营销、客户关系、电话销售。 |
| 地理流动性： | |
| 可用性： |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | |
| 教育水平： | 本科 |
| 语言： | 法语 : 流利 英语 : 流利 |
| 技能： | 人力资源管理 工资与福利 流程分析 招聘、录用与留任 员工培训与发展 CRMERP商务智能系统 法规遵从 活动安排 数据分析与记录维护 员工关系 优秀的沟通能力 MS Office、人力资本管理人力资源管理系统 |
| 地理流动性： | 科特迪瓦 : 阿比让 - 雅穆苏克罗 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域： | 运输、物流、邮政服务 |
| 教育水平： | 本科 |
| 语言： | 法语 : 流利 |
| 技能： | 我是一名现场工作人员，我的简历上写着……我喜欢现场工作，我讨厌办公室。 |
| 地理流动性： | 科特迪瓦 : 阿比让 - 阿布伊索 - 雅穆苏克罗 - 国际 |
| 可用性： |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 清洁、安全、监控 |
| 教育水平： | 本科 |
| 语言： | 法语 : 流利 西班牙语 : 初级 英语 : 初级 |
| 技能： | 领导能力（目前负责一个30人团队） 在行政助理岗位上培养的出色组织能力（员工会议或活动，客户会谈） 通过担任行政经理积累的团队管理技能 人际交往及沟通能力 通过担任行政经理的经验获得良好的沟通技巧 由于担任客户顾问的经历，善于与人建立良好关系 具有采购、跟踪和接收国外订单的良好能力（目前负责订单） 强烈的责任心 良好的压力工作能力 可靠可信 良好的团队合作能力 |
| 地理流动性： | 科特迪瓦 : 阿比让 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | |
| 技能： | |
| 地理流动性： | |
| 可用性： |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 工业、生产、制造、其他 |
| 教育水平： | 高中以下 |
| 语言： | 法语 : 中级 |
| 技能： | 电机电工·发动机操作员 |
| 地理流动性： | 科特迪瓦 : 阿奔古鲁 - 阿比让 - 阿布伊索 - 阿格沃维尔 - 邦杜库 - 布瓦夫莱 - 布瓦凯 - 达洛阿 - 恩巴克罗 - 迪沃 - 加诺阿 - 吉格洛 - 科尔霍戈 - 男人 - 奥迪恩 - 圣庇德罗 - 瑟盖拉 - 团巴 - 雅穆苏克罗 - 国际 |
| 可用性： | 1个月内 |
| 专业经验： | |
|---|---|
| 活动领域： | |
| 教育水平： | |
| 语言： | |
| 技能： | |
| 地理流动性： | |
| 可用性： |
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