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| 专业经验： | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域： | 其他服务 |
| 教育水平： | 本科 |
| 语言： | 法语 : 良好 |
| 技能： | 行政人员管理；工资单、税收和社会负担；招聘与培训；积分榜和社会资产负债表；人力资源信息系统（SIRH）；SAARI软件（支付与会计）及SAGE软件（支付与会计） |
| 地理流动性： | 科特迪瓦 : 阿比让 - 雅穆苏克罗 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域： | 电信 |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | 法语 : 流利 阿拉伯语 : 初级 英语 : 良好 德语 : 初级 |
| 技能： | 人力资源 动机、招聘、薪酬与福利、人才、HRIS、培训与人力资源开发、管理、建议、企业社会责任 |
| 地理流动性： | 科特迪瓦 : 阿奔古鲁 - 阿比让 - 阿布伊索 - 阿佐佩 - 阿格沃维尔 - 邦杜库 - 邦古阿努 - 布瓦夫莱 - 布瓦凯 - 布纳 - 本迪阿利 - 达布 - 达洛阿 - 道库罗 - 恩巴克罗 - 迪沃 - 杜埃库 - 费尔克塞杜古 - 加诺阿 - 吉格洛 - 卡蒂奥拉 - 科尔霍戈 - 男人 - 曼库诺 - 米尼南 - 奥迪恩 - 圣庇德罗 - 萨桑德拉 - 瑟盖拉 - 苏布雷 - 团巴 - 图穆迪 - 雅穆苏克罗 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 电信 |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | 法语 : 母语 英语 : 中级 |
| 技能： | 职位预测管理、技能与职业招聘与整合猎头人才寻找人才招聘绩效评估人力资源开发人力资源管理培训人力资源管理与报告薪酬与薪资 变革管理 |
| 地理流动性： | 科特迪瓦 : 阿比让 - 布瓦凯 - 圣庇德罗 - 雅穆苏克罗 - 国际 |
| 可用性： | 1个月内 |
| 专业经验： | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域： | 临时雇佣、招聘 |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | 法语 : 良好 |
| 技能： | 公司人力资源政策的行政管理与监控 良好的人际关系能力和终极外交官般的素养； 待命且自主； 严谨且积极主动； 出色的倾听、观察能力以及增强的组织感； 性格坚强，具备优良的书面和口头表达能力； 了解谈判和责任的意义； 工资管理（pay |
| 地理流动性： | 科特迪瓦 : 阿奔古鲁 - 阿比让 - 阿布伊索 - 阿佐佩 - 阿格沃维尔 - 邦杜库 - 邦古阿努 - 布瓦夫莱 - 布瓦凯 - 布纳 - 本迪阿利 - 达布 - 达洛阿 - 道库罗 - 恩巴克罗 - 迪沃 - 杜埃库 - 费尔克塞杜古 - 加诺阿 - 吉格洛 - 卡蒂奥拉 - 科尔霍戈 - 男人 - 曼库诺 - 米尼南 - 奥迪恩 - 圣庇德罗 - 萨桑德拉 - 瑟盖拉 - 苏布雷 - 团巴 - 图穆迪 - 雅穆苏克罗 - 国际 |
| 可用性： | 1个月内 |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 咨询、审计、会计 |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | 意大利语 : 母语 法语 : 母语 英语 : 流利 |
| 技能： | 人力资源策略；人员管理；培训；变革管理；流程数字化；招聘；人力资源管理；薪酬；绩效评估；仪表盘与报告；社会审计 |
| 地理流动性： | 科特迪瓦 : 阿比让 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | |
| 教育水平： | 本科 |
| 语言： | 法语 : 母语 英语 : 中级 |
| 技能： | 沟通能力、活力、适应性、说服技巧、压力管理、团队合作、凝聚能力、分析能力。精通合同法（OHADA空间）、知识产权法、公司法、商业法和企业税法（OHADA空间） |
| 地理流动性： | 科特迪瓦 : 阿奔古鲁 - 阿比让 - 阿布伊索 - 阿佐佩 - 阿格沃维尔 - 邦杜库 - 邦古阿努 - 布瓦夫莱 - 布瓦凯 - 布纳 - 本迪阿利 - 达布 - 达洛阿 - 道库罗 - 恩巴克罗 - 迪沃 - 杜埃库 - 费尔克塞杜古 - 加诺阿 - 吉格洛 - 卡蒂奥拉 - 科尔霍戈 - 男人 - 曼库诺 - 米尼南 - 奥迪恩 - 圣庇德罗 - 萨桑德拉 - 瑟盖拉 - 苏布雷 - 团巴 - 图穆迪 - 雅穆苏克罗 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | |
|---|---|
| 活动领域： | |
| 教育水平： | |
| 语言： | |
| 技能： | |
| 地理流动性： | |
| 可用性： |
| 专业经验： | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域： | 教育、培训 |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | 法语 : 母语 英语 : 流利 德语 : 初级 |
| 技能： | 数据库、数据、网页、编程、SQL、计算机、信息通讯技术（ICT）、新兴信息技术（NTIC）、网络、Linux、虚拟化、数字化、VMWare、Windows、系统工程师 |
| 地理流动性： | 科特迪瓦 : 阿比让 - 布瓦凯 - 雅穆苏克罗 - 国际 |
| 可用性： | 3个月内 |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 教育、培训 |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | 法语 : 流利 英语 : 中级 |
| 技能： | 人事管理、劳动法、诉讼与社会对话、招聘管理、HRIS、企业沟通、HR管理工具、工作条件与环境、薪资技术、辅导与职业和个人发展、HR预算规划与监控、总账会计、办公室秘书工作、项目管理、SAGE |
| 地理流动性： | 科特迪瓦 : 阿比让 - 布瓦凯 - 雅穆苏克罗 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域： | |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | 法语 : 母语 英语 : 流利 |
| 技能： | 项目管理 HR流程知识 分析与报告 HR变革执行 培训 HR工具：SAP CRM NAKISA Corner Stone 起草详细设计 RACI矩阵（责任、问责、咨询、知情） Excel（精通） 办公软件（包括Visio） 沟通 协商 以客户为导向 善于在压力下工作 团队合作精神 |
| 地理流动性： | 科特迪瓦 : 阿比让 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 社会团体活动 |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | 英语 : 初级 法语 : 良好 |
| 技能： | 良好的行政管理能力，擅长良好的沟通销售技巧 |
| 地理流动性： | 科特迪瓦 : 阿比让 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域： | IT、软件工程、互联网 |
| 教育水平： | 高中以下 |
| 语言： | 法语 : 良好 |
| 技能： | 科科迪广告公司的信息专家 信息专家，负责奥克洛先生在昂格雷的网吧的代理和森林经理 |
| 地理流动性： | 科特迪瓦 : 阿比让 - 阿佐佩 - 阿格沃维尔 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域： | 电信 |
| 教育水平： | 本科 |
| 语言： | 法语 : 良好 英语 : 良好 |
| 技能： | 项目管理 设备容量监控 长期和中期设备规模规划 战略计划制定 预算制定与执行 绩效指标分析 流量预测与订阅用户群发展 |
| 地理流动性： | 科特迪瓦 : 阿比让 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域： | 电信 |
| 教育水平： | 本科 |
| 语言： | 法语 : 流利 英语 : 中级 |
| 技能： | 客户关系、忠诚度与营销 销售IT网络部署与维护，电信和互联网 客户潜在客户 B2B 和 B2C。 |
| 地理流动性： | 科特迪瓦 : 阿比让 - 圣庇德罗 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | |
|---|---|
| 活动领域： | |
| 教育水平： | |
| 语言： | |
| 技能： | |
| 地理流动性： | |
| 可用性： |
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