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| 专业经验: | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域: | 进出口 |
| 教育水平: | 硕士及以上 |
| 语言: | 法语 : 流利 英语 : 母语 |
| 技能: | ü 人力资源技能:完整的招聘周期,员工关系,薪酬管理,绩效管理,就业立法,法律问题仲裁,合同管理与管理,冲突管理,健康安全以及对劳动法规的精通; ü 完善的计算机技能:Microsoft Office |
| 地理流动性: | 科特迪瓦 : 阿奔古鲁 - 阿比让 - 阿布伊索 - 邦杜库 - 布瓦凯 - 达洛阿 - 费尔克塞杜古 - 科尔霍戈 - 男人 - 圣庇德罗 - 雅穆苏克罗 - 国际 |
| 可用性: | 1个月内 |
| 专业经验: | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | 硕士及以上 |
| 语言: | 法语 : 母语 英语 : 良好 |
| 技能: | 作为人力资源岗位的专业人士,持有人力资源硕士(Master 2)学位,我在派遣管理、社会报告、培训、招聘、社会关系及人员管理方面培养了专业技能;在很大程度上,我在多家具有国际规模的大型企业中应用了这些技能。Throughout |
| 地理流动性: | 科特迪瓦 : 阿比让 |
| 可用性: | 立即 |
| 专业经验: | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域: | 工业、生产、制造、其他 |
| 教育水平: | 硕士及以上 |
| 语言: | 法语 : 母语 英语 : 中级 |
| 技能: | 人力资源管理。员工的行政和日常管理薪酬和薪酬体系、变动报酬、时间管理社会谈判社会冲突的管理与预防招聘政策与方法工人权益的确定、计算及工资税务组织沟通预期岗位与技能管理(GPEC)良好的团队合作能力及尊重多样性较强的适应能力和分析能力组织有序、方法论强且具有高度的保密意识。 |
| 地理流动性: | 科特迪瓦 : 阿奔古鲁 - 阿比让 - 阿布伊索 - 阿佐佩 - 阿格沃维尔 - 邦杜库 - 邦古阿努 - 布瓦夫莱 - 布瓦凯 - 布纳 - 本迪阿利 - 达布 - 达洛阿 - 道库罗 - 恩巴克罗 - 迪沃 - 杜埃库 - 费尔克塞杜古 - 加诺阿 - 吉格洛 - 卡蒂奥拉 - 科尔霍戈 - 男人 - 曼库诺 - 米尼南 - 奥迪恩 - 圣庇德罗 - 萨桑德拉 - 瑟盖拉 - 苏布雷 - 团巴 - 图穆迪 - 雅穆苏克罗 - 国际 |
| 可用性: | 1个月内 |
| 专业经验: | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域: | 集体与社会服务、个人服务 |
| 教育水平: | 本科 |
| 语言: | 法语 : 流利 英语 : 流利 |
| 技能: | 指导与代表 制定并持续审查国家战略规划,组建坚强且富有责任感的团队,领导并支持所有团队内部和之间的协调与合作,加强合作伙伴关系,保持稳固 人力资源管理与发展 招聘、职位描述、绩效评估,包括外部专家 卓越的导师 采购(公共采购管理) 招标流程 补助金与财务管理(欧洲帮助行动、联合国、美国国际开发署) 预算设计制定分析控制与预测 监测与评估 项目的监测与评估 安全与安保 实施人员、场所和办公室的安全程序与指示, 制定疏散计划, 应急措施规划, 风险评估 |
| 地理流动性: | 科特迪瓦 : 阿奔古鲁 - 阿比让 - 阿布伊索 - 阿格沃维尔 - 邦杜库 - 布瓦夫莱 - 布瓦凯 - 达洛阿 - 恩巴克罗 - 迪沃 - 加诺阿 - 吉格洛 - 科尔霍戈 - 男人 - 奥迪恩 - 圣庇德罗 - 瑟盖拉 - 团巴 - 雅穆苏克罗 - 国际 |
| 可用性: | 立即 |
| 专业经验: | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域: | 电信 |
| 教育水平: | 本科 |
| 语言: | 法语 : 母语 西班牙语 : 初级 英语 : 流利 |
| 技能: | 战略运营人力资源管理 |
| 地理流动性: | 科特迪瓦 : 阿比让 - 国际 |
| 可用性: | 2个月内 |
| 专业经验: | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域: | 电信 |
| 教育水平: | 本科 |
| 语言: | 法语 : 流利 西班牙语 : 良好 英语 : 流利 |
| 技能: | 人力资源理事会;人才管理;组织结构;绩效管理;人力资源计划(GPEC);薪酬;培训 |
| 地理流动性: | 科特迪瓦 : 阿奔古鲁 - 阿比让 - 阿布伊索 - 阿格沃维尔 - 邦杜库 - 布瓦夫莱 - 布瓦凯 - 达洛阿 - 恩巴克罗 - 迪沃 - 加诺阿 - 吉格洛 - 科尔霍戈 - 男人 - 奥迪恩 - 圣庇德罗 - 瑟盖拉 - 团巴 - 雅穆苏克罗 - 国际 |
| 可用性: | 1个月内 |
| 专业经验: | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域: | 电信 |
| 教育水平: | 硕士及以上 |
| 语言: | 法语 : 流利 英语 : 良好 |
| 技能: | 行政人员管理、薪酬与社会关系管理 社会引导工具开发 GPEC(人才预测与规划)与岗位画像定义 招聘与培训流程管理 |
| 地理流动性: | 科特迪瓦 : 阿比让 - 雅穆苏克罗 |
| 可用性: | 2个月内 |
| 专业经验: | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域: | 教育、培训 |
| 教育水平: | 硕士及以上 |
| 语言: | 法语 : 母语 西班牙语 : 初级 英语 : 流利 德语 : 中级 |
| 技能: | 在酒店与餐饮行业进行培训。协调整合多学科多文化团队中的活动和教育项目。具有国际经验。好奇心和敏捷性。高度适应能力 |
| 地理流动性: | 科特迪瓦 : 阿比让 |
| 可用性: | 2个月内 |
| 专业经验: | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域: | 临时雇佣、招聘 |
| 教育水平: | 硕士及以上 |
| 语言: | 法语 : 流利 英语 : 良好 |
| 技能: | 人力资源规划;HR流程管理;良好关系;冲突解决;劳动法。 |
| 地理流动性: | |
| 可用性: | 1个月内 |
| 专业经验: | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域: | 冶金、钢铁工业 |
| 教育水平: | 硕士及以上 |
| 语言: | 法语 : 母语 阿拉伯语 : 母语 英语 : 中级 |
| 技能: | 毕业于顶尖学府——MBA、管理学硕士、 人力资源硕士,并辅修金融硕士——我拥有超过二十年的运营卓越和战略决策方面的工作经验。 我曾支持重建、食品行业、冶金、航空航天和零售行业,这些行业都要求具备工业严谨性和服务意识。 |
| 地理流动性: | 科特迪瓦 : 阿奔古鲁 - 阿比让 - 阿布伊索 - 阿佐佩 - 阿格沃维尔 - 邦杜库 - 邦古阿努 - 布瓦夫莱 - 布瓦凯 - 布纳 - 本迪阿利 - 达布 - 达洛阿 - 道库罗 - 恩巴克罗 - 迪沃 - 杜埃库 - 费尔克塞杜古 - 加诺阿 - 吉格洛 - 卡蒂奥拉 - 科尔霍戈 - 男人 - 曼库诺 - 米尼南 - 奥迪恩 - 圣庇德罗 - 萨桑德拉 - 瑟盖拉 - 苏布雷 - 团巴 - 图穆迪 - 雅穆苏克罗 - 国际 |
| 可用性: | 立即 |
| 专业经验: | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域: | 工业、生产、制造、其他 |
| 教育水平: | 硕士及以上 |
| 语言: | 法语 : 母语 英语 : 流利 |
| 技能: | 采矿、安全健康、环境、质量 |
| 地理流动性: | 科特迪瓦 : 阿奔古鲁 - 阿比让 - 阿布伊索 - 阿格沃维尔 - 邦杜库 - 布瓦夫莱 - 布瓦凯 - 达洛阿 - 恩巴克罗 - 迪沃 - 加诺阿 - 吉格洛 - 科尔霍戈 - 男人 - 奥迪恩 - 圣庇德罗 - 瑟盖拉 - 团巴 - 雅穆苏克罗 - 国际 |
| 可用性: | 2个月内 |
| 专业经验: | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | 本科 |
| 语言: | |
| 技能: | |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
| 专业经验: | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域: | 电信 |
| 教育水平: | 本科 |
| 语言: | |
| 技能: | 光纤导体 光纤连接 计算机软件 |
| 地理流动性: | 科特迪瓦 : 国际 |
| 可用性: | 立即 |
| 专业经验: | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域: | 教育、培训 |
| 教育水平: | 本科 |
| 语言: | 法语 : 流利 法语 : 良好 英语 : 流利 德语 : 良好 |
| 技能: | 教育、商业、法律咨询 |
| 地理流动性: | 科特迪瓦 : 阿比让 - 布瓦夫莱 - 布瓦凯 - 达洛阿 - 杜埃库 - 科尔霍戈 - 男人 - 曼库诺 - 图穆迪 - 雅穆苏克罗 |
| 可用性: | 立即 |
| 专业经验: | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域: | 教育、培训 |
| 教育水平: | 硕士及以上 |
| 语言: | 法语 : 流利 英语 : 中级 |
| 技能: | 社区发展;管理与项目管理;多方利益相关者关系 |
| 地理流动性: | 科特迪瓦 : 阿奔古鲁 - 阿比让 - 阿布伊索 - 阿格沃维尔 - 邦杜库 - 布瓦夫莱 - 布瓦凯 - 达洛阿 - 恩巴克罗 - 迪沃 - 加诺阿 - 吉格洛 - 国际 - 科尔霍戈 - 男人 - 奥迪恩 - 圣庇德罗 - 瑟盖拉 - 团巴 - 雅穆苏克罗 |
| 可用性: | 立即 |
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