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我们最新注册的招聘行业专业人士 在 突尼斯

招聘 - 个人资料 N° 00185685 突尼斯
专业经验: 经验 > 10年
活动领域:
教育水平: 硕士及以上
语言: 意大利语 : 母语
法语 : 母语
阿拉伯语 : 母语
英语 : 良好
技能: 领导能力 人际内在沟通 倾听 人力资源管理 冲突管理 分析 规划 反应能力 谈判与销售技巧
地理流动性:
可用性:
招聘 - 个人资料 N° 00305174 突尼斯
专业经验:
活动领域:
教育水平:
语言:
技能:
地理流动性:
可用性:
招聘 - 个人资料 N° 00091839 突尼斯
专业经验: 5至10年经验
活动领域:
教育水平: 硕士及以上
语言: 意大利语 : 流利
法语 : 母语
西班牙语 : 初级
阿拉伯语 : 母语
英语 : 流利
技能: 生产管理 规划 问题解决 分析与科学精神:KPI、看板表、精益、DMAIC 商店管理 人员管理 质量控制
地理流动性:
可用性:
招聘 - 个人资料 N° 00208353 突尼斯
专业经验: 经验 > 10年
活动领域:
教育水平: 本科
语言:
技能:
地理流动性:
可用性:
招聘 - 个人资料 N° 00179204 突尼斯
专业经验: 经验 > 10年
活动领域:
教育水平: 本科
语言: 法语 : 母语
阿拉伯语 : 母语
英语 : 初级
技能: 拥有30年的丰富管理企业、不同业务管理与沟通的宝贵经验;我的专长涵盖企业管理的各个方面。从行政、商务、市场营销到总经理职能,包括市场开发和工业企业的创建(IRIS印刷与出版以及ZS水果和蔬菜加工出口公司)。我热衷于人员管理与商业拓展(新市场),现负责采购管理和技术商务部门,兼任突尼斯人印刷与出版(保密)的领导。
地理流动性:
可用性:
招聘 - 个人资料 N° 00374600 突尼斯
专业经验:
活动领域:
教育水平:
语言:
技能: 注重细节与组织能力,具有自主性和可靠性,能够识别和分析客户新需求,团队和资源的管理与激励,企业及业务流程的组织,预算管理,解决运营中的问题
地理流动性:
可用性:
招聘 - 个人资料 N° 00065905 突尼斯
专业经验: 5至10年经验
活动领域:
教育水平: 本科
语言: 法语 : 良好
阿拉伯语 : 母语
英语 : 流利
技能: 微软 Office,谷歌 Workspace,电子学习,领导力,社区参与,培训项目开发,培训与能力建设,教育
地理流动性:
可用性:
招聘 - 个人资料 N° 00211562 突尼斯
专业经验: 经验 > 10年
活动领域:
教育水平: 硕士及以上
语言: 法语 : 母语
阿拉伯语 : 母语
英语 : 良好
技能: 人力资源总监,具有丰富的健康、安全与环境(HSE)经验,擅长战略管理、国际人力资源政策制定与运营领导。以改善内部沟通、管理多元文化团队以及在复杂全球环境中成功领导人力资源项目的能力而著称。能流利使用法语和英语,精通与企业目标和合规要求相一致的人力资源战略。
地理流动性:
可用性:
招聘 - 个人资料 N° 00095117 突尼斯
专业经验: 5至10年经验
活动领域:
教育水平: 本科
语言: 土耳其语 : 中级
法语 : 良好
英语 : 良好
技能: 积极主动,充满活力
地理流动性:
可用性:
招聘 - 个人资料 N° 00364063 突尼斯
专业经验:
活动领域:
教育水平:
语言:
技能: 具有国际经验的招聘专员,支持企业在信息技术、业务流程外包和多语市场中寻找优秀人才。擅长全流程招聘,包括人才搜寻、面试、谈判和入职。善于与招聘经理和候选人建立持久合作关系,确保招聘流程顺畅且符合企业文化。精通阿拉伯语、英语和法语,具有跨文化和全球团队合作的丰富经验。
地理流动性:
可用性:

我们最新注册的候选人

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专业经验:
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教育水平:
语言:
技能:
地理流动性:
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metier/metier-Sector.candidats_inscrits
专业经验: 经验 > 10年
活动领域:
教育水平: 高中毕业
语言: 法语 : 良好
阿拉伯语 : 母语
技能: 客户接待
地理流动性:
可用性:
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专业经验:
活动领域:
教育水平:
语言:
技能:
地理流动性:
可用性:
metier/metier-Sector.candidats_inscrits
专业经验: 5至10年经验
活动领域:
教育水平: 本科
语言: 法语 : 流利
阿拉伯语 : 母语
英语 : 中级
技能:
地理流动性:
可用性:
metier/metier-Sector.candidats_inscrits
专业经验:
活动领域:
教育水平:
语言:
技能: 战略与市场:市场进入策略、品牌管理、产品营销、全渠道营销、数字策略与社交媒体、广告投放与效果评估。领导力与团队:跨部门团队领导、人才发展、创新推动、影响力建设与利益相关者管理。业务与数据:收入优化、数据驱动决策、关键绩效指标跟踪、业务分析、绩效衡量与管理。合作伙伴关系与网络:商户引入与留存、POS
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