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| 专业经验： | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域： | 教育、培训 |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | 法语 : 良好 英语 : 良好 德语 : 中级 |
| 技能： | 在国际组织治理与领导方面具有专业知识；人权、儿童法、国际人道主义法；国际合同；组织变革与变革管理；人力资源管理，组织心理学。 |
| 地理流动性： | 贝宁 : 阿博梅 - 卡拉维 - 科托努 - 波多诺伏 - 国际 |
| 可用性： | 1个月内 |
| 专业经验： | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域： | 教育、培训 |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | 法语 : 流利 中文 : 中级 英语 : 良好 |
| 技能： | 超过十二年的专业经验，涵盖人力资本管理、项目开发、规划、监控与评估。熟悉人力资源管理政策、职业管理工具、薪酬体系与员工激励、员工招聘。具有在政策和服务方面创新与推动变革措施的能力，涉及大型组织的行政管理。在组织、工作计划、协调、写作和时间管理方面具有较强能力。对国家和国际员工管理、辅导及职业发展管理具有良好的实际操作经验和深刻理解。熟悉劳动法及劳动行政管理。 |
| 地理流动性： | 贝宁 : 科托努 - 波多诺伏 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 活动策划、接待人员、接待 |
| 教育水平： | 本科 |
| 语言： | 法语 : 良好 英语 : 中级 |
| 技能： | 人力资源管理方面的能力，制作行政笔记，行政法律，PAY SAGE 等。我随时可用，并乐意学习所有提供的机会。 |
| 地理流动性： | 贝宁 : 阿博梅 - 阿博梅 - 卡拉维 - 阿普拉乌 - 科托努 - 朱古 - 坎迪 - 洛科萨 - 纳廷蒂古 - 帕拉库 - 波贝 - 波多诺伏 - 萨瓦卢 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域： | 批发、零售、商业 |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | 法语 : 良好 |
| 技能： | 专业领域 人力资源开发与培训：培训计划的制定与管理，培训模块的设计与 Facilitation，培训后跟进与投资回报率（ROI），撰写规格说明书和委托书（ToR），招聘，职业管理，请假与缺勤管理，行政事务，360°评估管理，社会活动计划的实施与管理，社会调查…等。 银行业务操作：出纳服务，客户服务，内部和银行间转账（SICA |
| 地理流动性： | |
| 可用性： | 1个月内 |
| 专业经验： | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域： | 电信 |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | 法语 : 流利 英语 : 流利 |
| 技能： | 招聘管理、培训管理、绩效评估、一般管理、行政管理、薪酬管理 |
| 地理流动性： | 贝宁 : 阿博梅 - 阿博梅 - 卡拉维 - 阿普拉乌 - 科托努 - 朱古 - 坎迪 - 洛科萨 - 纳廷蒂古 - 帕拉库 - 波贝 - 波多诺伏 - 萨瓦卢 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | |
|---|---|
| 活动领域： | |
| 教育水平： | |
| 语言： | |
| 技能： | |
| 地理流动性： | |
| 可用性： |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 教育、培训 |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | 法语 : 良好 英语 : 初级 |
| 技能： | 招聘与留任 培训与发展 人力资源管理 员工关系 个人数据管理 创新 信息技术工具管理（办公软件） |
| 地理流动性： | 贝宁 : 阿博梅 - 卡拉维 - 科托努 - 纳廷蒂古 - 帕拉库 - 波多诺伏 - 萨瓦卢 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | |
|---|---|
| 活动领域： | |
| 教育水平： | |
| 语言： | |
| 技能： | 双语秘书（法语英语）及行政管理，官方文件的翻译与撰写，国际项目的组织与协调，人员档案管理与培训支持，接待、沟通与访客及合作伙伴关系维护，会议与日程安排的计划与跟进，团队合作与跨文化协作能力，适应能力强，工作自主，善于在紧迫期限内组织和管理优先事项，具有主动性和结果导向的工作态度。 |
| 地理流动性： | |
| 可用性： |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 电信 |
| 教育水平： | 本科 |
| 语言： | 法语 : 流利 英语 : 初级 德语 : 初级 |
| 技能： | 更新员工名册；建立休假状态；实施行政文件的准备工作；收取和登记信件；准备试用期通知书；准备试用期通知书；准备离职证明；准备招标文件；收取和登记信件；准备试用期通知书；准备离职证明 |
| 地理流动性： | 贝宁 : 阿博梅 - 阿博梅 - 卡拉维 - 科托努 - 洛科萨 - 波贝 - 波多诺伏 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | |
|---|---|
| 活动领域： | |
| 教育水平： | |
| 语言： | |
| 技能： | |
| 地理流动性： | |
| 可用性： |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 教育、培训 |
| 教育水平： | 大专 |
| 语言： | 法语 : 良好 英语 : 初级 |
| 技能： | 协调与计划 行政监控 计算机工具熟练掌握 |
| 地理流动性： | 贝宁 : 科托努 - 波多诺伏 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域： | 电信 |
| 教育水平： | 本科 |
| 语言： | 法语 : 良好 英语 : 良好 |
| 技能： | 熟练掌握客户接口、资源管理与协调、技术支持及利益相关者管理。 |
| 地理流动性： | 贝宁 : 阿博梅 - 阿博梅 - 卡拉维 - 阿普拉乌 - 科托努 - 朱古 - 坎迪 - 洛科萨 - 纳廷蒂古 - 帕拉库 - 波贝 - 波多诺伏 - 萨瓦卢 - 国际 |
| 可用性： | 2个月内 |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 快速消费品 |
| 教育水平： | 本科 |
| 语言： | 法语 : 良好 |
| 技能： | 鉴于我所掌握的理论和实践技能，我认为我能够胜任班宁任何类型的管理、现场、代表业务或子公司领域的职位……无论是实体产品还是虚拟产品的开发配置策略，都是根据市场上的需求制定的。正如我在简历中所写，你会同意我完全属于商业领域，销售团队的培训和监控是基于商业公司应用的软件，相关数据将会被处理。在与您交流之前，除了工作证明以确认我的陈述的真实性之外；感谢您抽时间阅读此备忘录并理解其内容。遗憾的是，我希望得到您的理解。 |
| 地理流动性： | 贝宁 : 科托努 - 帕拉库 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | |
|---|---|
| 活动领域： | |
| 教育水平： | |
| 语言： | |
| 技能： | |
| 地理流动性： | |
| 可用性： |
| 专业经验： | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域： | 旅游、休闲 |
| 教育水平： | 本科 |
| 语言： | 法语 : 母语 英语 : 良好 |
| 技能： | |
| 地理流动性： | 贝宁 : 阿博梅 - 阿博梅 - 卡拉维 - 阿普拉乌 - 科托努 - 朱古 - 坎迪 - 洛科萨 - 纳廷蒂古 - 帕拉库 - 波贝 - 波多诺伏 - 萨瓦卢 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
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