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| 专业经验: | 10年以上 |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | 学士 |
| 语言: | 英语 : 流利 |
| 技能: | 战略人力资源规划与开发 薪酬与福利系统管理 员工招聘、入职培训、岗位安排与留任 员工发展(包括长期和短期) 劳动法律法规 培训促进者同行教育者(ZHECTLDHMT) 培训需求评估、分析与评估 监控员工绩效(绩效管理)并进行绩效评估 微型信贷项目的监控、评估与管理 项目开发与管理 人力、财务及其他资源管理 质量改进与保证培训师 IHRIS |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
| 专业经验: | |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | |
| 语言: | |
| 技能: | 招聘与甄选 人力资源信息系统 薪酬福利 沟通技巧 决策能力 培训与发展技能 积极共情技巧 组织技能 领导能力 战略思维能力 多任务处理技能 |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
| 专业经验: | 10年以上 |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | 大学 |
| 语言: | 英语 : 良好 |
| 技能: | 优秀的人际关系与沟通技巧——无论是口头还是书面,注重细节,具备出色的行政和组织能力。拥有处理高度机密数据的经验,在人力资源团队内提供一流的行政支持的经验,能够优先安排和管理多项任务以满足截止日期并能独立工作,熟练掌握所有微软办公软件,包括Word、Excel、PowerPoint,以及扫描仪、传真机、打印机和复印机等商务设备操作。具备明智的判断力,能主动制定和执行独立行动计划,持有职业操守,保持标准的行为和尊重他人,具有文化和政治敏感性及灵活性,展现良好的职 |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
| 专业经验: | |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | |
| 语言: | |
| 技能: | 具有战略眼光和创新能力的人力资源从业者,拥有丰富的风险管理、安全监督、人力资源政策制定、劳资关系及组织变革的经验。在提升绩效、合规性、员工参与度和运营效率方面取得了显著成功。熟练掌握Sage |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
| 专业经验: | 10年以上 |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | 学士 |
| 语言: | 英语 : 流利 |
| 技能: | 微软Excel:电子表格,微软Word,微软Access,微软PowerPoint以及所有相关配件。 Dove工资管理Windows软件包,Palm Soft v7.0工资管理,企业资源计划ERP,Internet Explorer。 具有团队合作精神,能在压力下工作。 |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
| 专业经验: | 10年以上 |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | 博士 |
| 语言: | 英语 : 流利 |
| 技能: | 多才多艺、努力工作的 人力资源经理,拥有丰富的薪酬管理、人力资源培训与开发、员工关系、福利薪酬方案,以及人才招聘和招募经验。敬业、善于沟通、富有外交手腕且具有卓越领导能力。对人力资源各方面职能、员工留存及构建积极企业文化有特别的兴趣。 |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
| 专业经验: | 5至10年 |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | 学士 |
| 语言: | 英语 : 流利 |
| 技能: | - 绩效管理 - 奖励与薪酬 - 人力资源报告与分析 - 出色的演示技能(PowerPoint) - 出色的沟通技巧,书面和口头均佳 - 创新且积极主动 - 团队合作建设者 - 出色的领导能力 - 福利事务管理 - 人员管理 |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
| 专业经验: | 5至10年 |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | 学士 |
| 语言: | 英语 : 流利 |
| 技能: | - 熟悉劳动法及政策解释 - 招聘与留任 - 培训与发展 - 薪酬工资计算 - 良好的谈判技巧与劳动协议 - 出色的人际交往能力 - 富有创新精神 - 熟悉Excel和Word - 熟悉Alfresco软件 - Microsoft Teams,PowerPoint - |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
| 专业经验: | 10年以上 |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | 硕士 |
| 语言: | 法语 : 中级 英语 : 流利 |
| 技能: | 领导能力、预算管理、决策能力、沟通能力、良好的指导与辅导技巧、出色的计划与组织能力、良好的团队合作精神、战略和专注能力、高度的分析能力、注重细节、谈判技巧、解决问题的能力 |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
| 专业经验: | 5至10年 |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | 学士 |
| 语言: | 英语 : 流利 |
| 技能: | 工资管理 人员管理 工会 谈判 合同管理 合同管理 领导技能 |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
| 专业经验: | 10年以上 |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | 大学 |
| 语言: | 英语 : 流利 |
| 技能: | 埋弧焊 SMAW - 气体焊接 - 气割 - 金属制造 - 培训 - 监督 - 管理人员 - 生产计划 |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
| 专业经验: | 10年以上 |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | 博士 |
| 语言: | 英语 : 流利 |
| 技能: | 管理咨询、培训和讲座技能。良好的人际关系、沟通、诊断和以人为本的技能 |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
| 专业经验: | 5至10年 |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | 学士 |
| 语言: | 英语 : 流利 |
| 技能: | 我善于与人沟通,具备出色的人际交往能力,解决他人的问题是我的主要目标,以满足他们的日常需求。 |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
| 专业经验: | |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | |
| 语言: | |
| 技能: | |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
| 专业经验: | 10年以上 |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | 大学 |
| 语言: | 英语 : 流利 |
| 技能: | 实现对依赖网络的服务的最大可能可用性的监控和保障。领导一支VoIP人员团队。技术: . 统一通信管理器集群 . Cisco Unity 连接 . Cisco 会议服务器集群 . Expressway C 和 E . Prime 协作配置 . Cisco WebEx 管理与支持 . |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
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