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| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 工程、研发设计 |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | 法语 : 良好 英语 : 中级 |
| 技能： | |
| 地理流动性： | 多哥 : 洛美 - 国际 |
| 可用性： | 1个月内 |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 教育、培训 |
| 教育水平： | 本科 |
| 语言： | 法语 : 流利 英语 : 中级 |
| 技能： | 积极主动、充满动力、具团队合作精神，且适应环境 |
| 地理流动性： | 多哥 : 阿塔克帕梅 - 洛美 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域： | IT、软件工程、互联网 |
| 教育水平： | 本科 |
| 语言： | 法语 : 良好 英语 : 中级 德语 : 初级 |
| 技能： | 开发项目和方案管理（MS Project）。监测项目方案评估：方法设计和评估工具；培训调查人员使用评估方法和管理评估工具；现场数据调研收集（移动应用设计与部署：ODKCollect、KoBoCollect、CS Pro）；收集数据的处理与分析（SPSS、STATA、R、Excel）。评估与监测系统设计与评估、以成果为导向的评估、自动化数据库、培训与设计（Excel与Access）。地理信息系统（Arc |
| 地理流动性： | 多哥 : 阿塔克帕梅 - 达潘 - 卡拉 - 洛美 - 索科代 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 银行、保险、金融 |
| 教育水平： | 本科 |
| 语言： | 法语 : 良好 |
| 技能： | 人力资源需求的分析与预测 人力资源成本的识别与分析 人力资源预算的优化 人力资源数据与绩效的衡量指标的确定 人员潜力的识别与发现 控制总局指导方针的有效执行 制定和实施人力资源标准政策和程序 |
| 地理流动性： | 多哥 : 阿塔克帕梅 - 达潘 - 卡拉 - 洛美 - 索科代 - 国际 |
| 可用性： | 1个月内 |
| 专业经验： | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域： | 电力、水、燃气、核能、能源 |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | 法语 : 母语 英语 : 中级 |
| 技能： | 我具备银行业会计与财务的良好知识。 I 执行帐户审计、管理控制。 我对人力资源有良好的理解：行政人员管理、招聘、培训与能力管理，以及薪酬管理。 |
| 地理流动性： | 多哥 : 洛美 - 国际 |
| 可用性： | 3个月内 |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 教育、培训 |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | 法语 : 良好 英语 : 母语 |
| 技能： | 组织管理、招聘、培训 |
| 地理流动性： | 多哥 : 达潘 - 卡拉 - 洛美 - 国际 |
| 可用性： | 1个月内 |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | 法语 : 母语 |
| 技能： | 人力资源管理、人员行政、HR政策执行、招聘管理、技能开发、绩效评估、社会氛围管理、薪酬与薪资政策、人力资源流程试点。 |
| 地理流动性： | |
| 可用性： | 2个月内 |
| 专业经验： | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域： | |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | 法语 : 流利 英语 : 良好 |
| 技能： | 行政管理、人事管理、薪酬管理、招聘以及社会和税务费用报告 |
| 地理流动性： | |
| 可用性： | 3个月内 |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 体育、文化及社会行动 |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | 法语 : 良好 英语 : 流利 |
| 技能： | 商业法、海事与运输法、民法与人权。人力资源管理 |
| 地理流动性： | 多哥 : 卡拉 - 洛美 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域： | 银行、保险、金融 |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | 英语 : 流利 法语 : 流利 |
| 技能： | 人力资源管理；员工激励与忠诚度；客户服务管理；领导能力；优秀的人际关系能力；熟练掌握计算机工具及英语 |
| 地理流动性： | 多哥 : 洛美 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 呼叫中心、热线、客户服务热线 |
| 教育水平： | 高中毕业 |
| 语言： | 法语 : 良好 英语 : 中级 |
| 技能： | 我在销售方面具有明确的定位，无论是服装还是药品食品 |
| 地理流动性： | 多哥 : 洛美 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | |
|---|---|
| 活动领域： | |
| 教育水平： | |
| 语言： | |
| 技能： | Terraform、ansible、kubernetes |
| 地理流动性： | |
| 可用性： |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 食品工业 |
| 教育水平： | 高中毕业 |
| 语言： | 英语 : 中级 法语 : 流利 |
| 技能： | 电气机械及设备的安装 电气机械的预防性与修理性维护 工业电气装置及建筑物 电弧焊与气体焊接 逆变器的选择与维护 VDI网络布线 数字化家居安装 |
| 地理流动性： | 多哥 : 阿塔克帕梅 - 卡拉 - 索科代 - 国际 - 达潘 - 洛美 |
| 可用性： | 2个月内 |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 医疗、制药、医院、医疗设备 |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | 法语 : 良好 |
| 技能： | 在CHR Sokodé担任管理控制员，负责OIGH；在Atakpamé担任CHR会计专家，合作伙伴为GSA；会计与咨询领域的会计经理；BOAD的财务分析师；社会行动、妇女发展与扫盲部的经济学策划员。 |
| 地理流动性： | 多哥 : 阿塔克帕梅 - 达潘 - 卡拉 - 索科代 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | |
|---|---|
| 活动领域： | |
| 教育水平： | |
| 语言： | |
| 技能： | 守时、能在压力下工作、团队合作精神 |
| 地理流动性： | |
| 可用性： |
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