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| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 教育、培训 |
| 教育水平： | 本科 |
| 语言： | 法语 : 良好 英语 : 中级 |
| 技能： | 客户关系管理；精通直复营销技巧；制定市场营销行动计划；团队管理中的管理技巧；熟练使用Office套件（Word、Excel、PowerPoint、Publisher）及图形设计软件（CorelDRAW）；非媒体传播管理（赞助；促销、展会和贸易展览）；优秀的书面和口头表达能力；进行市场调研；会计（现金管理、资产负债表、利润和损失表、簿记、库存管理）；具备数字营销基础知识及良好的互联网使用能力。 |
| 地理流动性： | 多哥 : 阿塔克帕梅 - 达潘 - 卡拉 - 洛美 - 索科代 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 其他服务 |
| 教育水平： | 本科 |
| 语言： | 法语 : 流利 英语 : 初级 |
| 技能： | 行政人员管理、招聘与融合、人员评估、人力资源战略的实施、Sage软件操作、项目管理、与社会合作伙伴的关系管理、工作条件评估 |
| 地理流动性： | 多哥 : 阿塔克帕梅 - 达潘 - 卡拉 - 洛美 - 索科代 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域： | 教育、培训 |
| 教育水平： | 本科 |
| 语言： | 法语 : 良好 |
| 技能： | 管理标准（法律和财务）以及会计工具 数据管理 管理总账 预算与财务 项目管理 沟通与关系维护 分析与综合 通过主动性提前识别需求和解决问题。 |
| 地理流动性： | 多哥 : 阿塔克帕梅 - 卡拉 - 洛美 - 索科代 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 教育、培训 |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | 法语 : 良好 |
| 技能： | 员工行政管理，实施人力资源政策（遵循所有人力资源惯例），工作技术组织，员工合同管理 |
| 地理流动性： | 多哥 : 阿塔克帕梅 - 达潘 - 卡拉 - 洛美 - 索科代 - 国际 |
| 可用性： | 3个月内 |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 秘书处 |
| 教育水平： | 大专 |
| 语言： | 法语 : 良好 |
| 技能： | 行政及财务专员 |
| 地理流动性： | 多哥 : 洛美 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 清洁、安全、监控 |
| 教育水平： | 本科 |
| 语言： | 法语 : 流利 英语 : 中级 |
| 技能： | 行政管理与人力资源。工资单。合同起草。 |
| 地理流动性： | 多哥 : 阿塔克帕梅 - 达潘 - 卡拉 - 洛美 - 索科代 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域： | 环境、回收利用 |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | 法语 : 良好 |
| 技能： | 培训师培训；拟融资项目的准备技术；可持续发展的社区组织；人道主义、农业 林业 牧区发展、储蓄与信贷，旨在减少贫困和营养不良，推动食品自给自足领域。 有机菠萝、块茎植物和蔬菜作物的生产领域。 |
| 地理流动性： | 多哥 : 阿塔克帕梅 - 达潘 - 洛美 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域： | 其他服务 |
| 教育水平： | 本科 |
| 语言： | 法语 : 流利 英语 : 中级 |
| 技能： | 人力资源政策的制定与实施，招聘，人员管理，人才发展计划（GPEC），社会对话，薪酬政策等。 |
| 地理流动性： | 多哥 : 阿塔克帕梅 - 卡拉 - 洛美 - 国际 |
| 可用性： | 1个月内 |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 银行、保险、金融 |
| 教育水平： | 本科 |
| 语言： | 法语 : 良好 |
| 技能： | 人力资源需求的分析与预测 人力资源成本的识别与分析 人力资源预算的优化 人力资源数据与绩效的衡量指标的确定 人员潜力的识别与发现 控制总局指导方针的有效执行 制定和实施人力资源标准政策和程序 |
| 地理流动性： | 多哥 : 阿塔克帕梅 - 达潘 - 卡拉 - 洛美 - 索科代 - 国际 |
| 可用性： | 1个月内 |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 机场和海运服务 |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | 法语 : 良好 英语 : 中级 |
| 技能： | 作为人力资源经理的培训让我能够：定义并实施企业的人力资源管理政策（招聘、薪酬、流动、职业管理等）；制定并落实企业的人力资源管理和管理政策（招聘、薪酬、流动、职业管理等）；监督员工的行政管理（个人档案、工资单等）；监督与工作条件和关系相关的法律法规义务的落实；组织社会对话并参与与公司变革相关的内部沟通工作；参与制定企业的战略方向。 |
| 地理流动性： | 多哥 : 洛美 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | 法语 : 母语 英语 : 流利 |
| 技能： | 精通复杂组织的变革流程出色的管理能力 出色的组织能力 出色的人际关系能力 出色的适应能力熟练掌握项目程序管理方法和工具 出色的书面和口头沟通能力（英语和法语）. 对网络通信的概念和协议（电信计算机网络）具有出色的了解对技术架构（电信计算机网络）有出色的了解 |
| 地理流动性： | |
| 可用性： | 3个月内 |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 教育、培训 |
| 教育水平： | 本科 |
| 语言： | 英语 : 中级 |
| 技能： | 为基层社区在微项目实施方面提供支持，提供基础管理培训，支持青年协会在性健康与生殖健康及创业方面的培训，跟进并支持青年协会开展宣传教育活动 |
| 地理流动性： | 多哥 : 阿塔克帕梅 - 洛美 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | |
|---|---|
| 活动领域： | |
| 教育水平： | |
| 语言： | |
| 技能： | |
| 地理流动性： | |
| 可用性： |
| 专业经验： | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域： | 工业、生产、制造、其他 |
| 教育水平： | 本科 |
| 语言： | 法语 : 母语 英语 : 中级 |
| 技能： | 商务管理；会计与财务管理；人力资源管理；公共交通系统中的财务操作管理；商业规划。 |
| 地理流动性： | 多哥 : 阿塔克帕梅 - 达潘 - 卡拉 - 索科代 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 教育、培训 |
| 教育水平： | 高中毕业 |
| 语言： | 法语 : 母语 英语 : 中级 |
| 技能： | 我热爱挑战，并且在我感兴趣的领域具有学习能力。对于工作我相当严谨，我认为只有做到尽善尽美的工作才算完成。我对项目要求严格，但我也懂得认识自己的局限性。 |
| 地理流动性： | 多哥 : 阿塔克帕梅 - 洛美 - 索科代 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
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