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首席执行官（CEO）- 比勒陀利亚，南非

AFRICAN TAX ADMINISTRATION FORUM (ATAF)

ATAF 正在寻找其下一任领导者，旨在在现有成功基础上，推动组织迈向新的台阶。过去 15 年来，ATAF 一直是非洲大陆税务管理和政策改革项目以及国内资源动员的核心，并在国内外成为非洲在税务方面的发声平台。鉴于这一重要角色，机构现正寻找其下一任执行秘书，能够提供战略领导和方向，使 ATAF 成熟并成为根植于非洲、面向非洲的主要国际税务权威。被寻求的候选人将——为 ATAF 秘书处提供愿景、战略与管理领导；指导并管理组织的关键项目，如会员服务、国内资源动员和非洲多边合作；促进与其他关键角色和合作伙伴的战略合作，并积极维护这些及现存关系和网络，以在全球税收舞台上传达非洲税收议程。建立、领导并激励一支多元文化、多学科的专业团队，代表 ATAF 成员国，能够响应成员国的需求。通过始终实施良好的公司治理原则，履行财务信托责任。推动组织的财务可持续发展战略，为应对组织和利益相关者的需求提供创新方案。积极参与当前的大陆及全球税务事务。

尼日利亚 : 阿贝奥库塔- 奥贡 阿比亚 阿布贾 亚当awa 阿夸伊博姆 安纳布拉 巴乌奇 巴耶尔萨 贝宁城-埃多 贝努埃 克罗斯河 埃博尼 埃基蒂 恩乌古 刚贝 伊巴丹 - 奥约 奥穆 国际 吉加瓦 卡杜纳 卡诺 卡蒂萨 凯比 科吉 夸拉 拉各斯 迈杜古里-博尔诺 纳萨拉瓦 尼日尔 奥恩杜 奥孙 高原 哈科特港 - 河流 索科托 塔拉巴 沃里-德尔塔 约贝 赞法拉

2024-09-20

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实践助理（人力资源 & 行政）— 拉各斯

THE PEOPLE PRACTICE

我们的客户是一家唯一的法律事务所，正在招聘一名实践助理（人力资源 & 行政），他/她将协助合作、确保高质量的客户服务、监督事务所的日常运营并确保遵守监管要求和行业标准。职责 战略规划： 与管理团队合作，制定和执行事务所的战略规划、目标和指标。 运营管理： 监督事务所的日常运营，确保资源、流程和系统的高效和有效管理。 财务管理： 制定和管理预算、财务报告及预测，确保事务所的财务健康与稳定。 人力资源： 制定和实施人力资源政策、程序和项目，以支持事务所的增长和员工参与度。 品牌与业务发展： 与公共关系团队合作，制定和实施营销策略、业务拓展计划及客户关系管理项目。 风险管理： 识别、评估并减轻事务所的风险，确保遵守监管要求和行业标准。 技术与基础设施： 监督技术系统、基础设施和软件应用的实施与维护，以支持事务所的运营。 客户服务： 确保高质量的客户服务，及时专业地回应客户咨询并解决问题。 绩效指标与报告： 制定并跟踪关键绩效指标（KPIs），评估事务所的业绩，识别改进空间，并根据需要进行调整。 沟通与协作： 营造团队合作、沟通和透明的文化，促进员工、律师和管理层之间的合作。

尼日利亚 : 拉各斯

2025-08-09

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实践助理（人力资源 & 行政）— 拉各斯

ALPHA EXPRESS

我们的客户是一家唯一的法律事务所，正在招聘一名实践助理（人力资源 & 行政），他/她将协助合作、确保高质量的客户服务、监督事务所的日常运营并确保遵守监管要求和行业标准。职责 战略规划： 与管理团队合作，制定和执行事务所的战略规划、目标和指标。 运营管理： 监督事务所的日常运营，确保资源、流程和系统的高效和有效管理。 财务管理： 制定和管理预算、财务报告及预测，确保事务所的财务健康与稳定。 人力资源： 制定和实施人力资源政策、程序和项目，以支持事务所的增长和员工参与度。 品牌与业务发展： 与公共关系团队合作，制定和实施营销策略、业务拓展计划及客户关系管理项目。 风险管理： 识别、评估并减轻事务所的风险，确保遵守监管要求和行业标准。 技术与基础设施： 监督技术系统、基础设施和软件应用的实施与维护，以支持事务所的运营。 客户服务： 确保高质量的客户服务，及时专业地回应客户咨询并解决问题。 绩效指标与报告： 制定并跟踪关键绩效指标（KPIs），评估事务所的业绩，识别改进空间，并根据需要进行调整。 沟通与协作： 营造团队合作、沟通和透明的文化，促进员工、律师和管理层之间的合作。

尼日利亚 : 拉各斯

2026-10-18

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组织负责人（首席执行官）- 约翰内斯堡，南非

AFRICAN TAX ADMINISTRATION FORUM (ATAF)

ATAF 正在寻找其下一任领导人，该领导人将依靠以往的成功经验，并推动组织迈向新的高峰。十五年来，ATAF 一直是税务管理、税收政策改革和国内资源动员的核心组织。该组织也是非洲在大陆和国际税务事务中的发声渠道。鉴于这一重要角色，组织现正寻求其下一任执行秘书，能够提供战略方向和领导力，使 ATAF 得以不断成熟，成为在非洲扎根、面向全球的重要国际税务权威。所寻找的人选须承诺：为ATAF秘书处提供远见，以及战略和管理领导力。指导和领导组织的关键项目，如会员服务、国内资源动员和非洲多边合作。促进与其他关键利益相关者和合作伙伴的战略交流，并积极维护现有关系和网络，以提升非洲税务议程在全球税务舞台上的影响力。建立、领导并激励由来自ATAF成员国的多元文化、多学科的专家组成的团队，满足成员国的需求。履行财务信托责任，始终贯彻良好的公司治理原则。监督组织的财务可持续发展战略。通过创新满足组织及利益相关方的需求。积极参与当前的大陆和全球税务事务。

尼日利亚 : 阿贝奥库塔- 奥贡 阿比亚 阿布贾 亚当awa 阿夸伊博姆 安纳布拉 巴乌奇 巴耶尔萨 贝宁城-埃多 贝努埃 克罗斯河 埃博尼 埃基蒂 恩乌古 刚贝 伊巴丹 - 奥约 奥穆 国际 吉加瓦 卡杜纳 卡诺 卡蒂萨 凯比 科吉 夸拉 拉各斯 迈杜古里-博尔诺 纳萨拉瓦 尼日尔 奥恩杜 奥孙 高原 哈科特港 - 河流 索科托 塔拉巴 沃里-德尔塔 约贝 赞法拉

2024-09-20

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组织负责人（首席执行官）- 约翰内斯堡，南非

ESTRADA INTERNATIONAL STAFFING SOLUTIONS

ATAF 正在寻找其下一任领导人，该领导人将依靠以往的成功经验，并推动组织迈向新的高峰。十五年来，ATAF 一直是税务管理、税收政策改革和国内资源动员的核心组织。该组织也是非洲在大陆和国际税务事务中的发声渠道。鉴于这一重要角色，组织现正寻求其下一任执行秘书，能够提供战略方向和领导力，使 ATAF 得以不断成熟，成为在非洲扎根、面向全球的重要国际税务权威。所寻找的人选须承诺：为ATAF秘书处提供远见，以及战略和管理领导力。指导和领导组织的关键项目，如会员服务、国内资源动员和非洲多边合作。促进与其他关键利益相关者和合作伙伴的战略交流，并积极维护现有关系和网络，以提升非洲税务议程在全球税务舞台上的影响力。建立、领导并激励由来自ATAF成员国的多元文化、多学科的专家组成的团队，满足成员国的需求。履行财务信托责任，始终贯彻良好的公司治理原则。监督组织的财务可持续发展战略。通过创新满足组织及利益相关方的需求。积极参与当前的大陆和全球税务事务。

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2026-10-25

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组织负责人（首席执行官）- 约翰内斯堡，南非

MILSAT TECHNOLOGIES

ATAF 正在寻找其下一任领导人，该领导人将依靠以往的成功经验，并推动组织迈向新的高峰。十五年来，ATAF 一直是税务管理、税收政策改革和国内资源动员的核心组织。该组织也是非洲在大陆和国际税务事务中的发声渠道。鉴于这一重要角色，组织现正寻求其下一任执行秘书，能够提供战略方向和领导力，使 ATAF 得以不断成熟，成为在非洲扎根、面向全球的重要国际税务权威。所寻找的人选须承诺：为ATAF秘书处提供远见，以及战略和管理领导力。指导和领导组织的关键项目，如会员服务、国内资源动员和非洲多边合作。促进与其他关键利益相关者和合作伙伴的战略交流，并积极维护现有关系和网络，以提升非洲税务议程在全球税务舞台上的影响力。建立、领导并激励由来自ATAF成员国的多元文化、多学科的专家组成的团队，满足成员国的需求。履行财务信托责任，始终贯彻良好的公司治理原则。监督组织的财务可持续发展战略。通过创新满足组织及利益相关方的需求。积极参与当前的大陆和全球税务事务。

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2026-12-06

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法律事务专员- Ondo 市

JOMAV HOMES AND PROPERTIES

职位描述我们正在寻找一位注重细节、能力出众的法律专员，提供法律支持，确保合规，维护公司的法律权益。理想的候选人将负责起草、审查和管理合同、协议及法律文件，为管理层提供法律建议，确保业务运营符合法律法规。主要职责包括起草、审查和管理合同、协议及法律文件，为管理层提供业务运营和决策的法律咨询，确保遵守相关法律、法规和公司政策，进行法律研究，掌握最新法律动态，处理公司法律事务和文件，与外部法律顾问、监管机构及政府部门保持联系，必要时管理争议、索赔和法律风险，妥善保存所有法律文件和活动的记录。

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2026-06-27

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法律撰写人员职位 - 贝宁城

WELCOME HOME JUSTICE LLC

我们正在寻找一位技术熟练的法律撰稿人，作为独立承包商加入我们的团队。在此职位上，您将负责设计旨在挑战并吸引法学院学生的法律考试题目。理想的候选人应对法律框架如何适用于实际场景有扎实的理解，并具备将复杂法律概念简化为考试题目的能力。职责包括： - 撰写清晰、简洁且具有挑战性的法律考试题目，适用于法学院学生 - 确保法律原则在各种事实场景中的准确性和适用性 - 使用WordPress进行内容管理 - 利用人工智能工具（如ChatGPT）提升生产力和质量

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2024-12-20

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法律与合规主管 - Ikoyi

THE PEOPLE PRACTICE

我们的一家全球投资管理公司客户正在寻求招聘一位法律及合规主管，该职位将负责领导组织集团的法律、合规及治理职能，支持业务并促进战略的实施以实现公司整体目标。该人员将带领法律专业团队，提供卓越的服务，并确保公司在最优的合规框架内运营。职责包括： - 负责公司整体董事会会议、董事会委员会会议及年度股东大会的筹划与执行。 - 提供集团内合同文件及谈判支持。 - 维护法定账簿，包括成员、董事及秘书的登记簿，并确保公司法规文件的及时更新。 - 为董事会提供充分的责任指导，并确保遵守所有相关法律法规。 - 在管理与监管机构的对接中，确保符合法规义务。 - 监测相关法律及监管环境的变化，并向管理层提供合理的应对建议。 - 与外部法律顾问合作，管理集团的诉讼案件组合。 - 维护详细高效的合同管理及档案保存系统。 - 在集团内执行法律和合规培训项目。 - 根据需要提供法律及风险咨询，涵盖公司法及商业法问题、知识产权保护、投资管理以及其他行业特定法规和趋势的谈判支持。 - 主动管理集团的知识产权组合。 - 促进并管理与反洗钱（AML）和反恐融资（CFT）等法规相关的合规与监管项目。 - 审查协议，确保公司利益始终受到保障。 - 管理与外部法律顾问及其他法律服务提供者的对接。 - 及时获取并掌握与公司业务利益相关的法律法规动态。

尼日利亚 : 拉各斯

2025-04-27

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金融犯罪合规官 - 拉各斯

ROQQU

我们正在寻找一位 金融犯罪合规专员。金融犯罪合规专员负责确保公司遵守反洗钱（AML）、反恐融资（CTF）及其他金融犯罪法规。该岗位涉及监控交易、调查可疑活动，以及制定政策以降低金融犯罪风险。职责： - 监督AML/CTF政策和程序的实施与执行。 - 执行交易监控和调查，以识别可疑活动。 - 确保遵守制裁、反欺诈和反贿赂法律。 - 根据监管要求提交可疑活动报告（SARs）或可疑交易报告（STRs）。 - 与监管机构、审计人员及内部团队合作，应对金融犯罪风险。 - 进行AML风险评估并建议控制措施以降低风险。 - 为员工提供金融犯罪合规培训。 - 关注金融犯罪法规动态，确保公司政策符合监管要求。 评估环节: 任务 评估 虚拟面试

尼日利亚 : 拉各斯

2025-06-15

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