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| 专业经验: | |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | |
| 语言: | |
| 技能: | 实施、联络、培训、管理、监督、分析、评估、创意、注重细节。 |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
| 专业经验: | 5至10年 |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | 学士 |
| 语言: | 英语 : 流利 |
| 技能: | 领导能力、问题解决能力、时间管理能力、沟通能力 |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
| 专业经验: | 10年以上 |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | 学士 |
| 语言: | 英语 : 流利 |
| 技能: | - 在车队维修、服务、管理方面拥有丰富的知识,并熟练运用于实际操作 监督机器和设备的预防性维护;以及应对工厂内的紧急机械故障 通过选择、培训、指导、调度、安排、辅导、咨询和纪律员工,实现维护人力资源目标;沟通岗位期望;规划、监控、评估工作贡献;建议薪酬措施;遵守政策和程序。 |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
| 专业经验: | 10年以上 |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | 大学 |
| 语言: | 英语 : 流利 |
| 技能: | 我是一名汽车行业的技术员,拥有丰富的柴油和汽油车辆(古董车和现代车辆)知识 |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
| 专业经验: | 10年以上 |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | 大学 |
| 语言: | 英语 : 流利 |
| 技能: | - 建设合同管理。- 招标与估算。- AutoCAD图纸的设计与解读。- 项目管理。- 记录管理。- 谈判技巧。- 批判性思维。- 复杂问题解决者。 |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
| 专业经验: | 10年以上 |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | 高中 |
| 语言: | 英语 : 流利 阿非利堪斯语 : 母语 |
| 技能: | - 设施与物业管理 - 运营监督 - 法规遵从 - 预算与成本控制 - 库存管理 - 健康与安全管理 - 纠正性与预防性维护 - 合同谈判与管理 - 团队领导 - 供应商关系 - 质量控制 - 持续改进 |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
| 专业经验: | 5至10年 |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | 学士 |
| 语言: | 英语 : 流利 阿非利堪斯语 : 初级 |
| 技能: | 电气安装、维护、监理、项目管理、设备测试与调试、电子学与计算机 |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
| 专业经验: | 10年以上 |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | 学士 |
| 语言: | 德语 : 初级 英语 : 流利 |
| 技能: | 1. 项目管理。2. 电气、控制与仪表厂设计、安装、调试与优化。3. 计划性维护:矿业与重工业的定期、预防性及纠正性维护。4. 资产管理。5. SHEQ体系:ISO 9001、ISO 14001、OHSAS 18001 |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
| 专业经验: | 5至10年 |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | 高级国家文凭 |
| 语言: | 英语 : 流利 |
| 技能: | 局域网与广域网的安装与维护。卫星通信系统(VSAT)安装与维护。光纤安装与维护。用户支持。闭路电视(CCTV)安装与维护。服务器管理。运行计费系统。招标与报价准备。一级和二级技术支持。终端用户支持与工单管理。团队领导。项目管理。 |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
| 专业经验: | 10年以上 |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | 学士 |
| 语言: | 英语 : 流利 |
| 技能: | 一位可靠、自我激励、目标导向的团队成员,具备高度诚信,拥有出色的逻辑推理、人际交往、分析、沟通和组织能力,擅长协调各项职责。拥有丰富的客户服务经验、复杂问题解决能力,能够支持、开发并激励团队士气,推动各项工作持续改进。是马拉维能源监管局认证的电气安装工,同时也是马拉维工程师学会会员。 |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
| 专业经验: | 5至10年 |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | 学士 |
| 语言: | 英语 : 流利 |
| 技能: | |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
| 专业经验: | 10年以上 |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | 硕士 |
| 语言: | |
| 技能: | |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
| 专业经验: | 10年以上 |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | 大学 |
| 语言: | 英语 : 流利 |
| 技能: | 人力资源编写岗位描述招聘、筛选及高层、中层和基层员工的安置员工绩效评估员工绩效考核人力资源薪酬和福利管理任命信和合同技能发展进行全面的公司培训需求分析评估员工及员工资源,评估公司内部现有的技能水平确定公司所需技能是否由现有员工的技能覆盖制定年度培训的全面预算工业关系编写全面的公司政策日常参与公平公正的纪律管理,主要通过主持听证会或代表雇主作为 |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
| 专业经验: | |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | |
| 语言: | |
| 技能: | |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
| 专业经验: | 10年以上 |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | 硕士 |
| 语言: | 英语 : 流利 |
| 技能: | Windows Server 和应用程序网络设置与支持 SAP 后端支持 信息技术治理 信息技术培训 |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
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