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| 专业经验: | 10年以上 |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | 学士 |
| 语言: | 法语 : 初级 英语 : 流利 |
| 技能: | 1. 项目与计划管理 2. PRINCE 2 方法论 3. 施工规划与进度安排 4. 预算分析 6. 良好的组织与时间管理 7. 现场冲突管理 8. 精通 MS Project |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
| 专业经验: | 5至10年 |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | 大学 |
| 语言: | |
| 技能: | 酒店管理管理员 采购 3 |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
| 专业经验: | |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | |
| 语言: | |
| 技能: | 发展规划与管理 运营规划与管理 财务管理 综合行政、后勤与人力资源管理 团队合作精神 良好的沟通技巧与人际关系 出色的问题解决能力,计算机技能 诚信负责的公民 |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
| 专业经验: | 10年以上 |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | 硕士 |
| 语言: | 法语 : 中级 英语 : 流利 |
| 技能: | 良好的沟通能力,团队建设者,结果导向 |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
| 专业经验: | 10年以上 |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | 学士 |
| 语言: | 英语 : 流利 |
| 技能: | 运输管理 仓储管理 物流管理 |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
| 专业经验: | 10年以上 |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | 学士 |
| 语言: | 英语 : 流利 |
| 技能: | 领导者 团队合作能力强 教练 守时 可靠 |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
| 专业经验: | 10年以上 |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | 硕士 |
| 语言: | 英语 : 良好 |
| 技能: | 快速簿记会计软件 Sage会计软件 具备编制和提供补助及财务报告的能力 固定资产管理 应收账款与应付账款管理 尽职调查与审计。 能够与本地及国际捐助者合作 仓储与物流管理 计划、预算与预测 |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
| 专业经验: | |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | |
| 语言: | |
| 技能: | |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
| 专业经验: | 10年以上 |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | 学士 |
| 语言: | 英语 : 流利 |
| 技能: | 团队建设与高技术能力 |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
| 专业经验: | 10年以上 |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | 学士 |
| 语言: | 法语 : 中级 英语 : 流利 |
| 技能: | 能够管理物流团队 能够管理运输工作坊和车队 能够管理采购流程和仓库 |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
| 专业经验: | 5至10年 |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | 大学 |
| 语言: | 英语 : 流利 |
| 技能: | - 熟悉办公设备,例如打印机、复印机和扫描仪 - 熟练使用MS Office(MS Excel、Word和MS PowerPoint)、电子邮件和互联网 - 出色的书面和口头沟通能力 - 组织能力良好,具备行政、接待与办公室管理经验 - |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
| 专业经验: | 5至10年 |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | 硕士 |
| 语言: | |
| 技能: | |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
| 专业经验: | 10年以上 |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | 硕士 |
| 语言: | 英语 : 流利 |
| 技能: | - 运营管理、协调、行政、预算编制 - 项目管理、利用精益和六西格玛方法进行流程改进 - 业务分析与收入保障(业务分析师) - 内部控制、制度起草及运营风险管理专家 - 欺诈管理与调查。使用数据分析工具(IDEA) - |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
| 专业经验: | |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | |
| 语言: | |
| 技能: | 具有超过17年经验的战略管理专业人士。技能矩阵包括员工健康计划(工作场所健康与安全及办公室人体工程学)、战略人才招聘与保留、产业与员工关系、劳动法规、合同管理、人力资源信息系统管理与技术、绩效管理、培训与发展、变革管理、冲突管理、企业治理、业务支持与咨询服务、人力资本政策与程序制定。绩效管理(平衡计分卡与结果导向管理) |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
| 专业经验: | 10年以上 |
|---|---|
| 活动领域: | |
| 教育水平: | 学士 |
| 语言: | 英语 : 流利 |
| 技能: | 影视制作、摄影、图形设计、网页开发、微软 Office 套件 Cladd AB 驾照 |
| 地理流动性: | |
| 可用性: |
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