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| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 建筑工程 |
| 教育水平： | 本科 |
| 语言： | 法语 : 良好 |
| 技能： | 人力资源管理 行政管理 社会援助 |
| 地理流动性： | 塞内加尔 : 达喀尔 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | 法语 : 母语 英语 : 流利 |
| 技能： | 人事工资管理行政管理工资管理法律判例执行人力资源程序招聘报告与决策 |
| 地理流动性： | 塞内加尔 : 达喀尔 - 迪乌尔贝尔 - 法蒂克 - 卡夫林 - 考拉克 - 克德古 - 科尔达 - 卢加 - 马坦 - 圣路易 - 塞迪乌 - 坦巴库恩达 - 蒂耶斯 - 济金乔尔 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域： | 活动策划、接待人员、接待 |
| 教育水平： | 本科 |
| 语言： | 波兰语 : 流利 法语 : 流利 英语 : 流利 |
| 技能： | 善于以尊重、友好、高效的方式与客户和潜在客户交流。我认为最重要的是满足客户，参与我雇主的成功与声誉。我非常有条理，充满活力且易于接近，能够建立良好的工作关系。 |
| 地理流动性： | 塞内加尔 : 达喀尔 - 迪乌尔贝尔 - 法蒂克 - 卡夫林 - 考拉克 - 克德古 - 科尔达 - 卢加 - 马坦 - 圣路易 - 塞迪乌 - 坦巴库恩达 - 蒂耶斯 - 济金乔尔 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 临时雇佣、招聘 |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | 法语 : 母语 西班牙语 : 初级 英语 : 中级 |
| 技能： | 管理 薪酬管理 培训 计划 组织 招聘 沟通 |
| 地理流动性： | 塞内加尔 : 达喀尔 - 迪乌尔贝尔 - 卡夫林 - 考拉克 - 科尔达 - 卢加 - 马坦 - 圣路易 - 塞迪乌 - 坦巴库恩达 - 蒂耶斯 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域： | 教育、培训 |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | 法语 : 良好 英语 : 母语 |
| 技能： | 员工管理能力 预测管理能力 沟通能力 社会氛围掌握能力 培训能力 |
| 地理流动性： | 塞内加尔 : 达喀尔 - 圣路易 - 蒂耶斯 - 国际 |
| 可用性： | 1个月内 |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 其他服务 |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | 法语 : 母语 英语 : 初级 |
| 技能： | 和平经理；我的品质包括严谨、团队合作、良好的分析、综合和倾听能力；责任感、乐于助人和好奇心 |
| 地理流动性： | 塞内加尔 : 达喀尔 - 迪乌尔贝尔 - 法蒂克 - 卡夫林 - 考拉克 - 克德古 - 科尔达 - 卢加 - 马坦 - 圣路易 - 塞迪乌 - 坦巴库恩达 - 蒂耶斯 - 济金乔尔 - 国际 |
| 可用性： | 1个月内 |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 其他服务 |
| 教育水平： | 本科 |
| 语言： | 法语 : 良好 |
| 技能： | 我拥有人员管理、薪资管理、计划管理、报告管理、招聘、Sage Pay 和 Sage 100 财产管理方面的技能 |
| 地理流动性： | 塞内加尔 : 达喀尔 |
| 可用性： | 1个月内 |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 运输、物流、邮政服务 |
| 教育水平： | 本科 |
| 语言： | 俄语 : 初级 法语 : 母语 英语 : 流利 阿非利堪斯语 : 母语 |
| 技能： | 出色的谈判技巧 出色的谈判技巧 陈列管理 行政设置 微软办公软件 Adobe Reader Publisher Oracle Outlook Word 和电子表格软件：Excel、Word PowerPoint Keynote 操作系统（Windows） 掌握办公软件 使用排版、图形或照片编辑软件 操作在线沟通和数字数据测量工具 设计和管理网站 |
| 地理流动性： | 塞内加尔 : 国际 |
| 可用性： | 2个月内 |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 临时雇佣、招聘 |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | 法语 : 良好 |
| 技能： | 招聘管理 任务：撰写职位表格并在各传播渠道（Facebook、LinkedIn等）发布招聘公告 收集、整理并处理收到的简历，进行电话现场面试的编程和参与 为成功候选人撰写评估报告； 行政管理 更新个人人员档案 执行任何其他确保人力资源正常运作的任务 劳动合同（CDI、CDD、中介合同）及行政手续的反应 薪酬管理 编制工资单报告 跟进、报告及与相关组织（CSS、IRRES、劳动监察、等）的评估 |
| 地理流动性： | 塞内加尔 : 达喀尔 - 圣路易 - 蒂耶斯 - 济金乔尔 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域： | 医疗、制药、医院、医疗设备 |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | 法语 : 流利 英语 : 中级 |
| 技能： | 管理团队管理 管理谈判技巧 招聘 社会关系 人事管理 职业健康与安全 |
| 地理流动性： | 塞内加尔 : 达喀尔 - 迪乌尔贝尔 - 法蒂克 - 卡夫林 - 考拉克 - 科尔达 - 卢加 - 圣路易 - 蒂耶斯 - 国际 |
| 可用性： | 立即 |
| 专业经验： | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域： | 市场营销、传播、媒体 |
| 教育水平： | 大专 |
| 语言： | 法语 : 流利 法语 : 良好 |
| 技能： | 更偏向于商务，而非市场营销，因为拥有超过12年的商业经验 |
| 地理流动性： | 塞内加尔 : 达喀尔 |
| 可用性： | 1个月内 |
| 专业经验： | |
|---|---|
| 活动领域： | |
| 教育水平： | |
| 语言： | |
| 技能： | |
| 地理流动性： | |
| 可用性： |
| 专业经验： | 经验 > 10年 |
|---|---|
| 活动领域： | 电信 |
| 教育水平： | 硕士及以上 |
| 语言： | 法语 : 流利 英语 : 良好 |
| 技能： | 熟悉劳动法规。掌握工资税收知识。在人力资源管理领域具有专业知识。精通办公软件（Word、Excel等）。精通SAGE PAIE软件。精通SPHINX软件。了解组织的意义。严谨。谨慎保密。响应能力强。适应能力强。能够在压力下工作。良好的人际关系和文字表达能力。 |
| 地理流动性： | 塞内加尔 : 达喀尔 - 圣路易 - 国际 |
| 可用性： | 1个月内 |
| 专业经验： | |
|---|---|
| 活动领域： | |
| 教育水平： | |
| 语言： | |
| 技能： | 我是一位适应工作迅速的人，也在传播和营销方面积极且具有战略思维。 |
| 地理流动性： | |
| 可用性： |
| 专业经验： | 5至10年经验 |
|---|---|
| 活动领域： | 咨询、审计、会计 |
| 教育水平： | 本科 |
| 语言： | 葡萄牙语 : 中级 法语 : 良好 英语 : 流利 |
| 技能： | 了解会计基本原理。实施Syscohada会计系统。了解增值税（VAT）的运作原理。记录各种会计和银行业务。分析公司的财务状况。对公司的财务和会计账目进行审计。对公司的职能进行绩效审计。编制公司资金预算、损益表和预计资产负债表。熟练操作Saari |
| 地理流动性： | 塞内加尔 : 达喀尔 |
| 可用性： | 1个月内 |
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