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非洲高级法律顾问

SAND TECHNOLOGIES

关于这个角色 我们邀请你与我们一起摇滚。在快速变化的动态环境中，这个职位为你的专业和个人发展提供了完美的机会。作为一个摇滚乐队，团队合作和协作是我们工作的核心。但要成为一支乐队，你还必须拥有自己独特的节奏。 你的使命： 你将负责为商业交易、合规项目和员工培训创造创新的解决方案。 你的目标/活动 在这个激动人心的角色中， 你将参与： 为我们的各种业务单位起草和谈判商业合同（今天在开罗租赁空间，明天为加利福尼亚的客户制定主服务协议（MSA），下周为罗马尼亚的供应商制定数据处理协议（DPA）！）。 评估我们的业务操作的风险和合规水平，创建合规地图、风险报告和业务改进计划。 管理商业风险和实体结构，监管我们的诉讼组合，管理外部律师，并对潜在合作伙伴进行尽职调查。 LeCoR乐队在以下阶段（职能与项目）演奏： 隐私：确保组织符合全球数据保护法律（从GDPR到POPIA再到CCPA）。 公司秘书：确保公司合规并维护在 +10 个国家的最新公司记录！ 知识产权：在全球范围内注册我们的商标和专利。 J.A.N.I.S（仅仅是一个非传统创新系统）：开发并测试JANIS ——我们为法律和合规产品开发的自动化交互技术解决方案。 关键绩效指标（KPIs）： 我们是一支数据驱动的乐队。我们收集数据，以跟踪我们个人以及整体的表现。 一些最重要的指标包括： 客户满意度得分（CSAT——我们的粉丝有多喜欢我们？） 按时交付（OTD——我们是否按时发货CATs和TRAPs？） 平均处理时间（AHT——准备这些CATs和TRAPs花了多长时间？） 反馈响应率（FRR——我们是否从粉丝/客户那里获得足够的反馈？） 首次联系解决率（FCR——我们是否一次性解决问题？）

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2024-02-19

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经理-伦敦

WIKI CREATION UK

我们正在招聘经理。

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2026-06-06

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内部法律顾问-物业诉讼-内罗毕

LUMIFY ENERGY

关于Lumify Energy在Lumify Energy，我们帮助土地所有者、开发商和负责可再生能源项目的组织合作推进大型项目，确保没有人被蒙蔽或受到不公对待。从太阳能、风能到填埋气体及其他技术，我们结合深厚行业专业知识与清晰、易懂的洞察力，让客户能够做出明智决策，公平分享场地价值。我们相信：人们应当被纳入、倾听并参与影响他们的决策。公平是基础，而非恩惠。获取知识和机会应当是开放的，而非为少数特权阶层所垄断。诚信与透明至关重要，信任绝不应被滥用。如果你关心用法律为复杂项目带来清晰、公平与问责，你会在这里找到归属感。职位描述这不是传统的诉讼或争议繁多的岗位，而是关于主动、战略性的法律支持以及领导与第三方的沟通，以确保项目以清晰、公平、符合我们的法律战略和价值观的方式完成。你将与技术总监和项目经理紧密合作，负责：领导并支持与外部方的沟通，有效表达我们的分析和建议；阐述并倡导我们对合同和商业事项的解读，帮助第三方理解其合理性和稳健性；确保利益相关者不仅理解我们的立场，还对我们的结论充满信心并达成一致，以便项目公平、透明地完成。有时你还可能参加与客户及其他利益相关者的会议，展示和解释我们的技术发现，帮助说服各方接受我们的合同解读，确保协议在明确、公平、被充分理解的基础上达成。主要职责：领导与第三方的通信，讨论并成功推动项目，特别是在存在潜在法律或合同解释冲突的情况下；支持领导团队在项目和计划中的战略法律思考，必要时挑战“传统做法”；起草并维护法律文件、模板和操作手册，指导内部决策，帮助非法律专业人士理解法律知识；提前预判并减轻法律风险，避免其升级为争议；参与内部和外部讨论，提供清晰、深思熟虑且有理有据的法律意见，便于他人理解和采纳；偶尔与外部法律顾问合作处理更复杂或专业的问题。关于你我们希望找到一位优秀的沟通者，在合同相关讨论中表现得沉着、具有说服力。你喜欢合作，愿意质疑“不公平或不透明”的“常规”做法，并愿意承担责任，推动事项圆满解决。此岗位适合具有以下条件的律师：具备出色的书面和口头沟通能力，能简化复杂法律原则和论点，让非法律人士感到信息充分且有信心；善于在团队内以及代表公司与第三方和外部利益相关者讨论、辩论和捍卫法律推理；组织能力强，务实且主动，能提前识别潜在法律问题，而非等问题出现后再应对；对事项的及时和公平解决承担全部责任和所有权；希望拥有弹性、远程工作的同时，在一个不断成长、以使命为导向的企业中发挥重要作用。期待您的加入！

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2026-06-01

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法律助理 - 内罗毕

RAKWERI & CO. ADVOCATES

我们正在招聘一名法律助理。 主要职责 行政支持：法律助理处理办公室函件，接听电话，接待客户，并管理律师的日程安排。他们确保办公室的顺利运作，并协助按时完成任务。 文档准备：他们起草法律文件，如合同、诉状和动议，确保所有文件符合法律标准并且格式正确。 法律研究：进行法律先例、法规和条例的研究是工作的重要部分。法律助理收集支持律师所处理案件的信息。 案件管理：他们组织和维护案件文件，跟踪截止日期，并确保所有必要的文件已提交到相关法院或机构。 客户互动：法律助理可能会对客户和证人进行初步采访，帮助收集与案件相关的信息。

肯尼亚 : 内罗毕

2025-11-02

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初级法律顾问

M-KOPA

我们的工作规模和影响力巨大。M-KOPA 是一家快速发展的金融科技公司，为非洲数百万未完全银行化的客户提供改善生活的产品和服务。从作为离网家庭按需付费“PayGo”太阳能的先驱起步，我们已发展成为全球最先进的连接资产融资平台之一，赋能各种客户在生活中取得进步。我们的员工体现了这一使命；我们自豪地授权员工自主职业发展，通过学习与发展项目、辅导合作伙伴关系和在职培训鼓励成长。作为集体，我们重视多样性，知道每一段旅程都带来其自身的回报，并支持每位员工走好自己的路。这包括我们的家庭友好政策、对员工身心健康的承诺以及灵活的工作安排。我们的目标是让每位员工都能塑造自己的职业，同时帮助塑造M-KOPA的未来，并共同成长。 职位宗旨 作为初级法律顾问，你将成为我们法律团队的重要成员，提供各类法律支持与协助，确保M-KOPA符合法规要求，维护其权益。你将与团队其他成员及其他部门密切合作，提供法律建议并为M-KOPA的成功做出贡献。 主要工作职责 合同审查与起草：审查、起草并谈判各种合同、协议及法律文件，确保符合相关法律法规及M-KOPA的政策。 法律研究：对各种主题进行法律研究，包括法律、法规、判例法及行业最佳实践，提供可靠的法律建议和分析。 合规：协助确保M-KOPA遵守相关法律法规，包括数据隐私、雇佣、行业特定规定。准备和开展培训也将是这个职位的重要部分。 风险评估：识别和评估与业务运营相关的法律风险，并提出减轻风险的建议。 公司治理：支持公司治理事务，包括准备董事会决议、会议纪要、遵守公司制度以及维护公司登记册等。 争议解决：协助管理和解决法律纠纷，包括参与谈判、调解或诉讼等。 监管合规：监测相关法律法规的变化，及时沟通潜在影响或合规要求。 法律文件管理：高效安全地维护和整理法律文件、合同及记录。 咨询支持：为内部利益相关者提供法律建议和指导，解决复杂问题，提供务实的解决方案。 一般法律任务：协助完成部门组织优先事项的各项法律任务，如项目管理和运营工具使用。

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2023-12-01

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商务拓展经理-内罗毕

CRESTPOINT CAREER

CRESTPOINT CAREER 正在招聘一位充满活力、以结果为导向的业务拓展专员，负责推动公司增长和扩大客户群。理想的候选人将负责挖掘新的业务机会，建立稳固的客户关系，并推广我们的职业和专业服务。

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2026-03-14

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商务拓展经理-内罗毕

ZENWAI ASSOCIATES

CRESTPOINT CAREER 正在招聘一位充满活力、以结果为导向的业务拓展专员，负责推动公司增长和扩大客户群。理想的候选人将负责挖掘新的业务机会，建立稳固的客户关系，并推广我们的职业和专业服务。

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2026-11-20

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商务拓展经理-内罗毕

KBR INTERNATIONAL

CRESTPOINT CAREER 正在招聘一位充满活力、以结果为导向的业务拓展专员，负责推动公司增长和扩大客户群。理想的候选人将负责挖掘新的业务机会，建立稳固的客户关系，并推广我们的职业和专业服务。

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2026-11-20

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战略、计划与国际合作执行官 - 比勒陀利亚

AFRICAN TAX ADMINISTRATION FORUM (ATAF)

在ATAF执行管理团队中担任此职位，拓展您的技能并建立持久的联系，但前提是您希望在改善税收管理方面有所作为，并与我们分享这样一种信念：更好的税收管理将促进经济增长、增强国家对公民的责任感，并更有效地动员国内资源。鉴于此工作的战略性及作为ATAF执行管理团队的一员，我们所寻找的候选人必须；能够带领制定、实现并报告ATAF的战略计划，并在关键成果面临风险时，勇于提出战略性干预措施；具有出色的能力，进一步发展与我们关键利益相关者的关系，这些利益相关者包括我们43个成员税务机关的收入当局、与我们有共同愿景的捐助者以及在我们环境中活跃的其他大陆及国际组织。在提升ATAF的信誉和声誉方面，积极寻找新的资源并动员这些资源，以支持和扩大组织的工作；具有前瞻性和战略能力，推动规划、监控与评估、会员管理以及报告功能的实现。

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2024-08-18

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职业咨询师- 内罗毕

CRESTPOINT CAREER

CRESTPOINT CAREER 正在招聘一位富有同情心和专业知识的职业咨询师，指导学生和专业人士做出明智的职业决策。职位职责包括评估个人技能和兴趣，提供职业规划支持，帮助客户实现职业目标。

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2026-03-14

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