请提高警惕! 切勿向任何声称代表 非洲卓聘 招聘的人汇款。非洲卓聘 从不向候选人收取任何费用,也绝不与收取此类费用的公司合作。

收入系统管理员

DEEL

我们是谁以及我们的工作内容 Deel 是一个全球团队,帮助企业轻松实现“任何人、任何地点”的招聘。Deel 由超过两千名自驱型个人组成,遍布100多个国家。我们统一而多样的文化让我们不断学习和创新,为客户提供更好的Deel平台和产品。公司应能够在世界任何地方招聘到最优秀的人才,因此我们正在打造最优秀的平台,将这一愿景变为现实。我们的市场领先技术、专业知识以及全球团队对于Deel平台的成功至关重要。我们提供行业内最优质的产品和平台功能,促进全球数百万个工作岗位的实现,并将全球劳动力与最佳公司和机会连接起来。 为什么你应该成为Deel成功故事的一部分?一个30英里的招聘范围不应该限制公司的人才招聘,因为优秀的人才无处不在。Deel 看到一个没有招聘边界和无限人才的世界,将完美候选人与伟大公司配对。我们为全球团队提供所有必需的工具,以实现招聘、入职、管理、支付和高速扩展。我们旨在通过构建一个世代级的平台,帮助公司无缝连接全球人才,促进多元化的全球经济。在2021年成功完成D轮融资后,我们去年又筹集了额外的五千万美元,使估值翻倍至120亿美元。加入Deel,从未像现在这样令人振奋——国际薪酬和合规的市场领导者。 主要职责将包括: - 支持全球利益相关者和收入运营团队日常运营,主要在Salesforce平台,同时与我们的GTM(市场推广、销售、拓展、客户成功、市场营销)职能中的各方利益相关者合作 - 管理用户行政权限、任务分配、权限设置、数据迁移以及收入运营团队所拥有的其他系统中的流程 - 创建和维护流程、程序、网络基础架构、项目规划及用户教育相关的文档 - 管理Jira工单请求,提供符合业务设定的SLA(服务水平协议)的响应与解决方案 - 执行基本支持、故障排除、行政和批量数据上传任务 - 与跨职能团队(如销售、增长、产品、市场、客户成功、财务)密切合作,实施促进收入的举措

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2023-10-07

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运营助理

INTERNATIONAL RESCUE COMMITTEE

职位描述 一百年前,爱因斯坦帮助创建了国际救援委员会(IRC)。今天,我们是一家在超过40个国家和26个美国城市开展工作的领先人道主义和发展组织,旨在帮助那些因冲突和灾难而生活和生计遭到破坏的人们生存、恢复并掌控未来。IRC自1996年以来一直在利比里亚驻地,作为卫生部门的主要合作伙伴。该国项目支持卫生部(MOH)加强医疗系统和服务的各个层级,根据国家标准提供服务。近年来,IRC利比里亚深化了支持利比里亚政府加强医疗恢复工作的承诺——从破坏性的内战、埃博拉危机到现在的新冠疫情爆发。“扩大社区健康活动项目”提供了改善偏远社区健康服务和重建利比里亚医疗系统的机会。 职位概述 IRC正与美国国际开发署(USAID)合作执行一项为期四年的合作协议,实施利比里亚“扩大社区健康服务”项目。该项目将加强利比里亚的社区健康体系,以在偏远地区提供医疗服务,同时通过技术援助和能力建设,支持国家对社区基础健康服务的可持续所有权,包括卫生部(MOH)/县卫生队(CHTs)。该项目将增加服务提供者在服务不足地区的覆盖率,提高他们提供优质卫生服务的能力,同时增强CHT和社区在规划、管理和监测健康服务方面的能力。此外,该项目还将与县和区卫生队合作,并在社区层面提供技术和运营能力,帮助他们在服务提供中发挥关键作用。这项新拨款基于之前由IRC及合作伙伴实施的“社区基础服务提升合作伙伴关系(PACS)”美国国际开发署社区健康补助项目所取得的成果。PACS支持政府加强医疗系统、改善生殖、孕产妇和儿童健康,并重建公众对卫生设施和工作人员的信心。PACS还协助提高利比里亚政府控制传染病和重建医疗体系的能力。 美国国际开发署社区健康活动实施概述 该项目将在洛法(Lofa)、邦(Bong)、河吉(River Gee)和格兰克鲁(Grand Kru)工作,协助地方分权进程,确保县级和社区系统配备能力,提供高质量的社区基础服务,符合关键卫生部策略。运营助理负责协助IRC洛法、邦、河吉和格兰克鲁的采购职能的高效协调和管理。运营与培训经理的核心职能之一是快速采购CHSS和CHA培训所需的程序用品、服务和设备,同时确保最佳实践,遵守行为准则,并维护符合审计要求的记录。IRC正在寻找利比里亚国籍的人员担任运营助理。 该项目的主要目标是提供偏远地区的医疗服务,通过增加 underserved...

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2023-07-29

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秘书/接待员

POPULATION SERVICES INTERNATIONAL (PSI)

基于利比里亚蒙罗维亚 汇报对象:行政与财务总监 我们是谁 人口服务国际(PSI)是全球领先的非营利社会营销组织。我们是一个多元化团队,由超过4,500名创业发展专业人士组成,分布在35个国家以上,致力于让所有人都能更容易地过上更健康的生活并计划他们想要的家庭。PSI利用其全球影响力和50多年的经验,帮助重新构想医疗保健。我们正在努力塑造市场体系,推动政策和资金的转变,以及增强全球能力,更好地支持以消费者为中心的医疗保健。加入我们! PSI 正在寻找一名秘书/接待员加入我们为美国国际发展署(USAID)资助的“全县基础设施卫生清洁行动”项目的团队。该项目旨在实现利比里亚五个县的基本卫生设施全民覆盖。这个雄心勃勃的项目同样需要富有创造力、充满活力和具有创业精神的员工。秘书/接待员将负责总部接待处,提供前台服务和行政支持,包括确保前台的整洁和良好的形象。 你的职责 - 接听并转接来电,必要时拨打外线电话; - 接待客户并引导至相关工作人员; - 记录寄出的包裹或文件,包括支票和预扣税证明; - 维护前台的整洁和良好形象; - 维护接待处的产品展示套件; - 监控急救箱的状况; - 维护总部的急救箱并及时补充其内容; - 签收快递或其他包裹; - 协助办公室协调员维护文具仓库卡片记录以及进行实物盘点;

利比里亚 : 蒙特斯拉多

2022-10-31

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文员主管—刚果(金)金夏沙

THE CHURCH OF JESUS CHRIST OF LATTER-DAY SAINTS

职位描述 岗位总结 确保庙宇的圣礼仪式保持纯洁、准确记录并向有资格的教会成员开放,具体通过:提供一个让信徒每次进入庙宇时都能拥有积极且振奋人心体验的环境。..... 附加细节 目的 确保庙宇的圣礼仪式保持纯洁、准确记录并向有资格的教会成员开放,具体通过:提供一个让信徒每次进入庙宇时都能拥有积极且振奋人心体验的环境。维护并操作庙宇,遵循由第一次会会议制定的标准。协助庙宇管理,确保庙宇信徒得到恰当的服务,所有圣礼仪式的记录都准确无误,妥善保存。确保来庙宇的信徒得到友好、礼貌的服务,并且他们完成的圣礼按照正确的庙宇程序进行记录。在每年有大量活出生效圣礼仪式的庙宇中工作。 职责 45% 处理困难/非常规的问题和疑问,其中一些可能通过电话解决,并在必要时核查记录。监控庙宇的记录功能,监控计算机系统在使用电脑记录系统的所有区域中软件操作问题。 35% 在每年举办大量活出生效圣礼仪式的庙宇内工作;直接监督并协助招募、面试、排班及培训志愿者、志愿者主管与文员,具体涉及以下领域: - 家族姓名系统——最多6名志愿者和/或员工 - 现存及直系亲属记录——最多6名志愿者和/或员工 - 记录验证——最多22名志愿者和/或员工 - 预约台——最多12名志愿者和/或员工 - 文书办公室——最多19名志愿者和/或员工 10% 审核家族姓名系统和庙宇生成记录的报告、圣礼名单和卡片。审核庙宇生成记录的家族组表。 5% 执行其他管理任务,确保提供适当的文书、记录和排班支持,且相关人员接受充分培训。 3% 监督遗失和/或被盗推荐数据的录入。监督日常审核和对记录系统的更正输入。 2% 可能需要审核行政人员的工资单时间表。其他指派的职责。

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2023-02-12

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人员与行政总监

MERCY CORPS

人员与行政总监–冈巴,刚果民主共和国 关于 Mercy Corps Mercy Corps 是一个以相信更美好世界可能实现为动力的全球领先组织。在灾难、逆境中,超过40个国家,我们合作实施大胆的解决方案——帮助人们战胜逆境、从内部建设更强大的社区。现在,也是为了未来。 项目/部门简介 Mercy Corps 自2007年8月起在刚果民主共和国(DRC)开展运营,员工人数超过400人,主要在东部地区工作。国家的总体目标是通过危机支持脆弱社区,同时推动建立韧性和促进长期变革的项目。Mercy Corps 的国家办公室位于冈巴,设有在北基伍、南基伍和伊图里地区的子分支机构。Mercy Corps DRC的核心项目领域包括长期发展与即时人道主义救援项目的结合,以实现以下目标: 1)改善水资源服务,确保城乡地区公平获得水、Sanitation 和 Hygiene (WASH) 服务; 2)改善粮食安全和营养状况; 3)促进多元化生计、经济复苏与发展; 4)支持和平建设与地方治理。 Mercy Corps DRC的人道主义项目特别旨在帮助东部刚果受冲突和危机影响的人口。Mercy Corps DRC的项目组合是机构中最大(每年实施价值5000万美元的项目之一),也是最复杂的。Mercy Corps DRC在东部刚果的人道主义和发展项目中享有领导地位,对社区产生了较大影响。 我们在复杂的运营环境中倡导并引领创新解决方案,具备影响利益相关者(捐赠方、同行组织、私营部门和政府)的良好定位,推动实施具有持久影响的解决方案,带来真正的社区变革。 职位概要 人员与行政总监(人员总监)负责确保人力资源和行政职能,以支持人员配置需求。人员总监制定人力资源与行政部门的战略,并关注在国内的HR程序的正确实施。她/他确保符合捐赠者规定和Mercy Corps的内部政策与程序,更新国家员工政策手册和本地政策。人员总监提升所有办公室团队成员的能力,并提供支持和建议予国家总监关于人力资源问题。她/他与包括高级领导团队(SLT)和项目经理在内的所有员工紧密合作,提高人力资源和行政程序的效率。 主要职责 人才招聘、入职培训与管理 - 与招聘专员合作: • 制定并实施国家层面的招聘策略,确保包容性和多元化目标达成。这包括设定明确的绩效指标(或目标)并定期监控进展、培养招聘经理和HR/招聘团队采用有助于实现性别、多样性和包容性目标的方法。 • 确保招聘和雇佣实践符合政府规定及组织政策,且与国家及全球的性别、多样性和包容策略保持一致。 • 与部门及项目主管合作,确保所有招聘都符合法规和招聘政策与程序。 • 认证Mercy Corps土著人员招聘严格遵守国家劳动法及相关法律,包括缴纳适当税款、福利、候选人安全审查等。 • 确保离职流程符合HR政策及Mercy Corps要求。 • 与高层领导、部门负责人和项目经理合作,确保项目和运营的组织结构图存在,职位在预算内覆盖。确保定期进行组织结构审查,并根据需要提出调整建议。 • 监管招聘相关交流的管理和存档,包括招聘团队、HR与候选人之间的通信。 •...

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2023-01-28

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