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高级法律顾问- 通用法律事务（AfCFTA）

AFRICAN UNION

职位目的 就一般法律事务提供建议并管理非洲大陆自由贸易区秘书处所有领域的法律事务 主要职责 • 提供建议以确保非洲大陆自由贸易区员工规章及相关法律的正确实施，涵盖非洲大陆自由贸易区秘书处员工的工作条件 • 协助筹资过程，准备材料、合作协议，提供建议并文件管理及补偿协议，完成筹资交易 • 缓解劳动争议，包括协助秘书长处理行政事务 • 管理、监控并主动支持和建议所有现存和新兴法律问题及风险的各个方面 • 就数据保护立法提供建议，确保遵守适用的法律框架 • 就一般法律事务为法律部门提供建议，协助其履行职责 • 负责部门的总体监督和管理 • 确保创造一个激励员工发展的工作环境，促进专业成长 具体职责 向非洲大陆自由贸易区秘书处的谈判团队提供战略和战术建议，作为团队的核心成员，就特定交易提供建议，旨在 达成关系，起草和/或修订合同文件内容，规定特定关系的条款和条件；就合同文件的具体条款进行谈判 就终止或结束持续关系的法律方面提供建议 通过审查问题、确认适用和合适的法律及风险管理实践，向非洲大陆自由贸易区管理层建议关于影响秘书处的一系列当前法律问题的解决方案 执行任何由直接上司分配的其他相关职责

加纳 : 阿散蒂 布朗阿哈福 中部 东部 大阿克拉 北部 东部上部 上部地区 沃尔塔 西部

2023-04-14

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高级法律顾问- 通用法律事务（AfCFTA）

AFRICAWORK

我们正在寻找律师的简历和档案，准备将其发送给我们的大型客户，以满足他们未来的招聘需求。职责：谈判和起草合同；审核索赔和协商和解，税务……；监控、审查和准备法律文件；在重大合同的准备和管理中维护公司利益；管理诉讼；代表公司参与任何法律程序。

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2024-05-18

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商务法律高级专员

MTN GHANA

职位总结：提供法律咨询，以指导组织在商业法律活动/交易中需要MTN的介入——起草、结构设计等，旨在确保公司治理和合规性，以及最小化和减轻企业法律风险。主要任务：协商、起草并执行法律协议。将相关公司政策纳入合同，并就公司事务提供法律意见。监控、管理并参与外部律师在所有进行中的诉讼和争端解决事务中的诉讼策略和方法。管理出现的争端，具备判断是否需要升级争端的能力。监控法律和监管环境，报告可能影响公司业务的法律、法规、准则，并在立法方面提供指导。根据公司政策管理与交易相关的法律风险。就各种法律问题提供法律意见，就交易提供法律建议。研究适用法律，并就商业举措和决策的法律后果提供建议，指出相关风险。在MTN内外提供商业法律交易的建议、谈判和管理。审核公司实践、程序、政策和业务，确保其符合加纳法律。在部门/公司项目中提供法律支持。支持内部公司政策的实施。支持影响政府和监管政策的工作，影响公司业务。促进对利益相关者的及时回应。 背景：动态且竞争激烈的技术与信息通信技术行业，多重监管和多方利益相关者管理，上市公司，优先考虑环境、社会和治理。区域化结构的影响，以绩效为导向的环境，发展成熟的客户基础（尤其是高价值客户），工会化环境，具有多样文化背景，积极的媒体合作与品牌声誉，以及扩展的员工管理，敏捷的工作方式。

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2023-08-28

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法务经理

THE CAPITAL GROUP LTD

职位描述 法律经理在企业的法律风险管理中提供战略支持。他/她还负责协助公司秘书处理所有公司治理事务。 具体职责： 负责为管理层的决策和行动以及企业的政策和程序提供法律方面的战略建议。 负责进行研究并向企业提供有关其运营可能受到影响的专业意见。 负责识别和减轻企业固有的法律风险。 负责审查法律资料，以确定案件是否应和解、起诉或辩护。 负责收集证据，制定辩护策略或启动法律行动，通过访谈客户和证人以确定案件事实。 负责对外部法律顾问实行监督，确保其工作效率和努力工作，确保完成的任务达到最佳水平。 负责监督公司秘书处，并在企业治理方面提供指导和建议，确保公司内部的实践、政策和业务活动符合相关的法律法规最佳实践，确保董事会的决策得到落实。 负责监督交通部和土地委员会的担保品完善工作，以及对应的解除手续。 与追收团队密切合作，在法院追回拖欠的贷款。 负责确保法律团队的所有成员高效、有效地工作，实现部门的整体目标。 负责管理企业的法律成本，确保其始终保持在最低水平。 负责起草和审查与组织相关的所有协议。 负责确保所有合同、法律文件和模板符合最新法规和法律要求。 负责报告法律活动、风险和诉讼情况。 负责为员工进行法律培训。

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2024-03-10

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法律实习生（合同）

VODAFONE

岗位目标 协助法律团队，尤其是诉讼团队，认真履行各项任务。 关键职责与决策责任 • 协助交易部门起草和审核协议 • 起草陈述书、动议、证人陈述及其他法庭程序 • 起草信函、索赔通知书及其他通信 • 收集证据并进行案例法研究 • 记录法律变化 • 安排并主持证人和专家的证词陈述（取证）以备审判 • 在法庭上为诉讼团队持案简介 • 代表沃达丰在法庭出庭 • 出席准司法机构的听证会，例如国家劳动委员会（NLC）和电子通信法庭（ETC）

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2023-07-09

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战略、规划与国际合作执行官-比勒陀利亚

AFRICAN TAX ADMINISTRATION FORUM (ATAF)

在 ATAF 执行管理团队的职位中，拓展您的技能并建立持久的联系，但前提是您希望在改善税收管理方面有所作为，并共享我们的信念——更好的税收管理将促进经济增长，增强各国对其公民的责任，并更有效地动员国内资源。鉴于此职位的战略性质以及作为 ATAF 执行管理团队的一部分，我们所寻求的任命对象必须：能够领导 ATAF 战略规划的制定、实现和报告工作，同时在关键成果面临风险时，不犹豫提出战略干预措施；具备卓越能力，进一步发展与我们关键利益相关者的现有关系，包括 43 个收入管理机关（我们的会员）、与我们愿景一致的捐助者以及在我们环境中活跃的其他非洲大陆及国际组织。在提升 ATAF 声誉和信誉的同时，积极寻求新的资源并动员这些资源以支持和扩大组织的工作；具有前瞻性和战略能力，推动规划、监测与评估、会员管理和报告功能的实现。

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2024-08-18

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争端解决与法律事务主管（非洲大陆自由贸易区）

AFRICAN UNION

岗位职责 负责整个理事机构/部门的运作。制定、发展并执行战略政策，同时促进理事机构/部门之间的合作。为秘书长及非洲自由贸易区（AfCFTA）机构提供技术和战略建议，为所有技术理事机构提供支持。 主要职能 • 制定并维护操作规则和程序。 • 提供技术领导，确保所有部门的高效运作。 • 确保理事机构/部门人员、预算、绩效、质量、纪律和培训的整体管理，符合现行的相关规则和程序。 • 确定并执行理事机构的总体战略。 • 制定并监督政策制定指南。 • 编制并监督理事机构整体活动的综合计划。 • 建立和维护战略计划，与其他理事机构/部门保持良好的合作关系。 • 与成员国的相关机构及合作伙伴的高层利益相关者建立并保持定期工作关系。 • 组织组织与其他相关机构之间的协调会议。 • 负责准备定期的财务和预算执行报告、年度财务报表及其他报告。 • 提升专业领域的最佳实践的意识和培训。 • 编制定期的财务和预算执行报告、年度财务报表及其他报告。 具体职责 • 就AfCFTA协定及其他国际法和国际机构法律问题，为秘书长和AfCFTA秘书处提供法律咨询。 • 就AfCFTA协定、议定书、非盟规则和规程等的解释提供法律意见，以及其他法律文件的解读。 • 监管作为争端解决秘书处的部门，准备关于AfCFTA法律的参考资料，开展技术援助和推广活动。 • 通过提供法律及其他指导，支持不同理事机构和员工的职责执行、目标设定、成果审查（如法律及其他工作）、员工绩效、知识和技能发展，确保有适当的员工培训计划并得到执行。 • 对文件进行法律审查，并在行政、战略和运营事务（特别是在利益冲突、知识产权、治理程序、AfCFTA、采购、合同及拨款、员工规例及其他规章方面）提供建议。 • 协助AfCFTA成员国起草并赋予其在AfCFTA协定法律框架内协商达成的文书和协议法律效力。 • 与国家机关代表和相关利益相关者合作，提供支持，参与各种法律文书和指南的制定、审查及实施。 • 与非盟委员会（AUC）、非盟法律机构、其他非盟机构及利益相关者合作，确保法律和贸易争端解决中的最佳实践的落实。 • 评估所有涉及AfCFTA秘书处的决策、咨询和行政机构活动的法律影响，并在必要时参加这些机构的会议。 • 监督下属员工的管理及绩效评估。 • 履行其他可能被指派的相关职责。

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2023-08-22

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争端解决与法律事务主管（非洲大陆自由贸易区）

STRATEGIC AND AGILE LIMITED

岗位职责 负责整个理事机构/部门的运作。制定、发展并执行战略政策，同时促进理事机构/部门之间的合作。为秘书长及非洲自由贸易区（AfCFTA）机构提供技术和战略建议，为所有技术理事机构提供支持。 主要职能 • 制定并维护操作规则和程序。 • 提供技术领导，确保所有部门的高效运作。 • 确保理事机构/部门人员、预算、绩效、质量、纪律和培训的整体管理，符合现行的相关规则和程序。 • 确定并执行理事机构的总体战略。 • 制定并监督政策制定指南。 • 编制并监督理事机构整体活动的综合计划。 • 建立和维护战略计划，与其他理事机构/部门保持良好的合作关系。 • 与成员国的相关机构及合作伙伴的高层利益相关者建立并保持定期工作关系。 • 组织组织与其他相关机构之间的协调会议。 • 负责准备定期的财务和预算执行报告、年度财务报表及其他报告。 • 提升专业领域的最佳实践的意识和培训。 • 编制定期的财务和预算执行报告、年度财务报表及其他报告。 具体职责 • 就AfCFTA协定及其他国际法和国际机构法律问题，为秘书长和AfCFTA秘书处提供法律咨询。 • 就AfCFTA协定、议定书、非盟规则和规程等的解释提供法律意见，以及其他法律文件的解读。 • 监管作为争端解决秘书处的部门，准备关于AfCFTA法律的参考资料，开展技术援助和推广活动。 • 通过提供法律及其他指导，支持不同理事机构和员工的职责执行、目标设定、成果审查（如法律及其他工作）、员工绩效、知识和技能发展，确保有适当的员工培训计划并得到执行。 • 对文件进行法律审查，并在行政、战略和运营事务（特别是在利益冲突、知识产权、治理程序、AfCFTA、采购、合同及拨款、员工规例及其他规章方面）提供建议。 • 协助AfCFTA成员国起草并赋予其在AfCFTA协定法律框架内协商达成的文书和协议法律效力。 • 与国家机关代表和相关利益相关者合作，提供支持，参与各种法律文书和指南的制定、审查及实施。 • 与非盟委员会（AUC）、非盟法律机构、其他非盟机构及利益相关者合作，确保法律和贸易争端解决中的最佳实践的落实。 • 评估所有涉及AfCFTA秘书处的决策、咨询和行政机构活动的法律影响，并在必要时参加这些机构的会议。 • 监督下属员工的管理及绩效评估。 • 履行其他可能被指派的相关职责。

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2026-02-13

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首席执行官（CEO）- 比勒陀利亚；南非

AFRICAN TAX ADMINISTRATION FORUM (ATAF)

ATAF 正在寻找其下一任领导者，未来该领导者将基于当前的成功，将组织提升到新的水平。在过去的 15 年里，ATAF 一直是非洲大陆税务管理与政策改革项目以及国内资源动员的核心。ATAF 也一直是非洲在税收方面的发声渠道，无论是在大陆上还是国际上。鉴于这一重要角色，组织现正在寻找下一任执行秘书，能够提供战略领导和指导，使 ATAF 成熟并成为根植于非洲、为非洲服务的主要国际税务机构：为 ATAF 秘书处提供愿景，以及战略和管理领导。指导和引导组织的关键项目，如会员服务、国内资源动员和非洲多边合作。促进与其他关键角色和合作伙伴的战略合作，积极维护这些以及现有的关系和网络，以便在全球税务领域传达非洲税收议程。建立、领导并激励由多元文化、多学科的专家团队组成的团队，这些专家代表 ATAF 会员国，能够响应会员国的需求。通过始终贯彻良好的企业治理原则，履行财务信托责任。推动组织的财务可持续发展战略。在应对组织及利益相关方需求方面提供创新。积极参与当前的非洲大陆和全球税务事务。

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2024-09-20

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法律分析师

AFRICAWORK

我们正在寻找法律分析师的简历和资料，随后会将其发送给我们的重大客户，满足他们未来的招聘需求。职责 提供协助给律师；向律师报告；研究法律细节；执行文书工作 跟踪、整理、审查并归档文件。

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2023-12-02

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