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L ESCALE AFRICAINE

2026-10-17

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人力资源总监 - 洛美

FALCON CONSULTING INTERNATIONAL

我们正在招聘一位 人力资源总监。总体任务：设计、实施并领导工厂的人力资源全战略，确保与业务优先事项保持一致。人力资源总监负责员工整个生命周期的管理，从招聘到留任、社会对话、法律遵循、人才发展以及运营人力资源绩效，重点在于接近性和效率。主要职责： 人力资源战略与治理 定义并部署与公司战略一致的人力资源路线图。在工厂层面结构化人力资源政策、流程和治理。领导变革管理和组织转型项目。 人才招聘 设计并领导运营和战略岗位的招聘策略。管理从需求评估到入职的完整招聘流程。与外部合作伙伴（院校、招聘机构、招聘网站）建立关系。确保候选人体验的包容性和高质量。 人才管理与内部流动 实施劳动力规划和继任战略。识别高潜力人才，协调内部职业发展。鼓励站点内部和集团范围内的人才流动。 培训与发展 根据技术和软技能需求制定培训计划。协调强制性培训和定制培训项目。评估培训对团队绩效的影响和投资回报率。推动内部辅导、导师制和同伴学习。 绩效管理 设计并执行绩效评估周期和目标设定流程。建立基于反馈的文化，与薪酬与成长挂钩。指导管理者进行团队绩效和责任追究。 员工参与与留任 创建并实施员工参与计划。管理认可计划和保留策略。分析员工参与调查，并带领制定行动计划。 工业与劳工关系 领导与工会及员工代表的谈判。组织职业选举并管理劳工关系策略。建立以信任为基础的社会对话，预防冲突。 冲突管理与合规 落实正式申诉和申诉解决系统。调解冲突并确保公正的解决流程。确保遵守劳动法律和内部政策。作为劳检和相关部门的主要联系点。 员工福利与工作条件 监管员工福祉：住房、医疗、交通、食堂、休闲、保险等。设计支持计划以融入外派员工和本地员工。推动职业健康与安全相关的人力资源措施。 人力资源信息系统与数字化转型 监管人力资源信息系统（薪酬、培训、绩效、行政）的部署与使用。推动人力资源流程的数字化，以提高效率和数据可靠性。利用分析工具支持战略决策。 人力资源控制与预算 监控关键人力资源指标：员工总数、缺勤率、离职率、薪资总额。管理人力资源预算，控制劳动力成本。创建人力资源仪表板，提供基于洞察的报告。 人力资源团队管理 领导并指导人力资源团队（专家与通才）。分配职责，培养技能，促进团队合作。营造持续改进和运营卓越的企业文化。

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2025-10-05

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商务 - 洛美

PRIMUS COURTIER

我们正在寻找一名 销售人员。职责：推广公司提供的各类产品和服务；潜在目标客户开发与客户忠诚度培养； 提供关于我们产品的信息并提供有效的咨询支持； 对客户关系进行定期且频繁的跟踪； 谈判签订新合同。除了这些日常且非常频繁的出差外，现场代理还必须承担一些固定岗位的任务，例如商务、行政，甚至是部门的财务管理。

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2025-07-19

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人力资源助理 - 洛美

OASIS BUSINESS CONSULTING

主要任务 协助人力资源经理进行员工的行政管理、档案跟进、HR政策的执行，以及培训、招聘和社会管理相关活动的协调。 1. 员工管理  ·  确保员工档案的维护与更新。  ·  起草雇佣合同、变更、证明及其他行政文件。  ·  监控员工的缺勤、假期和考勤记录。  ·  参与变动薪资元素的准备工作。 2. 招聘与入职  ·  参与撰写及发布招聘广告。  ·  预筛选申请材料并组织面试。  ·  协助迎新与员工融入（入职培训）。 3. 培训与发展  ·  收集培训需求并协助制定培训计划。  ·  确保培训的行政及后勤支持（邀请函、考勤表、证书等）。  ·  参与培训效果的评估。 4. 内部沟通 & 社会氛围  ·  参与HR信息在员工间的传达。  ·  支持组织内部活动（研讨会、社交活动）。  ·  参与监控社会关系及与代表机构的对话。

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2025-10-21

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工业缝纫机培训师 Lomé

UPRIGHT PARTNERS

优越合作伙伴为刚起步的多哥纺织行业招聘一名培训师，负责为新入职的缝纫机操作员（SMO）团队提供全面的学习与发展环境。培训师负责提升学员的整体健康、个性和行为技能，使其具备生产力、纪律性和责任感。培训师还需陪同所培训的操作员在生产现场工作，确保其被安排到适合的岗位。职责包括积极参与并在个性发展、技术技能及课外活动中表现出色，遵循组织的培训师培训（TOT）计划并通过理论与实践评估获得培训师认证。协助招聘SMO候选人，识别合适的岗位匹配。激励并鼓励学员积极参与所有旨在增强体力、意志力和行为技能的活动。根据SMO手册进行技术培训，包括：机器介绍与检查、纸面和布料缝纫练习、基于工业工程（IE）理念的动作模型、工具使用及缝纫质量要求、关键操作、生产现场纪律、行为技能培养。按照SMO培训手册的指导，系统评估学员的学习进展，监控SMO培训计划，在培训导师的监督下进行。陪同已培训的操作员在生产现场工作，确保其被安排到符合其评估技能的岗位。与培训的操作员共同工作，直到其达到各自岗位所需的效率。维护个人培训进展档案，并与目标进行对比。对绩效偏差进行根本原因分析，采取改正措施。根据学员的自然能力（操作员、检验员、返工员、裁剪员等）安排岗位，识别优秀学员并分配到关键或多岗位操作。为困难学员提供支持、鼓励和个性化辅导。持续激励SMO学员，保持其纪律性和参与度。

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2025-11-18

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德语教师 - 洛美

KOMMTOGOGEHWEITER

在我们的业务范围内，我们正在招聘热爱教学的德语教师。

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2025-11-21

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培训师 - 洛美

DEEZPRO

DEEZPRO是一家具有影响力的教育科技创业公司，使命是通过数字技术促进法语非洲地区职业技能的获取。在拓展培训业务的过程中，我们招聘具备资格的培训师（最低学历为大专以上）负责远程和/或现场授课，面向学员包括学生、应届毕业生和专业人士。职责包括：主持理论与实践培训课程，协助学员掌握操作技能，设计或调整教学资料，评估学员的学习进展并进行跟踪。

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2026-08-30

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人力资源与行政主管-卡拉

LES CONSULTANTS PRO

我们紧急招聘一位具有活力和才华的资源人事与行政主管（人力资源与行政经理），要求流利掌握法语和英语，能够管理超过800名员工。职责：在总经理的领导下，制定并执行符合企业需求的人力资源管理政策；确保遵守社会法律、内部规章制度和企业内部政策；高效管理公司超过800名员工（本地员工和外派员工）的行政事务；负责社会保险（社会保障局、劳动监察、保险等）和税务申报工作，并与财务部门合作完成相关申报；定期完成所有必要的行政手续；管理员工打卡系统，监督工厂24小时值班的团队轮班（缺勤、请假、休假、医疗休息等）；及时准备月度工资单，提交财务部门审核后按时支付；与员工代表及其他社会合作伙伴保持良好的社会对话与沟通；关注员工个人和集体的健康安全，推动风险预防、健康与安全措施的有效落实；制定绩效指标（KPI）和人力资源月度报告用的仪表盘；协调并管理所有内部和外部的函件往来；确保行政档案、法律和司法事务的管理，以及企业公共关系的维护；完成上级交办的其他任务。

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2026-03-07

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远程讲师-索科代

KNOWBRIDGE UNIVERSITY INSTITUTE

我们正在寻找具有创新潜力和影响力的热情候选人，致力于教育事业，推动建设多元化且有才华的社区。你将成为一个跨学科、敬业的团队成员，所在机构提供多种与行政、技术和数字行业相关的培训课程。理想的候选人应符合岗位的资格和经验要求，能够完成岗位的核心任务和职责。授课人员可能需要在以下领域授课：网络安全、网络安全、数据库、云计算、软件开发、数学、英语、法语、金融经济、国际经济、货币经济、金融、管理会计、税务、投资组合管理等。不过，具体授课科目将根据候选人的专业领域和机构的需求而定。负责教授本科和/或研究生课程，按照课程表安排授课。开发教学材料和电子内容，利用学习平台和智能技术进行课程和项目的教学。准备并以引人入胜、创新且符合学科特点的方式授课，体现对KBU核心价值观的承诺。保持对学位和课程要求的总体了解。制定适合职责领域的个人和职业发展计划。保持相关学科的前沿知识和技能。积极寻找提升教学质量的方法。指导、咨询和辅导学生完成学业计划、实习、专项项目、毕业设计、论文等。培养学生应对职业挑战的能力，使其在未来工作中具备自主能力。遵守KBU的教师职业规范，按照机构的政策和程序行事。完成所有任务，遵守所有标准，符合机构的政策、程序和核心价值观。根据需要完成其他任务。促进教师、职员与学生之间的良好合作关系。作为论文委员会成员和/或主席，参与论文评审工作。

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2026-03-28

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会计助理-洛美

MAKOR GROUP SA SUCURSALE DU TOGO

我们正在招聘一名会计助理。在国家负责人监督下，直接与总经理办公室联系，积极协助确保企业财务操作的可靠性和流畅性。负责会计凭证的录入与跟踪，管理客户和供应商的资金流，严格处理工资变动事项。凭借您的组织能力、保密意识和反应速度，支持决策制定，增强财务透明度，配合总账会计团队工作。负责客户和供应商发票的录入，收付款项的登记，凭证的归档整理，客户催款和逾期账款的跟进，银行对账单的编制，税务和社会保险申报的准备，工资变动事项的处理，包括每月的变动要素收集与录入：缺勤、休假、加班、奖金、扣款等，核对操作团队提供的数据的一致性，将相关资料传递给国家负责人或薪酬服务提供商，跟进工资单和社会保险申报，归档与工资和人事管理相关的文件。协助财务报告和财务结账，参与月度报告的编制，准备定期的会计结账资料，将内部或外部审计所需资料传递，确保组织和合规，遵守内部会计和社会保险程序，更新财务跟踪表（现金流、发票、截止日期、工资），与操作团队合作确保数据一致性。

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2025-12-08

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