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NRC

我们正在招聘一名ICLA法律助理文员。角色与职责 法律助理职位的目的是协助日常实施信息、咨询与法律援助(ICLA)项目。 一般职责 确保遵守 NRC 政策和捐助方要求 促进并分享改进和必要变革的想法 与相关合作伙伴和地方当局合作 与 ICLA 职员合作,根据行动计划实施委派的 ICLA 项目活动 确保项目面向最需要的受益人,并探索和评估新的、更有效的援助方式 表现出对 NRC 使命、愿景和价值观的承诺 具体职责 充当社区与 ICLA 员工之间的联络人。 与 ICLA 员工合作,协助领导巡回信息会,旨在提升流离失所人员的意识并提供有关获得民事文件、法律身份证明文件及相关问题的信息。 随时响应社区成员关于民事文件、法律身份证明文件及相关问题的提问,并将需要更详细协助的社区成员转介给 ICLA 官员。 管理并维护与受益人的沟通。 协助组织、管理和支持案件与宣传活动,包括行政任务、文件审查和信息整理。 与 ICLA 官员协调,制定并执行面向社区、合作伙伴及利益相关者的外展策略。 支持社区合作伙伴及利益相关者提出关于影响其社区的问题的关注。 计划/推动社区外展和教育活动。 遵守 ICLA 政策、捐助协议、工作计划、预算和采购计划。 遵守 NRC 的人力资源、财务、后勤与安全政策和程序。 完成主管指派的与职位相关的其他任务。

埃塞俄比亚 : 亚的斯亚贝巴 阿法尔 阿姆哈拉 阿瓦萨 贝尼尚古尔-古穆兹 迪雷达瓦 甘贝拉 哈拉雷 奥罗米亚 索马里 提格雷

2021-03-22

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NRC

ICLA官员。职责和责任 职位的目的是确保在Metekel地区定性实施信息、咨询和法律援助(ICLA)计划,特别关注与住房、财产(HLP)、民事文件和身份证件有关的实施工作。ICLA官员负责项目计划、政策和方案的执行。他/她为问题解决、研究与分析活动以及日常活动的计划和落实做出贡献。法律官员负责协助监控和跟踪项目交付成果,包括准备有关预算、时间表和资源的亮点和检查点报告。此角色还确保遵守方法论、变更管理流程、安全政策和质量保证政策及程序。 一般职责:以下是关键的一般职责: 确保遵守NRC政策和捐助方要求 制定年度活动和工作计划 促进并分享改进和必要变革的想法 与相关合作伙伴和地方当局合作 在区域内启动和实施ICLA计划 确保所有项目文件的妥善归档 按管理层要求准备和制定进展报告 确保项目的受益对象为最需要的人群,并探索和评估更好的援助方式 展示对NRC使命、愿景和价值的承诺 具体职责 基本的具体职责如下: 支持和开展其负责范围内的研究、评估和调查,以提供信息并指导与受益人进行咨询 评估IDP地点及返回和/或迁移地点的ICLA问题(包括HLP问题),并与地方当局合作解决这些问题 为受益人举行有关民事文件、身份证件和HLP权益的规例和程序的群体信息会,按需提供个案咨询和/或法律援助 协助受益人获取涉及土地所有权和其他法律身份文件的文件和/或佐证 在发生争议时,为受益人提供调解和其他CDR方法的协助,处理社区成员或地方当局之间的冲突 整理有关相关HLP法律、程序和实践的最新信息 协助设计和开展法律身份、HLP和CDR工作坊,与相关利益相关方合作 在相关情况下,确保庇护利益相关者—即NRC、流离失所的所有者、居住者和/或地方当局—理解并同意签订并遵守NRC的庇护协议,并确保在实施庇护改善工作之前,所有相关文件都已准备好 在相关情况下,牵头移动小组信息会议,以提高对流离失所人员和东道社区访问民事文件、法律身份文件及相关问题的意识和提供信息 为需要更详细信息的受益人提供移动咨询服务和技术援助,涉及民事文件、法律身份文件及相关事项 进行定期的活动监测与评估,并为每月活动进展报告提供内容,突出技术或操作上的成就 将受益人数据录入ICLA的案件管理工具中 与相关部门、地方行政单位及其他在该地区运营的人道主义组织合作,确保对最脆弱受益人的有效定位 遵守ICLA政策、捐助协议、工作计划、预算和采购计划 遵守NRC的人力资源、财务、物流和安全政策与程序,并与这些支持部门协调,确保ICLA活动的及时执行 完成上级主管要求的与职位相关的其他任务

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2021-02-26

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CREATIVE ASSOCIATES INTERNATIONAL

创意合作伙伴国际是一家充满活力、快速增长的全球发展机构,专注于教育、经济增长、民主发展和危机后稳定工作。总部位于华盛顿特区,创意在超过25个国家设有现场团队,拥有包括美国国际开发署和国务院在内的强大客户群体。自1977年成立以来,创意在客户中树立了坚实的声誉,并受到竞争对手和合作伙伴的一致好评。岗位总结:创意合作伙伴国际公司(Creative)正在寻聘一名本地政府顾问,以支持预计由美国国际开发署资助的埃塞俄比亚项目。在项目负责人(Chief of Party)指导下,本地政府顾问负责领导与加强次国家治理、公共服务和包容性相关活动的规划与实施。这包括为地区、区域或社区级政府官员及机构提供广泛的技术支持和能力建设。预期成果:   次国家政府变得更加透明、参与、包容,并且在满足市民需求方面更加高效;有关成果、结果、经验教训、优先事项和需求的信息,定期从受益人传递给项目团队;与政府合作伙伴和受益人合作的干预措施符合项目的总体目标,利用并支持其他目标下的活动,并融入可持续性系统。   职责   支持项目总负责人(COP)及副总负责人制定项目战略框架和工作计划,确保项目目标的实现; 为次国家政府相关人员和机构提供广泛的技术协助和能力建设,包括服务交付、预算和规划、国内资源动员以及市民参与; 与地方公务人员合作,指导他们如何与选民交流及满足其优先事项; 促进不同利益相关者之间的互动、合作和集体行动,利用利益相关者网络制定倡导市民优先事项的策略; 鼓励妇女、青年及被排斥群体参与公共和政治对话、预算和规划及其他民间活动; 记录实施过程中的成功、挑战和经验教训,并通过定期项目报告进行分享; 向合作伙伴、民间组织、政府官员、捐助方及其他组织作关于项目成就的技术介绍。

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2022-02-26

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SHEBA EXPRESS LOGISTICS

创意合作伙伴国际是一家充满活力、快速增长的全球发展机构,专注于教育、经济增长、民主发展和危机后稳定工作。总部位于华盛顿特区,创意在超过25个国家设有现场团队,拥有包括美国国际开发署和国务院在内的强大客户群体。自1977年成立以来,创意在客户中树立了坚实的声誉,并受到竞争对手和合作伙伴的一致好评。岗位总结:创意合作伙伴国际公司(Creative)正在寻聘一名本地政府顾问,以支持预计由美国国际开发署资助的埃塞俄比亚项目。在项目负责人(Chief of Party)指导下,本地政府顾问负责领导与加强次国家治理、公共服务和包容性相关活动的规划与实施。这包括为地区、区域或社区级政府官员及机构提供广泛的技术支持和能力建设。预期成果:   次国家政府变得更加透明、参与、包容,并且在满足市民需求方面更加高效;有关成果、结果、经验教训、优先事项和需求的信息,定期从受益人传递给项目团队;与政府合作伙伴和受益人合作的干预措施符合项目的总体目标,利用并支持其他目标下的活动,并融入可持续性系统。   职责   支持项目总负责人(COP)及副总负责人制定项目战略框架和工作计划,确保项目目标的实现; 为次国家政府相关人员和机构提供广泛的技术协助和能力建设,包括服务交付、预算和规划、国内资源动员以及市民参与; 与地方公务人员合作,指导他们如何与选民交流及满足其优先事项; 促进不同利益相关者之间的互动、合作和集体行动,利用利益相关者网络制定倡导市民优先事项的策略; 鼓励妇女、青年及被排斥群体参与公共和政治对话、预算和规划及其他民间活动; 记录实施过程中的成功、挑战和经验教训,并通过定期项目报告进行分享; 向合作伙伴、民间组织、政府官员、捐助方及其他组织作关于项目成就的技术介绍。

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2026-04-18

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CREATIVE ASSOCIATES INTERNATIONAL

Creative Associates International 是一家充满活力、快速增长的全球发展公司,专注于教育、经济增长、民主发展与危机后稳定工作。总部位于华盛顿特区,Creative 在超过 25 个国家设有现场机构,拥有包括美国国际开发署和国务院在内的强大客户群。自1977年成立以来,Creative 在客户中赢得了良好的声誉,并受到竞争对手与合作伙伴的高度评价。 岗位简介:Creative Associates International, Inc.(Creative)正寻求一位地方政府顾问,参与预计由美国国际开发署资助的埃塞俄比亚项目。在项目负责人(Chief of Party)的监督下,地方政府顾问负责领导与加强子国家治理、公共服务和包容性相关的活动的规划与执行。这将包括为地区、县(woreda)和/或社区(kebele)级别的政府官员和机构提供各类技术支持和能力建设。 预期成果: - 子国家政府变得更加透明、参与性强、包容性高,能够更有效地满足公民需求; - 成果、成效、经验教训、优先事项和需求的相关信息能够定期从受益人传递给项目团队; - 与政府合作伙伴和受益人的干预措施符合项目的整体目标,支持和利用其他目标下的活动,并融合可持续发展系统。 职责: - 支持项目负责人(COP)及副负责人(Deputy Chief of Party)制定项目战略框架和工作计划,确保项目目标的实现; - 向子国家政府行为者及机构提供广泛的技术援助和能力建设,包括服务提供、预算与规划、国内资源动员以及公民参与; - 与地方公务员合作,推动与选民的互动,解决其优先事项,提供技术咨询和指导; - 促进多方利益相关者的互动、合作与集体行动,利用利益相关网络制定倡导公民优先事项的策略; - 动员妇女、青年以及被边缘化群体参与公共和政治对话、预算和规划及其他公民活动; - 记录项目实施中的成功经验、挑战与经验教训,并通过定期报告分享; - 向合作伙伴、民间社会组织、政府官员、资助机构及其他组织进行项目成就的技术演示。

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2022-04-11

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ESCO ENERGY VISION PLC

Creative Associates International 是一家充满活力、快速增长的全球发展公司,专注于教育、经济增长、民主发展与危机后稳定工作。总部位于华盛顿特区,Creative 在超过 25 个国家设有现场机构,拥有包括美国国际开发署和国务院在内的强大客户群。自1977年成立以来,Creative 在客户中赢得了良好的声誉,并受到竞争对手与合作伙伴的高度评价。 岗位简介:Creative Associates International, Inc.(Creative)正寻求一位地方政府顾问,参与预计由美国国际开发署资助的埃塞俄比亚项目。在项目负责人(Chief of Party)的监督下,地方政府顾问负责领导与加强子国家治理、公共服务和包容性相关的活动的规划与执行。这将包括为地区、县(woreda)和/或社区(kebele)级别的政府官员和机构提供各类技术支持和能力建设。 预期成果: - 子国家政府变得更加透明、参与性强、包容性高,能够更有效地满足公民需求; - 成果、成效、经验教训、优先事项和需求的相关信息能够定期从受益人传递给项目团队; - 与政府合作伙伴和受益人的干预措施符合项目的整体目标,支持和利用其他目标下的活动,并融合可持续发展系统。 职责: - 支持项目负责人(COP)及副负责人(Deputy Chief of Party)制定项目战略框架和工作计划,确保项目目标的实现; - 向子国家政府行为者及机构提供广泛的技术援助和能力建设,包括服务提供、预算与规划、国内资源动员以及公民参与; - 与地方公务员合作,推动与选民的互动,解决其优先事项,提供技术咨询和指导; - 促进多方利益相关者的互动、合作与集体行动,利用利益相关网络制定倡导公民优先事项的策略; - 动员妇女、青年以及被边缘化群体参与公共和政治对话、预算和规划及其他公民活动; - 记录项目实施中的成功经验、挑战与经验教训,并通过定期报告分享; - 向合作伙伴、民间社会组织、政府官员、资助机构及其他组织进行项目成就的技术演示。

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2026-07-24

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NRC

职位描述 所有 NRC 员工都应遵循组织的核心价值观:奉献、创新、包容和问责。这些态度和信念应指导我们的行动和关系。作为埃塞俄比亚挪威难民救济委员会(NRC)的员工,ICLA 团队负责人应以负责任的方式代表 NRC,并始终遵守 NRC 的行为准则。职责与责任: ICAL 团队负责人的职责是执行委派的信息、咨询和法律援助(ICLA)项目组合。团队负责人将与 ICLA 协调员紧密合作,以确保项目的按时实施。团队负责人将负责执行住房、土地与财产(HLP)专题领域。协调员将全面监督所有 ICLA 活动,但将领导法律身份和民事文件部分。 通用职责: · supervises 在 Dollo Ado/Melkadida 进行的 HLP 核心能力的实施 · 线性管理在 Dollo Ado / Melkadida 运营的 ICLA 官员 · 遵守 NRC 的政策、指导方针和程序 · 参与制定 ICLA 战略、项目提案,并提供关于需求和差距的意见 · 管理和执行与住房、土地与财产权(活动、预算和项目文件,符合提案、战略和资助者要求)相关的 ICLA 项目委托组合,并确保高水平的技术质量 · 定期向地区经理和/或 ICLA 专家报告进展情况 · 确保项目瞄准最需要保护的受益人,探索和评估协助的更佳途径 · 推动和分享改进方案及必要的变革想法 · 确保项目人员的能力建设和关键技能的转移 · 与相关地方当局及其他主要利益相关者联络与合作 具体职责: · 与 ICLA 项目经理和 ICLA 项目协调员协商,协调和促进人道主义合作伙伴、地方当局和流离失所社区领袖的能力建设培训 · 保证 ICLA 官员遵守 ICLA 政策,以及 ICLA 案例管理和监测评估(M&E)工具的实施 · 实施与人力资源相关的流程(招聘、培训、绩效评估)以支持 ICLA 官员 · 确保 ICLA 官员遵守 NRC 的人力资源、财务、后勤和安全政策与程序,并友好解决 ICLA 官员与 NRC 支持部门间出现的任何挑战 · 定期参加相关的住房、土地与财产工作组会议、保护模块/领域会议,代表 ICLA,收集并共享合作伙伴信息,为面临 ICLA 主题领域挑战的脆弱流离失所人员发声,并协助提供及时有效的人道主义援助 · 与 ICLA 官员合作,实施 Dollo Ado/Melkadida 关于住房、土地和财产的 ICLA 活动 · 促进 ICLA 与当地当局/人道主义合作伙伴之间的有效关系 · 促进 ICLA 与 NRC 内其他部门的协同 · 积极参与 Dollo Ado 办公室团队工作 · 完成线性经理要求的与职位相关的其他任务

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2021-01-10

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AFRICAN UNION

职位目标 为非洲联盟提供战略领导,确保工作流程中所要求的高标准诚信,并遵守既定的政策和程序。 主要职责 • 管理和监督部门员工,确保部门目标和任务的完成,包括绩效评估。 • 设计与部门目标一致的战略和政策,以解决相关领域中的关键问题。 • 参与制定部门的业务连续性计划,并确保在部门层面落实。 • 管理部门内的风险,并建议减缓策略。 • 设计和制定政策项目以实现战略目标。 • 将新的和现有的活动作为战略和政策的组成部分进行开发。 • 解决当前相关领域方法中出现的问题。 • 与利益相关者合作设计和实施战略。 • 代表部门在会议上说明其立场。 • 动员资金以执行战略和活动。 • 协助编制定期的财务和预算执行报告,并监控部门层面的预算执行情况。 • 确保营造一个激励员工成长和专业发展的工作环境。 具体职责 伦理与合规主管的职责包括: • 协调和监督非洲联盟的《伦理与行为准则》及相关政策的实施。 • 作为内部伦理与不端行为的联络人,处理指控、投诉和利益冲突。 • 制定、修订并传播符合非洲联盟所有员工共同行为标准的伦理相关政策。 • 监控员工对伦理政策的遵守情况。 • 设计与非洲联盟目标一致的战略和政策,以解决相关领域的关键问题。 • 设计实现这些战略的政策项目及伦理政策的执行程序。 • 组织强制性年度伦理培训,确保遵守《行为准则》及非洲联盟相关条例和规则。 • 开发并审查相关政策和战略,以增强联盟所有机构的伦理合规性。 • 提供伦理合规指导。 • 起草年度伦理报告。 • 参加管理会议并提供伦理建议。伦理与合规主管的具体职责包括: • 执行伦理政策,提供伦理合规的指导。 • 接收、调查和处理伦理办公室权限范围内的投诉。 • 监督伦理合规与招聘和采购流程,向伦理负责人报告。 • 与伦理负责人合作,提供年度强制伦理培训。 • 制定、启动、维护并修订伦理办公室的政策和程序,以防止非法、不道德或不当行为。 • 与其他部门合作,确保遵守相关的非洲联盟规定和规则。 • 监督伦理办公室人员,并向伦理负责人汇报。 • 根据伦理负责人的意见,准备办公室工作计划和年度预算。 • 编写关于联盟《伦理与行为准则》执行状况的周期性报告,依靠案件统计数据,并保密个人案件信息。 • 执行伦理办公室可能分配的其他职责。

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2023-05-14

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INTERNATIONAL RESCUE COMMITTEE

职位描述 东非、西非和大湖地区的调查员将协助IRC伦理与合规部(ECU)进行有关欺诈、浪费、滥用、腐败、受益人滥用与剥削以及其他不当行为指控的调查。在此角色中,您将支持IRC项目,确保密切关注与违反IRC专业行为准则和政策、法律/法规相关的风险,并推动投诉机制和调查能力的进一步发展。您还将与IRC的其他职能部门和项目合作,支持我们的合作伙伴、分受赠方及其他机构,营造一个尽量减少不当行为潜在可能的工作环境。 IRC工作的基础有两个承诺: 1) 不断努力满足受益人的需求; 2) 决心履行我们作为资金信托管理者对捐助者的责任。 该职位将在实现这些目标方面发挥关键作用,推进ECU的核心使命——在复杂且高风险的运营环境中,通过调查欺诈、串通和腐败等指控,保护员工、受益人、工作人员和资源免受不当行为和滥用的侵害。 鉴于我们的工作性质,此职位需要广泛的现场出差进行调查,可能会在IRC地点执行任务。该职位可以由愿意远程工作或在合适情况下在以下国家的IRC办公室工作的候选人填补:比利时、布基纳法索、喀麦隆、乍得、科特迪瓦、埃塞俄比亚、肯尼亚、黎巴嫩、利比里亚、美国纽约、尼日尔、尼日利亚、塞拉利昂、索马里、南苏丹、瑞士、乌干达、英国、津巴布韦、坦桑尼亚、布隆迪、刚果民主共和国、中非共和国。 主要职责: - 在整个调查过程中以客观、公正和公平的原则,依据公认的国际调查标准和IRC指南,进行涉嫌欺诈、腐败、浪费、安全保障及其他不当行为的调查; - 制定调查方案,审核和分析所有信息,判断其相关性和可靠性,面谈员工和其他相关人员,记录访谈内容,获取并分析潜在的书面和电子证据,进行调查研究,撰写调查草稿,并以清晰的书面形式呈现调查结果; - 编写涉及调查的报告和临时简报,协调高级调查员、伦理与合规部管理层及其他相关人员; - 提出改正措施及增强控制措施、提升IRC运作的效率和效果的建议; - 与伦理与合规部管理层协商,协助确定调查工作优先级; - 参与制定和修订合规相关的最佳实践和调查经验教训; - 定期与国家主管和区域副总裁沟通调查事宜; - 与合规协调员或其他负责支持调查的本地工作人员合作; - 为支持调查的国家项目工作人员远程及现场提供调查培训。 工作关系: - 汇报对象:高级调查员 - 直接管理:无 - 其他内部和/或外部联系: * 内部:总部部门、国际和美国的项目运营 * 外部:国际代表、合作伙伴、供应商、服务提供商及外部审计员(视需要)

埃塞俄比亚 : 亚的斯亚贝巴 阿法尔 阿姆哈拉 阿瓦萨 贝尼尚古尔-古穆兹 迪雷达瓦 甘贝拉 哈拉雷 奥罗米亚 索马里 提格雷

2021-01-12

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