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EXPERTISE FRANCE - MALI

Expertise France 是一家法国公共机构，成立于2014年7月7日关于发展政策和国际团结的法律。作为一家公共机构，在欧洲与对外事务部（MEAE）以及经济和财政部的双重监管下，负责法国国际技术合作的机构。其设计并执行旨在促进合作伙伴国家均衡发展的项目，符合《2030年议程》的可持续发展目标（SDGs）以及法国的对外行动优先事项。为此，该机构在公共行动的主要领域开展项目：– 民主、经济与金融治理 – 和平、稳定与安全 – 可持续发展、气候与农业 – 卫生与人类发展 Expertise France 通过其马里办事处，正在招募一名常驻巴马科的采购员。此职位由负责采购-法律事务的副主管或采购-法律事务主管在组织架构内直属管理，并在CAM和项目团队其他成员的合作下工作。 采购员的职责是协助法律采购主管及其副主管完成任务。他/她将负责处理组织性任务以及解决实际或次要问题，以促进上级的工作。他/她还将确保与其他团队成员的沟通，特别是与跨职能协调员、RAF及巴马科的后勤经理，就服务提供者和供应商的合同进行沟通。 在跨职能协调员的全面监督和法律采购主管的直接指导下，并与整个团队尤其是行业专家、基础设施专家密切合作，采购员将承担以下任务： - 确保遵守Expertise France的采购规章； - 协助法律采购主管及其副主管协调和监控从提交/验证文件到签署的所有环节，尤其是与Expertise France法律部门合作； - 进行市场调研，识别潜在的商品/服务供应商； - 支持准备和整合咨询文件，参与招标文件和各种合同的起草； - 进行价格请求的评估，并协助评估投标及提案； - 协助谈判采购条件，确保符合法规； - 协助准备商品和服务的分配文件。 监督所有合同义务的正确执行，保证Expertise France或其承包商的责任得以履行； - 协助法律采购主管及其副主管管理整个采购合同生命周期内的合同文件，包括商品、服务和工程的采购合同； - 建立并维护服务提供者和供应商数据库； - 保持采购文件完整，并协助提供采购活动检查所需信息； - 与法律采购主管及其副主管沟通，预判可能需要修改或调整合同的因素； - 必要时，起草基于合同监控过程中发现的需求的合同修正案，并执行所有验证和签署修正案的步骤； - 协助法律采购主管及其副主管绘制、协调及/或执行（每份合同）及监控合同的接收与验证步骤（如通知、工厂验收、交付等），与相关利益相关者（如技术专家、顾问、项目经理等）合作。 确保所有采购活动均符合Expertise France的财务规章、政策和程序，并具有最高的个人及职业道德； - 协调获取报价和准备低于1,000欧元的采购相关文件； - 起草有关采购活动的各类会议纪要； - 协调发票支付； - 与各服务提供者保持直接沟通； - 与后勤人员保持联系； - 组织供应商和服务提供者文件的归档与更新，确保纸质和电子档案的时效性； - 与相关部门合作，建立并系统更新采购合同监控表，依据合同执行的定期行政跟踪； - 汇报合同的成本、绩效、质量和期限方面的结果； - 收集并传达持续进行的采购信息。

马里 : 巴马科

2022-02-04

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英语教师（儿童/成人）

EXPERTISE FRANCE - MALI

巴科迪科罗尼新的双语学校正在寻找英语教师，面向儿童，以及成人英语教师。如满意，晋升和职位稳定的前景迅速。

马里 : 巴马科

2018-10-27

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首席执行官

SAER EMPLOI

背景：SAER集团为马里国家社会保障局管理的自愿保险计划开发了SAER AV+。SAER AV+的自愿保险扩展计划（AV+）是一个合作框架，旨在在管理社会保险计划的公共机构和目标人群之间发挥协助和调解作用，支持他们从报名、文件整理与提交、注册到权益管理监控等全过程。这一倡议源于SAER集团领导层的意愿，旨在通过增加成员人数，支持社会保护政策制定者拓宽参保基础。 岗位目标：该职位的主要目标是： - 执行SAER AV+的发展项目； - 促进所有利益相关者和受益人的积极参与； - 确保公司董事会设定目标的实现。 通过优化战略、投资、组织、市场、创新和国际化，在SAER AV+内部发展可持续且盈利的商业模型。 职责：总经理将负责： - 继续推动SAER-EMPLOI –AV+公司的重组，朝着纯利润导向的方向发展，并通过开发现有细分市场及考虑其他创富领域以确保持续增长； - 有效管理公司，确保战略和商业计划得到正确实施和不断更新，监控并向董事会报告结果，以及实现战略和运营目标； - 与SAER集团的市场部门合作，特别是验证用于商业开发的市场/销售方法和工具； - 在国内外创建、执行及控制运营策略——通过预测市场变化和进行统计研究； - 管理公司团队； - 确保生产团队与商务管理的联动； - 以公司利益为优先设定工作重点； - 根据既定战略调整人力和财务资源； - 设计并协助新产品与服务的推出，推广各种实施的运营； - 签订、修改或终止涉及公司的合同、协议及任何交易； - 代表公司与各利益相关者（政府部门、金融机构、管理机关、媒体等）沟通； - 代表公司与合作伙伴、客户或投资者沟通； - 继续推进数字化转型，确保流程完全数字化。 角色与职责：总经理的角色将围绕以下几个方面展开： - 战略管理：确保已采纳的战略计划得到实施，并在必要时提出更新与修订建议； - 成功执行活动和对应的操作计划； - 定期就活动进展与财务运营目标向公司的董事会汇报，并采取措施纠正偏差； - 定期向合作伙伴报告进展和其他相关信息。 组织结构： - 制定公司操作规程手册，并提交董事会批准； - 提出公司组织框架建议，包括组织结构图和职位描述，供董事会审议； - 提出人事薪酬政策建议。 运营管理： - 制定年度预算草案，并提交董事会审批； - 确保已批准策略、商业计划和运营目标的实施； - 监控商业计划的执行情况。 人力资源管理与发展： - 促进公司人力资源专业知识与技能的提升； - 建立与维护健康且高效的组织结构。 关系管理： - 通过创建、支持和欢迎创新企业，推动信息与通信技术（ICT）的发展； - 促进科技园区的活跃和活力； - 确保与利益相关者的有效沟通与关系维护； - 管理和监督公司与第三方的关系，担任主要发言人； - 处理公司收到的投诉和信息请求。 合规、风险管理与公司治理： - 及时向董事会通报所有与运营相关的重要事项及重大问题； - 确保已批准的恢复或重组计划得到执行； - 确保遵守操作规程手册； - 确保财务信息的可用性； - 确保内部控制与协调机制的有效性，从而产生可靠的财务信息； -...

马里 : 巴马科 - 高加 - 国际 - 卡耶斯 - 基达尔 - 库利科罗 - 梅纳卡 - 莫普提 - 塞古 - 锡卡索 - 陶迪尼 - 汤布拉克

2023-05-20

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首席执行官（CEO）- 比勒陀利亚；南非

AFRICAN TAX ADMINISTRATION FORUM (ATAF)

ATAF 正在寻找其下一任领导者，该领导者将在当前成功的基础上，推动组织迈向新的发展阶段。ATAF 在过去 15 年一直是非洲大陆税务管理与政策改革项目以及国内资源动员的核心。ATAF 也一直在国内外就税务问题发声，成为非洲的声音。鉴于这一重要角色，组织现正寻求其下一任执行秘书，能够提供战略领导和方向，促使 ATAF 成熟并成为根植于非洲、面向非洲的主要国际税务机构——为 ATAF 秘书处提供远见、战略和管理领导。指导并指挥组织的核心项目，如会员服务、国内资源动员和非洲多边合作。促进与其他关键角色和合作伙伴的战略合作，并积极维护这些关系和现有网络，以在全球税收领域传播非洲的税收议程。建立、领导并激励由成员国代表组成的多元文化、多学科的专业团队，确保其对成员国需求的敏感响应。通过始终贯彻良好的公司治理原则，履行财务信托责任。推动组织的财务可持续发展战略。为应对组织和利益相关者的需求提供创新方案。积极参与当前的非洲大陆和全球税收事务。

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2024-09-20

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联合国（1）国家协调员 - 马里（男/女)

ICI PARTENAIRE ENTREPRISES

主要职责与任务 国家协调员确保代表机构，监督并对 Terre des hommes Suisse（TdH）在该国开展的所有行动负责。他/她保证在该国项目中遵守TdH的标准、规范和政策。确保项目在国家层面上的跟进与一致性，并从监测、评估、质的改善及加强本地合作伙伴的角度支持合作伙伴组织开展项目。 在非洲-海地地区区域协调员的直接监督下，国家协调员除区域协调员外，还与总部的地区办事员密切协调。在此基础上，他/她计划并监控项目，提升合作伙伴组织的能力。主要任务包括：代表TdH Suisse在国家层面，确保TdH Suisse在马里的国家项目得到落实，管理国家层面的人力资源、财务资源等，监督马里国家协调办公室的行政管理，进行筹款与宣传，所有这些任务均与马里合作伙伴、区域协调员、总部非洲-海地地区的办事员、主题单位及总部的监测、评估、问责和学习（MEAL）团队，以及区域支持团队（宣传、主题专家等）协调并定期协商，遵守TdH Suisse在总部、区域与国家层面的决策矩阵与责任级别。 主要职责 机构代表于国家层面 代表TdH Suisse与国家机构合作，参与维护儿童权益的国家网络及/或TdH Suisse相关干预主题，确保国家办公室的合法性、合规性（包括公约或框架协议、雇佣合同、社会保险、活动报告提交等），落实TdH Suisse的2025愿景，发展与本国本地组织的合作关系，提升TdH Suisse及合作伙伴在国家层面的定位，与相关利益相关方开展活动，建立或维护与其他非政府组织、瑞士合作机构、国际组织及其它涉TdH主题的行为者的建设性关系。确保在本国范围内执行TdH政策、标准、程序和项目质量控制，确保符合国家法规。分析国家环境，识别并管理与TdH Suisse行为及合作伙伴相关的风险（财务、安全、KCS等）。促进信息在区域与总部之间的有效流通，反之亦然。推动儿童和青年的全面参与及其在本地论坛/会议中的代表权。落实国家项目 制定并落实国家行动计划（CAP），与非洲-海地地区区域协调员及总部的办事员合作，确保有效贡献于TdH Suisse的PA目标。管理合作伙伴关系周期（识别、试点、项目实施、退出策略、知识分享、战略优先事项和CAP方向），支持合作伙伴并促进国内的交流，在项目制方法中推动合作关系。根据MEAL团队的指南及TdH Suisse制定的质量标准和规范，监控和评估国家项目。协助合作伙伴开发监测工具，支持与强化合作伙伴在跨主题领域的工作，协助合作伙伴进行学习和知识积累。对合作伙伴的活动报告进行技术和财务监测，组织年度审计。半年度预算监控及预算调整建议，与合作伙伴和区域协调员协商制定，开展实地考察并准备访问报告（会议纪要）。积极参与非洲-海地地区的区域动态（如建立协同、知识共享等）以及主题和制度发展讨论/交流。跟踪国家层面与儿童权益和TdH Suisse...

马里 : 巴马科 - 国际

2021-06-28

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初级招聘顾问（男/女）

AFRICAWORK

我们正在寻找初级招聘顾问（男女）的简历/资料，我们将作为其未来招聘项目的一部分转发给客户。任务：您的主要工作包括与客户保持商业关系，建立忠诚度，理解他们的需求，制定执行搜索策略以识别最佳候选人，进行电话评估，进行招聘面试，解读性格测试，撰写报告，并在客户做出决定前提供咨询支持，发挥您的咨询角色。

马里 : 巴马科

2020-08-31

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商务律师

CA & Ko CONSULTING

在经理的监督下，本职位的持有人必须： - 确保法律监控服务 - 进行法律分析并提供法律意见 - 执行行政、法律和税务尽职调查 - 编制投标文件并进行市场调研 - 处理法律秘书职责 - 与司法辅助人员合作，组织公司的辩护 - 协助并提供客户辩护要素及有关任何争议文件的建议 - 审核合同及其他法律文件 - 确保债务追收 - 编写每周和每月的活动报告 - 执行上级主管委托的其他所有任务

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2020-12-10

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非洲-海地地区协调员（男/女）

ICI PARTENAIRE ENTREPRISES

主要职责与任务 在TdH瑞士项目框架下，区域协调员负责： - TdH瑞士在区域层面：质量控制、程序执行、网络中的代表（倡导 - 筹款）、风险管理、区域内知识交流。 - 确保根据TdH瑞士的4年项目策略，实施并监测西非-海地地区4个国家的TdH瑞士项目：区域和国家策略、执行监控、区域整合、对国家协调机构的技术支持。 - 确保区域资源的合理管理（人力、财务）：高效且具有战略性的区域资源管理，符合组织的程序和政策。 - 协调区域团队和国家协调员。 - 区域财务管理及国家预算的监控。 - 为地区国家争取资金：区域策略、支持国家策略、为捐助者开发项目提案。 - 在区域层面以及在相关网络中确保TdH瑞士在地区国家中的战略定位，以促进筹款、提升知名度和倡导工作。 - 积极参与机构生活，与各部门密切合作，并履行协会年度目标范围内的其他任务。 作为TdH瑞士团队成员，CR非洲-海地承诺追随一个团结与可持续发展的世界愿景，尊重儿童权益，并倡导可持续性、公平、团结与承诺的价值观。 非洲-海地区域协调员的行动严格遵守TdH瑞士全球行为守则，特别是在儿童保护标准方面。 这些任务每年至少出差6次，地点包括塞内加尔、布基纳法索、马里和海地，或前往日内瓦总部（进行项目访问、合作伙伴访问、国家协调会议等）。 责任范围 由项目总监授权的所有职责，尤其是在网络中的职责。 职位的特殊性 鉴于协会的性质，受此职位指派的活动和职责，持有人需表现出个人承诺，包括在特殊情况下的弹性工作时间，以充分投入协会工作。 鉴于上述特殊性，持有人必须清楚，可能需要前往实地：在某些地区可能需采取预防措施，确保个人安全。

马里 : 巴马科 - 国际

2021-06-28

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社会工作者 / 案件工作者 PDH

THE INTERNATIONAL RESCUE COMMITTEE

请求编号：req21048 职位名称：社会工作者 / 案例工作者 PDH 行业领域：保护与法治 合同类型：期限合同 就业比例：全职 是否接受外籍人员：否 工作地点：马里杜恩扎 职责：作为社区与IRC之间的联系，定义VBG幸存者的接纳标准、案例管理流程、转诊系统和受害者识别；与社区合作，了解案例管理和脆弱性标准的作用与目的；登记和记录VBG案例；评估每个案例的情况，并与幸存者、儿童及其家庭共同制定行动计划；与主管确认护理和跟进计划；执行所有计划内和必要的跟进访问；在必要时协调其他行动者的响应和跟进；确保转诊和反转诊表格的正确填写；准确完成所有案例管理表格（GBV-IMS）；确保为受益人提供优质护理及在GBV-IMS表格中收集的信息的准确性；维护机密性，遵循程序并确保信息安全 sharing；向主管报告所有相关信息；编写每周报告；准备每周调动计划；分享和报告与项目实施有关的所有问题；参与妇女/女孩保护的其他活动，如宣传活动；积极参加协调会议；协助总结经验教训和最佳实践；提出每月案例研究，与主管分享；以及组织所需的其他任务。

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2022-01-09

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社会工作者 / 案件工作者 PDH

AEQUILIBRIUM MALI

请求编号：req21048 职位名称：社会工作者 / 案例工作者 PDH 行业领域：保护与法治 合同类型：期限合同 就业比例：全职 是否接受外籍人员：否 工作地点：马里杜恩扎 职责：作为社区与IRC之间的联系，定义VBG幸存者的接纳标准、案例管理流程、转诊系统和受害者识别；与社区合作，了解案例管理和脆弱性标准的作用与目的；登记和记录VBG案例；评估每个案例的情况，并与幸存者、儿童及其家庭共同制定行动计划；与主管确认护理和跟进计划；执行所有计划内和必要的跟进访问；在必要时协调其他行动者的响应和跟进；确保转诊和反转诊表格的正确填写；准确完成所有案例管理表格（GBV-IMS）；确保为受益人提供优质护理及在GBV-IMS表格中收集的信息的准确性；维护机密性，遵循程序并确保信息安全 sharing；向主管报告所有相关信息；编写每周报告；准备每周调动计划；分享和报告与项目实施有关的所有问题；参与妇女/女孩保护的其他活动，如宣传活动；积极参加协调会议；协助总结经验教训和最佳实践；提出每月案例研究，与主管分享；以及组织所需的其他任务。

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2026-06-15

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