研究助理

ELIZABETH GLASER PEDIATRIC AIDS FOUNDATION

EGPAF自2001年以来一直在马拉维开展工作。如今,EGPAF马拉维在九个地区的177个医疗机构中实施基于证据的艾滋病毒(HIV)预防、护理与治疗干预措施,这些项目由EGPAF的美国总统紧急计划应对艾滋病(PEPFAR)/美国疾病控制与预防中心(CDC)资助,名为“通过扩大高质量检测、护理与治疗实现HIV流行控制”。EGPAF将与Lighthouse Malawi以及Right to Care合作,实施一项名为“验证HIV检测资格筛选工具以识别马拉维成人HIV感染者”的研究。该研究将在来自EGPAF和Lighthouse信托支持的Chiradzulu、Blantyre、Zomba、Thyolo、Lilongwe和Mzimba六个地区的24个公共卫生设施中进行。研究将在所有研究地区持续大约两个月。   EGPAF现招聘以下临时职位:职位:研究助理(24名)地点:布兰太尔、利隆圭、宗巴、泰洛、姆津巴及奇拉德祖卢区汇报对象:公共卫生评估与研究协调员 你将如何争取无艾滋病的未来?研究助理将监督由研究诊断助理(HDA)执行的活动,并对采集的数据进行质量控制与质量保障。EGPAF的工作没有两天是一样的,但你可以期待:    监督HDA,协助根据调查协议和操作程序招募潜在的调查参与者。   参加研究培训,熟悉协议、研究程序以及适用的EGPAF政策和程序。   确保招募参加者前,必要的日常研究材料都已准备就绪。   进行筛查并招募研究参与者。   通过平板电脑或纸质问卷采集研究参与者的数据。   依据研究协议和EGPAF政策与程序完成研究文档。   每天检查HDA的工作情况。   维护所采集信息和数据的安全性与保密性。   维护其负责的研究物资库存。   排查并解决HDA遇到的问题。向公共卫生评估与研究协调员提供每日招募进展或问题报告。   根据需要完成其他与研究相关的任务。

马拉维 : 布兰太尔 中部 利隆圭 姆祖祖 北部 南部

2024-03-18

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项目总监

THE KAIZEN COMPANY

角色概要:项目总监将领导TA市场合同的战略规划、合作伙伴关系发展、能力建设、项目管理、利益相关者参与、团队领导和知识管理。此职位将与美国国际开发署(USAID)、营利或非营利机构、非政府组织、学术机构以及其他利益相关者密切合作,确保按需提供专业和细分领域的技术专长,以改善医疗供应链和药品管理。主要职责: 战略规划:制定并实施TA市场合同的战略计划,包括设定目标、宗旨和绩效指标,确保与NextGen的总体目标和宗旨保持一致。 合作伙伴关系发展与管理:建立并维护与USAID、供应商、非营利组织、学术机构及其他利益相关者的密切合作关系,确保TA市场合同的有效实施。识别并吸引潜在的新合作伙伴,以扩大专业技术援助提供者的网络。 能力建设:开发并实施能力建设措施,提升网络中本地、未充分利用或规模较小合作伙伴的技能和知识,确保他们能够提供高质量的技术援助服务,以实现NextGen的目标。 能力建设:开发并实施能力建设措施,提升网络中本地、未充分利用或规模较小合作伙伴的技能和知识,确保他们能够提供高质量的技术援助服务,以实现NextGen的目标。 项目管理:监督TA市场合同下技术援助项目的规划、实施、监测和评估,确保服务的及时性和质量。为项目团队提供指导和支持,以实现项目目标和宗旨。 利益相关者参与:与USAID、合作伙伴及其他利益相关者合作,确保在TA市场活动中的有效沟通、协调和参与。与关键利益相关者建立良好关系,倡导医疗供应链和药品管理的重要性。 团队领导:为TA市场团队提供领导、指导和辅导,确保协作和高效的工作环境。促进团队成员的专业成长和发展。 知识管理:在TA市场和更广阔的NextGen网络内开发和实施知识获取、共享与利用策略。推动最佳实践、创新以及医疗供应链和药品管理的持续改进。

马拉维 : 布兰太尔 中部 利隆圭 姆祖祖 北部 南部 国际

2024-03-05

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技术销售专员 临床测序

THERMO FISHER SCIENTIFIC

职位描述 赛默飞世尔科技公司(NYSE:TMO)是全球科研服务的领导者,年收入达450亿美元。我们拥有125,000名卓越人才,每个人都拥有独特的故事。加入我们,为实现我们的使命贡献力量——帮助客户让世界变得更健康、更清洁、更安全。当你成为赛默飞世尔科技团队的一员时,你将做一些重要的工作,比如帮助客户寻找癌症治愈方案、保护环境或确保食品安全。你的工作将产生实际的影响,并且你会得到支持以实现你的职业目标。 职位概述 作为南部、南部非洲和岛屿非洲临床测序部门的增长经理,职责包括推动NGS仪器、NGS耗材、肿瘤学以及生殖健康NGS产品的销售增长。这包括实现季度和年度销售目标,为产品策略制定提供关键的市场洞察,并实施商业策略以达成收入目标。该职位还需要制定短期和长期的计划和项目,以支持产品销售和整体收入目标,积极反映公司的形象。 主要职责 - 展示技术能力,与客户就应用进行咨询,以改善技术利用率,推广协议、试剂盒和能力的最新进展 - 理解并应对竞争产品,最佳定位解决方案 - 成功推动试剂的通量和附着率,促进NGS技术的提升利用 - 与客户建立关系,关注项目需求和工作流程,增强耗材的使用 - 执着于细致的区域规划、市场知识,准确及时地预测运行率和大型项目/订单的仪器及耗材需求 - 团队合作——在团队环境中拥有成功的工作经验 - 制定并管理业务计划,以达到或超过与赛默飞世尔科技商业管理层商定的区域业务目标 - 与竞争对手竞争,成功赢得项目 - 有效定位我们的解决方案,以解决性能、工作流程和预算的问题 - 管理仪器的安装基础和耗材的利用率 - 目标客户未使用我们的仪器和耗材 - 识别可用的应用、试剂、检测和协议,并将业务转化

马拉维 : 布兰太尔 中部 利隆圭 姆祖祖 北部 南部 国际

2024-05-07

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现场人员 - 恩丘

RAYS OF HOPE MALAWI

简要背景 Rays of Hope Ministries是一个非营利组织,与马拉维政府合作,推动马拉维2063议程和可持续发展目标(SDGs)中的关键发展目标。该组织总部位于布兰太尔,业务范围涵盖恩查姆布、姆奇尼、恩奇西、蒂约洛和利隆圭。在与国际救助儿童会(SCI)合作伙伴关系中,我们组成了由救助儿童会、Future4All、以及青少年发展与生产力青年组织(YODEP)等4个机构组成的联营体,在恩查乌实施“Abwenzi A Ana”项目。Abwenzi A Ana是一个旨在确保恩查乌的儿童,特别是受到不平等和歧视影响的女孩,在2032年前免受性暴力和剥削的项目。这个目标需要采取综合的实施策略,Abwenzi A Ana采用了社会生态模型,以应对滥用的根本原因。如果要实现对儿童的有意义的变革,儿童、家庭、社区、机构和政策都将成为目标。为此,我们计划招聘一名多面手的现场官员,担任儿童保护职位,具备以下具体技能。 职位简介 儿童保护是Abwenzi A Ana项目的重要组成部分。该工作的实施不仅仅局限于保护儿童,而是确保儿童能够获得技能和能力,以做出明智的决定和选择,从而改善其社会情感福祉。采用生态模型的方法,职责涉及他们成长的各个方面,比如提升生活技能、青少年的经济赋权、增加对青少年性健康与生殖健康(ASRH)和营养服务的知识和利用、保护和心理社会支持。此职位需要与儿童保护工作人员、志愿者及社区合作。 主要职责范围 I. 项目执行质量 监控并及时提供相关、准确的反馈,确保在社区中整合儿童保障和儿童保护的各项工作,例如青少年性健康与生殖健康、经济赋权、心理社会支持等。确保所有关于儿童保护的计划干预按时在预算范围内执行,并达到既定的质量标准。推动有效的规划和包容性儿童保护活动的实施,响应保护需求/差距。与社区合作,制定儿童保护计划,确保儿童不成为性剥削和虐待的对象。与社区一起提供技术专长和指导,确保所有相关参与者遵守儿童保护计划。 II. 协调工作 与学校和社区结构紧密合作,监控所有计划中的活动,识别机会和挑战,确保儿童和青少年安全成长。协调生成项目实施的最新信息,包括进展、瓶颈和差距,以便进行项目的适应性管理。协助识别目标机构(学校和社区)以及其他儿童保护参与者的技术能力差距,并制定策略以缩小差距。创建平台,让目标儿童和青少年积极参与所有儿童保护活动。在学校和社区现有结构的合作下,探索提供受虐/被剥削儿童和青少年的心理社会支持服务的空间。 III. 社区动员 与相关结构密切合作,确保儿童案件管理的顺利进行,以保护弱势儿童和青少年。协助个人、家庭、社区和机构工作者识别儿童剥削和虐待案件。动员相关结构,激活/建立有效的转介系统,照顾受虐/被剥削的儿童和青少年。与社区合作,采用参与式方法监控儿童保护案件管理的质量,确保儿童的安全。支持组织社区主导的宣传教育活动,让每个人(女孩、母亲和父亲、儿童和青少年)都能发声,争取来自相关结构的高质量儿童保护支持。加强社区现有工作人员之间的协同作用,采取有力措施结束童婚。 IV....

马拉维 : 南部

2025-07-14

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现场人员 - 恩丘

ONE ACRE FUND

简要背景 Rays of Hope Ministries是一个非营利组织,与马拉维政府合作,推动马拉维2063议程和可持续发展目标(SDGs)中的关键发展目标。该组织总部位于布兰太尔,业务范围涵盖恩查姆布、姆奇尼、恩奇西、蒂约洛和利隆圭。在与国际救助儿童会(SCI)合作伙伴关系中,我们组成了由救助儿童会、Future4All、以及青少年发展与生产力青年组织(YODEP)等4个机构组成的联营体,在恩查乌实施“Abwenzi A Ana”项目。Abwenzi A Ana是一个旨在确保恩查乌的儿童,特别是受到不平等和歧视影响的女孩,在2032年前免受性暴力和剥削的项目。这个目标需要采取综合的实施策略,Abwenzi A Ana采用了社会生态模型,以应对滥用的根本原因。如果要实现对儿童的有意义的变革,儿童、家庭、社区、机构和政策都将成为目标。为此,我们计划招聘一名多面手的现场官员,担任儿童保护职位,具备以下具体技能。 职位简介 儿童保护是Abwenzi A Ana项目的重要组成部分。该工作的实施不仅仅局限于保护儿童,而是确保儿童能够获得技能和能力,以做出明智的决定和选择,从而改善其社会情感福祉。采用生态模型的方法,职责涉及他们成长的各个方面,比如提升生活技能、青少年的经济赋权、增加对青少年性健康与生殖健康(ASRH)和营养服务的知识和利用、保护和心理社会支持。此职位需要与儿童保护工作人员、志愿者及社区合作。 主要职责范围 I. 项目执行质量 监控并及时提供相关、准确的反馈,确保在社区中整合儿童保障和儿童保护的各项工作,例如青少年性健康与生殖健康、经济赋权、心理社会支持等。确保所有关于儿童保护的计划干预按时在预算范围内执行,并达到既定的质量标准。推动有效的规划和包容性儿童保护活动的实施,响应保护需求/差距。与社区合作,制定儿童保护计划,确保儿童不成为性剥削和虐待的对象。与社区一起提供技术专长和指导,确保所有相关参与者遵守儿童保护计划。 II. 协调工作 与学校和社区结构紧密合作,监控所有计划中的活动,识别机会和挑战,确保儿童和青少年安全成长。协调生成项目实施的最新信息,包括进展、瓶颈和差距,以便进行项目的适应性管理。协助识别目标机构(学校和社区)以及其他儿童保护参与者的技术能力差距,并制定策略以缩小差距。创建平台,让目标儿童和青少年积极参与所有儿童保护活动。在学校和社区现有结构的合作下,探索提供受虐/被剥削儿童和青少年的心理社会支持服务的空间。 III. 社区动员 与相关结构密切合作,确保儿童案件管理的顺利进行,以保护弱势儿童和青少年。协助个人、家庭、社区和机构工作者识别儿童剥削和虐待案件。动员相关结构,激活/建立有效的转介系统,照顾受虐/被剥削的儿童和青少年。与社区合作,采用参与式方法监控儿童保护案件管理的质量,确保儿童的安全。支持组织社区主导的宣传教育活动,让每个人(女孩、母亲和父亲、儿童和青少年)都能发声,争取来自相关结构的高质量儿童保护支持。加强社区现有工作人员之间的协同作用,采取有力措施结束童婚。 IV....

马拉维 : 南部

2026-01-04

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