INTERNATIONAL RESCUE COMMITTEE

职责:支持产前咨询(CPN),确保孕妇在孕期接受各种预防性(SP、FAF、TD)和治疗性护理。确保在CPN会议中进行健康和营养教育。在孕期7-8个月的CPN访问期间,与孕妇制定分娩计划。使用适当的工具和材料监测产科诊所的分娩。应用SONUB或在出现重大产科并发症时转诊孕妇/产后妇女。确保在出生后几分钟内与新生儿进行皮肤接触。为新生儿和母亲提供产后护理,时间不超过分娩后3天。鼓励新生儿实行纯母乳喂养。确保在所有护理活动中遵守感染预防控制(IPC)措施和标准预防措施。确保指令文件和技术表的可用性和使用。确保遵守官方提供护理的规范流程图、儿童疾病综合管理(IMCI)、紧急产科和新生儿护理(SONUB)、疫苗接种协议。改善基本药物的管理:合理处方、订购质量、储存条件、遵守发药规则、及时性和订购报告的完整性。提高医疗机构/流动诊所产生的活动报告的质量和时效性。识别每次监督访问后的行动点,并支持/跟进其落实情况;支持/跟进医疗机构中VBG幸存者的护理。确保在接待和护理VBG幸存者时的保密性。培训/指导医疗人员关于VBG的临床管理和转诊系统。确保PEP套件的可用性。提供适当的医疗服务,包括按照国家protocol提供的PEP套件。将VBG幸存者转诊至其他服务,包括心理健康和社会心理支持。支持实施其他生殖健康活动,例如为妇女和女孩提供计划生育、在医疗机构提供青少年友好型服务。培训医疗人员有关这些SR(性与 repro 生产)主题。确保SR用品(避孕药具)的充足。向管理者报告任何药品短缺。支持/监测管理工具的正确使用:登记簿、报告表、药品管理工具(库存表、盘点表、消耗报告)。定期在支持的机构进行库存盘点。支持对女孩和妇女的生殖健康意识宣传活动。协助收集、整理和分析健康数据,以改善项目。确保在医疗机构/流动诊所中正确、及时使用数据收集和传输工具:咨询手册、登记簿、报告模板。收集并传输所有医疗机构数据给高级卫生官。监控中心/诊所管理者和地区管理团队的资料传输的及时性和完整性。分析这些数据,识别错误、遗漏、不一致以及基于目标和时期的趋势。将这些分析的书面反馈与医疗机构/诊所及管理者分享,便于必要的用途。妥善存档(硬盘和电子档)这些数据、报告和统计表。

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2023-08-08

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复苏与经济发展局

INTERNATIONAL RESCUE COMMITTEE

职位摘要:经济复苏与发展(ERD)协调员将负责制定策略、设计项目、提供技术支持以确保ERD范围内所有活动的质量实施、标准化、监测与评估。因此,他们将领导现金转移项目、生活水平促进与支持、现金就业项目(包括农业和畜牧业)、职业培训、小企业补助以及IRC在中非共和国(CAR)战略框架下的研究与学习项目的所有方面的实施质量。主要任务包括管理ERD部门的持续增长,通过保持直接实施同时积极探索与本地非政府组织(NGO)的战略合作伙伴关系,提供跨所有实施地点的技术指导。重点放在项目质量上,利用可量化的标准进行进展监控与评估,并在提案开发中确保获得足够的资金,以支持稳健的多年度计划。ERD协调员向副项目主管汇报,常驻班吉并定期进行现场考察。 责任领域:项目开发与管理。 • 提供战略指导、领导力以及对CAR ERD项目(涵盖紧急响应、早期复苏和经济发展)提供整体技术与管理支持,符合国家战略行动计划(SAP)、IRC总体战略计划及相关变革理论。 • 监督所有新ERD项目的设计流程,包括预算制定、提案说明、逻辑框架及其他支持文件。 • 领导ERD团队,确保及时、有效且相关的活动实施,与已识别的需求和既定目标保持一致。 • 确保项目目标定期被评估并达成。 • 与DDP及拨款部门紧密合作,确保及时响应并遵守捐赠者要求。 • 制定并利用定期更新的项目管理工具,包括工作计划、实施计划、采购计划及准确的财务预测。 • 确保现有监测与评估系统的实施,必要时提出改善建议,并与MEAL部门合作,确保结果与影响数据的可用性,利用数据优化项目质量并识别效率。 • 积极且有意义地参与拨款管理会议。 •确保所有内部与外部报告准时提交并达到高质量标准。 技术质量 • 确保所有ERD活动(包括现金转移、生活水平、现金就业、畜牧业、农业、职业培训、小企业补助、研究与学习)均按照IRC技术指南和最佳实践进行实施。 • 领导相关评估的规划与实施,以确定环境实际和客户需求,包括劳动力市场评估、现金转移可行性研究、发放后跟进以及启动和指导项目的其他研究。 • 提供技术协助,包括对员工、其他项目部门及IRC合作伙伴在所有与ERD相关主题的支持性监督。 • 定期审查MEAL数据以提升项目质量。确保所有项目数据-driven。 • 确保项目遵循IRC成果框架和证据基础,运用变革理论和基于证据的方法与活动以达成预期成果。 • 与ERD技术顾问保持定期联系,确保方法符合最佳实践。 团队领导与管理 • 指导、辅导并带领ERD团队按照高质量标准执行项目。 • 确保团队成员及时招聘、全面入职及持续专业发展。 • 确保所有团队成员了解岗位职责并设定明确的绩效目标。 • 定期召开管理会议,确保所有直属下属及整个管理结构沟通顺畅。 • 识别培训需求,为ERD员工制定能力建设计划。 • 促进并监控员工关怀与福祉。 协调与代表 • 确保IRC在粮食安全与农业集群、现金与市场工作组及其他相关政府部门的代表性,确保IRC的方法符合本地标准与法规。 • 监督与合作伙伴及政府实体的定期沟通、协商与合作。 •...

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2023-05-23

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任务经理

COOPI

总体目标 确保COOPI在中非共和国(CAR)活动的正常运作,通过协调分配的人力、财力和物资资源来执行活动,并代表组织与所有机构沟通。 职责 机构关系 管理与主要机构捐助者和潜在捐助者的关系;代表组织在国家中的形象,维护与政府、民间社会、地方当局、捐助者、国际机构及所有非政府组织的关系;根据项目优先事项,参与现场和首都的主题会议;制定并向总部提出年度沟通与宣传计划,确保遵守组织的原则。 战略与规划 通过向总部提出国家战略计划(战略规划)更新建议,增强COOPI在国家的影响力,同时制定协调和新项目的操作计划;协调可行性研究及所有相关研究;确保在工作人员(协调助理、总部服务人员)支持下,起草新项目方案。 项目质量 协调并直接监控项目,确保其按照合同义务和捐助者程序的要求妥善执行,并符合COOPI的管理程序和标准;监督新项目文件的开发、起草和准备,参考区域协调和总部支持部门的意见;负责项目报告及所有中央总部要求的后续文件的准备;确保所有官方和行政项目文件的传达给中央总部。 物流与安全 负责监控国家的物流职能,确保遵守相关程序;负责正确执行国家的安全程序。 人力资源管理 负责管理当地员工及所有COOPI员工在刚果(金)的安全;参与并支持区域协调员和人力资源办公室的外派人员选拔;协调与控制外派员工在国家的管理;确保外派员工的评估,并在必要时直接评估外派人员;确保国家法规的制定和更新,符合COOPI内部程序。 经济与财务管理 负责国家的经济成果;与国家行政人员合作管理财务,确保通过行政职能,遵守财务报告期限和捐助者/ COOPI的程序;参与项目/协调预算的制定;确保遵守国家法律和行政法规。

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2023-05-15

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