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人力资源业务合作伙伴 - 基加利

ONOMO HOTELS

我们正在寻找一位积极主动的HR业务伙伴加入我们不断扩展的HR团队，工作地点位于基加利。这是一个令人兴奋的机会，适合希望获得HR实践经验并支持团队处理所有人事相关事务的人士。作为HRBP，您将与区域HR经理密切合作，为地区总经理及其部门负责人提供支持，协助贯彻HR战略，促进积极且充满活力的工作环境。职责包括： HR支持与指导：协助总经理和部门负责人处理日常人事事务，并提供人员管理方面的支持。招聘与入职：协助招聘流程，发布职位广告，协调面试，并确保新员工顺利入职。员工参与：协助组织员工参与活动，营造积极的工作氛围并提高员工士气。 HR行政管理：维护准确的员工记录，协助办理休假管理、考勤追踪及员工咨询等行政任务。人才发展支持：支持培训与发展计划的实施，协助跟踪员工技能培养和培训需求。绩效管理协助：协助协调绩效评估，确保管理者跟进目标设定及反馈流程。 HR报告：协助收集和报告人力资源关键绩效指标（KPIs）以供管理层参考。员工关系支持：作为员工联络点，解答员工的问题或关切，并在必要时升级问题。合规：确保所有HR流程符合当地劳动法规和公司政策。

卢旺达 : 基加利省

2025-03-25

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实习岗位—远程

BIZ4D

我们正在寻找实习岗位。职责：候选人支持与指导：协助候选人了解就业市场趋势、简历撰写和求职信定制，以提升其申请质量。提供面试准备技巧的指导与培训，包括进行模拟面试并提供建设性反馈。指导候选人发展和提升其专业技能，如沟通能力、人脉拓展和个人品牌建设。开展个人或团体培训，帮助候选人掌握求职策略，包括有效利用网络平台和职业社交。申请协助：帮助候选人识别与其技能、经验和职业期望相匹配的岗位机会。协助候选人调整简历和求职信以符合具体岗位要求，突出其优势。审核候选人的申请材料并提供反馈，确保内容清晰、相关且专业。指导候选人有效使用在线申请平台，并提供导航求职者跟踪系统（ATS）的建议。LinkedIn优化：完善个人资料，在LinkedIn平台进行申请。网络与雇主关系建设：与潜在雇主、人力资源专业人士及行业联系建立合作关系，拓展候选人的就业机会。参加网络活动、招聘会和行业会议，推广公司的服务并建立联系。与雇主合作，了解其招聘需求、岗位要求及企业文化，以更好支持候选人。为候选人争取推荐合适人选，协助引荐或介绍。记录与报告：准确记录与候选人的互动情况，包括申请进展、指导会话及结果。确保信息保密，并遵守数据保护法规。定期生成关于候选人进展、职位安排和培训活动的报告，以跟踪绩效和衡量志愿者招聘的影响。

卢旺达 : 东部省基加利省北部省南部省西部省国际

2025-05-06

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人力资源与行政人员 - Nyarugenge，基加利市，卢旺达

FLYEETECH

Flyeetech是一家尖端的无人机技术公司，致力于通过先进的无人机解决方案改变行业。Flyeetech在中东和非洲地区具有强大的影响力，专业从事空中数据采集、制图、监控以及为农业、基础设施和环境监测等行业提供定制无人机服务。我们的基加利办公室正在扩大规模，我们正在寻找一位充满活力的人力资源与行政人员，加入我们的创新与卓越使命。主要职责 • 管理端到端的招聘流程，包括职位发布、面试和员工入职 • 维护和更新员工档案和人力资源数据库 • 确保遵守卢旺达劳动法和公司政策 • 协调行政职能，如办公用品、日程安排和内部沟通 • 支持绩效管理和员工发展项目 • 负责薪资协调和福利管理 • 组织员工培训、研讨会和团队建设活动 • 作为人力资源相关咨询和申诉的联系人

卢旺达 : 基加利省

2025-11-02

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人力资源与行政人员 - Nyarugenge，基加利市，卢旺达

MEDCO RECRUITMENT LTD

Flyeetech是一家尖端的无人机技术公司，致力于通过先进的无人机解决方案改变行业。Flyeetech在中东和非洲地区具有强大的影响力，专业从事空中数据采集、制图、监控以及为农业、基础设施和环境监测等行业提供定制无人机服务。我们的基加利办公室正在扩大规模，我们正在寻找一位充满活力的人力资源与行政人员，加入我们的创新与卓越使命。主要职责 • 管理端到端的招聘流程，包括职位发布、面试和员工入职 • 维护和更新员工档案和人力资源数据库 • 确保遵守卢旺达劳动法和公司政策 • 协调行政职能，如办公用品、日程安排和内部沟通 • 支持绩效管理和员工发展项目 • 负责薪资协调和福利管理 • 组织员工培训、研讨会和团队建设活动 • 作为人力资源相关咨询和申诉的联系人

卢旺达 : 基加利省

2025-12-27

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首席运营官（COO）- 远程工作地点：美国

AMAZING PROPERTIES

我们正在寻找一位具有远见和以结果为导向的首席运营官（COO），领导我们的公司迈向卓越运营。此职位将承担传统上与首席执行官相关的职责，确保战略执行和各部门的运营效率。主要职责领导公司整体运营，使其与战略目标和愿景保持一致。开发并实施有效的系统和流程，提升运营绩效。率先推动招聘计划，建立并维持高绩效团队，做出关键的人员配置决策。通过评估和整合新技术和策略，培养创新文化。推动各部门达成结果，确保责任制和绩效指标的达成。与执行团队合作，将公司愿景转化为可行的战略。将首席执行官的想法转化为日常运营中的具体行动，实现无缝执行。

卢旺达 : 国际

2025-06-01

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首席运营官（COO）- 远程工作地点：美国

NEIL CORPORATION LTD

我们正在寻找一位具有远见和以结果为导向的首席运营官（COO），领导我们的公司迈向卓越运营。此职位将承担传统上与首席执行官相关的职责，确保战略执行和各部门的运营效率。主要职责领导公司整体运营，使其与战略目标和愿景保持一致。开发并实施有效的系统和流程，提升运营绩效。率先推动招聘计划，建立并维持高绩效团队，做出关键的人员配置决策。通过评估和整合新技术和策略，培养创新文化。推动各部门达成结果，确保责任制和绩效指标的达成。与执行团队合作，将公司愿景转化为可行的战略。将首席执行官的想法转化为日常运营中的具体行动，实现无缝执行。

卢旺达 : 国际

2026-04-05

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软件开发导师-远程

AMAZING PROPERTIES

我们紧急招聘一位熟练的软件开发导师，进行Java和Python的在线课程教学。您将遵循提供的课程大纲，帮助学生打下扎实的编程基础。主要职责 - 根据提供的大纲教授Java和Python编程 - 进行每次3小时的课程，每周多次，持续6周 - 支持并激励学生实现他们的学习目标 - 跟踪学生的学习进展并提供反馈

卢旺达 : 国际

2025-07-27

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人力资源经理 - 基加利

AFRICA GLOBAL LOGISTICS (PTY) LTD

职位目的：人力资源经理，负责监管和管理马拉维地区的所有人力资源职能。人力资源经理将负责实施人力资源战略，管理招聘、培训、员工关系，并确保符合国家劳动法。职位职责： 1. 人力资源战略与领导制定并执行与公司整体业务目标相一致的人力资源战略，适用于卢旺达。作为战略合作伙伴和高级领导的信赖顾问，就所有人力资源事务提供支持。推动组织发展与变革管理项目，以支持业务转型。根据新招聘或员工变动，定期更新组织结构图。 2. 人才招聘与劳动力规划主导各级员工的全流程招聘，从人才源头到入职。与招聘经理合作，确保招聘流程及时、高效且符合业务需求。建立并维护强大的人才库，以满足当前和未来的劳动力需求。在符合内部流程的情况下，启动内部SESAME招聘申请和员工调动。进行有效的员工入职培训，并与内部相关部门（IT、安全、QHSE）沟通协调。 3. 员工参与度与企业文化在卢旺达运营中推广并融入公司的价值观和理想文化。营造积极且包容的工作环境，提高员工满意度和福祉。定期进行员工参与度调查，分析结果，并制定后续行动方案，以提升员工留存率和士气。 4. 学习与发展及领导力培养设计并实施培训和发展计划，支持员工成长、领导能力提升及继任计划。进行技能差距分析，并与部门经理合作，量身定制发展项目。监督领导力发展项目，建立稳固的内部领导梯队。 5. 绩效管理管理绩效管理周期，包括目标设定、评估和反馈流程。支持经理进行辅导、绩效评估及绩效改进计划。推动高绩效和责任感的文化，将个人目标与业务目标对齐。 6. 薪酬与福利管理并持续改进薪酬和福利项目，确保内部公平和外部市场竞争力。进行薪资基准和市场分析，为卢旺达的薪酬决策提供依据。确保所有薪酬实践符合本地法律，并与公司标准保持一致。协调和协助制定年度人力资源预算，以满足整体业务需求。 7. 合规与风险管理确保遵守卢旺达的劳动法、雇佣法规和公司政策。监控劳动法的变更，并相应调整人力资源实践。支持内部审计，确保人力资源数据和文件的准确记录。

卢旺达 : 基加利省

2025-10-18

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项目经理- 远程

WESTERN GOVERNORS UNIVERSITY

西方州长大学学院正在寻找一位经验丰富的项目经理，负责领导和监督关键的机构项目。此职位将负责规划、执行及按时交付项目，确保项目符合范围和预算。理想的候选人应具有项目管理、战略规划和跨部门团队领导方面的扎实背景。主要职责： - 监督机构项目的规划、执行和完成。 - 与相关利益相关者合作，制定项目范围、目标和详细的工作计划。 - 确保项目与学校的战略目标和认证要求保持一致。 - 有效管理项目预算、时间表和资源。 - 领导跨部门团队，确保各部门之间的无缝协作。 - 监控项目绩效，识别风险，并制定缓解策略。 - 向高级管理层准备并汇报项目进展。 - 实施最佳实践和工具，优化项目管理流程。 - 确保遵守法规标准和机构政策。

卢旺达 : 国际

2025-05-18

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项目经理- 远程

NEIL CORPORATION LTD

西方州长大学学院正在寻找一位经验丰富的项目经理，负责领导和监督关键的机构项目。此职位将负责规划、执行及按时交付项目，确保项目符合范围和预算。理想的候选人应具有项目管理、战略规划和跨部门团队领导方面的扎实背景。主要职责： - 监督机构项目的规划、执行和完成。 - 与相关利益相关者合作，制定项目范围、目标和详细的工作计划。 - 确保项目与学校的战略目标和认证要求保持一致。 - 有效管理项目预算、时间表和资源。 - 领导跨部门团队，确保各部门之间的无缝协作。 - 监控项目绩效，识别风险，并制定缓解策略。 - 向高级管理层准备并汇报项目进展。 - 实施最佳实践和工具，优化项目管理流程。 - 确保遵守法规标准和机构政策。

卢旺达 : 国际

2026-05-08

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