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AFRICAWORK

我们正在收集“律师”的个人资料和简历，将其发送给我们的主要客户，满足他们未来的招聘需求。职责： • 谈判和起草合同； • 审核索赔和协商和解、税务……； • 监控、审核并准备法律文件； • 在重大合同的准备和管理中保护公司的利益； • 管理争议； • 代表公司参与任何司法程序。

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2024-02-13

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AFRICAWORK

我们正在寻找律师的简历和档案，准备将其发送给我们的重要客户，以满足他们未来的招聘需求。职责： • 协调和起草合同； • 审查索赔、谈判和解决方案、税务等事项； • 监控、审查并准备法律文件； • 在重要合同的准备和管理中保护公司的利益； • 管理争议； • 代表公司参与任何法律诉讼。

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2019-07-27

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合同管理专家

ENABEL BURUNDI

合同专家 - 刚果民主共和国、布隆迪、乌干达 Enabel是比利时发展署。它执行和协调比利时的国际发展政策，主要代表比利时国家开展工作。该机构还为其他国家和国际组织实施项目。Enabel拥有1400名员工，其中超过70%为本地员工，管理约150个项目，主要位于非洲。 岗位描述 Enabel希望在其活动国家之一招聘一名合同专家，旨在支持政府合作项目的干预以及为第三方客户实施的项目。作为一名国际·合同专家，你负责“财务与合同”服务中心中所有与合同相关的事项，该中心设在Enabel运营的国家之一。这些服务中心代表Enabel在相关合作国家实施的项目工作。这些项目通常涉及第三方，通过公共采购程序或补贴来执行部分活动，从而增强其影响力。 这些项目高度多样，涵盖农村发展、数字化、能源、卫生等领域。在充满各种挑战的环境中，合同类型也各不相同：可能包括大型基础设施工程、服务合同、供应框架协议、向地方公共组织或地方非政府组织提供的补贴等。 作为一名国际·合同专家： - 你负责在授标阶段管理复杂的公共采购文件以及其他形式的合同； - 你在整个合同周期内提供支持（计划、准备、评估、签订、执行）； - 你建立适当的流程和控制机制，并开发相关工具以确保工作质量； - 根据国家情况，你协调服务中心的合同，组织调配人力和财力资源以支持项目，尤其是与后勤任务相关的资源； - 你领导公共采购官员和后勤人员团队，培养其技能和才能； - 你分析不同类型合同的管理情况，提出建议，并在会议和与承包商的互动中指导项目经理处理争议； - 你负责组织相关领域的知识积累和管理。 你将与在该领域活跃的技术和财务合作伙伴建立关系，并在咨询比利时合作项目的基础上进一步发展这些关系，涉及相同主题。

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2020-12-21

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补助及合作伙伴关系协调员

INTERNATIONAL RESCUE COMMITTEE

请求编号：req25040 职位名称：补助及合作伙伴关系协调员 行业领域：补助 合同类型：固定期限 工作时间：全职 是否对外籍人员开放：是 工作地点：布琼布拉，布隆迪。 主要职责 业务开发 • 搜索并维护关于国家层面捐助者策略和资金机会的信息，与项目协调员合作，并与高级项目/发展顾问（S/PDA）及补助管理主管协调。 • 在DDP的领导下，协调向捐助者提交的提案开发，协调行业负责人及财务和运营团队，确保合作伙伴充分参与项目设计；通过预算审查，与财务协调，确保预算与拟议干预一致且包含正确的成本。 • 协助DDP将新提案与国家战略行动计划（PAS）保持一致。 • 与IRC奖励管理部门的全球业务开发和区域项目支持团队密切合作，确保提案符合内部标准和捐助者标准。 • 协调与现有捐助者的沟通，包括回应信息请求、跟踪收入、捐助者合同变更或其他IRC部门的协调，与DDP和国家主管协商。 • 参与“是否执行”讨论，促进符合布隆迪战略行动计划（PAS）的方法和项目设计。 • 定期访问项目地点，熟悉项目情况，为制定提案和与捐助者的讨论/联系提供基础。 补助管理 • 审查并建议所有合作伙伴协议（包括逻辑框架、预算、开支和工作计划）；确保在纽约/伦敦审核合作协议，并向管理团队和区域支持提供建议和关注事项。 • 确保补助金按照IRC标准和相关捐助者法规执行，包括维护补助文件和组织定期的项目周期会议；根据需要协调协议或项目的变更（如延期、指标变更、预算调整）。 • 支持项目团队进行预算调整，使用内部和捐助者格式。 • 在项目周期会议（PCM）中提供支持，帮助国家项目保持适当的标准和系统，以增强部门间的协调和服务质量。 • 管理所有报告截止日期，制定报告准备时间表，协调报告的整合和审查。 • 与捐助者协调补助金管理、项目进展、监测和评估。 • 作为与总部补助管理和合规职能沟通的联络点，包括维护IRC在线机会跟踪系统的提交记录。 • 管理所有补助文件的归档和补助及项目的机构记忆。 • 支持财务和项目经理监控专项资金的支出，包括及时识别如不合规支出等问题，以便及时采取纠正措施，如调整和延期申请。 可视性与沟通 • 协调制定沟通与宣传策略；负责准备宣传册、通讯等文件。 • 协助协调政府代表、捐助者代表及其他特殊访客的国家项目访问，通过与管理团队合作、准备信息资料和访后宣传提升可见性。 • 监督年度报告的制定、编辑、完成并分发。 • 确保IRC在项目和主要活动中的内部可见性（如IRC新闻更新、网站、社交媒体等）。 能力建设 • 增强补助及合作伙伴关系人员和项目人员对IRC原则、工具和项目周期管理（PCM）方法的理解，确保新技能在工作中的应用。 • 为项目人员和合作伙伴提供关于补助管理、提案/报告开发、捐助者要求和IRC内部流程的培训及培训指导。 • 支持项目及其他相关人员高效管理捐助者资金，确保合规。 • 参与招聘、培训和指导沟通与发展人员。 • 支持项目团队建立并维护全面、最新且易于使用的获奖及其他文件存储系统，确保提案、协议、捐助报告、访问记录及反馈等的完整且清晰的审计轨迹。 人力资源 • 确保员工定期接受绩效评估并获得持续反馈。 •...

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2022-05-20

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战略、规划与国际合作执行官 - 比勒陀利亚

AFRICAN TAX ADMINSTRATION FORUM

在ATAF行政管理团队中，拓展您的技能并建立持久的联系，但前提是您希望在改善税收管理方面有所作为，并分享我们的信念：更好的税收管理将促进经济增长，增强各国对其公民的问责并更有效地动员国内资源。鉴于此职位的战略性以及作为ATAF行政管理团队的一员，我们所寻求的候选人必须；能够领导ATAF战略计划的制定、实现和报告，同时在关键目标面临风险时，敢于提出战略干预措施；具有卓越的能力，进一步发展与我们主要利益相关者的关系，这些利益相关者包括我们43个成员国家的税务机关、共享我们愿景的捐助者以及在我们环境中活跃的其他非洲大陆和国际组织。在提升ATAF的声誉和信誉方面，应主动寻找新的资源并加以动员，以支持和扩大组织的工作；具有远见和战略能力，推动实现规划、监测与评估、成员管理和报告等职能。

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2024-08-18

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法律援助助理

INTERNATIONAL RESCUE COMMITTEE

工作描述：在经理的监督下，法律援助助理负责对流离失所者和其他弱势受害者的文件和法律及司法管理。法律援助助理将定期在项目的运作区域内出差。他们负责现场活动的有效实施。该职位所参与的项目包括流离失所者可持续重新融入其返回地区的相关活动。具体包括：对布隆迪流离失所者的法律援助，尤其是在土地获取和财产权方面；民事文件支持；为性别暴力和基于性别的暴力幸存者提供案件管理；为被忽视的儿童、暴力幸存者和/或存在分离风险的儿童提供案件管理；预防和应对性别暴力及儿童保护风险的活动；为返回区的流离失所者提供响应性信息服务；土地认证；促进流离失所者接受正规和非正规教育；协调参与土地法律单位活动的相关方工作；提升在社会规范、弱势群体保护和流离失所者再融入等方面发挥作用的地方机构和相关人员的能力。该项目将与所有涉及行动区的省级家庭与社会发展部门（DPDFS）及司法代表服务的ICIRORI C’AMAHORO协会合作。职责包括：项目管理：在经理的直接监督下，法律援助助理负责：按照项目制定的计划、程序和目标管理分配给他们的法律援助中心，以及实现预期的目标和成果；每周轮班在所在区域的法律援助中心工作；接待、告知和提供法律咨询，帮助面临权益获取困难的流离失所者和东道社区成员；在干预区域内，为弱势受益人提供（判决副本、出行、法院费用等）法律支持，特别是在民事文件方面；协助流离失所者获取民事文件，以便其能够获得所在地区的各项服务；对某些案件，并在法律允许的范围内，向利益相关者提出协助协商或调解建议。当客户选择将案件提交法院或案件超出中心的能力范围时，帮助他们向法院提交材料并跟进案件；根据项目设定的标准，筛选适用的案件提供法律援助，并将案件转交负责司法代表的合作伙伴；协同保护监测助理为社区组织法律宣传教育会；定期按照项目制定的程序及监测、分析和评估工具，收集数据和案件跟进；定期更新这些工具，包括数据库，及时编写详细的活动报告、分析和档案，确保按时完成。负责维护听证办公室及管理清洁工，持续向法律援助官员及其主管报告。行政、财务与后勤管理：定期参加每周和/或每月的计划会议；协助制定工作计划和项目年度预算；在经理的监督下，筹划项目活动的采购；准备活动计划及每月和每周的预算预测；监督项目材料的订购和分发；与后勤官员及现场同事紧密合作，规划车辆安排；归档和保存所有活动相关文件和其他资料（采购请求、申请等）；推动积极的工作环境及良好的团队关系；确保有效和高效利用现有物料资源；遵循IRC所有行政、财务和后勤程序。沟通与合作：与所有在干预市政当局工作的利益相关者保持良好关系，以促进更好的沟通与协调；与其他涉及司法访问的IRC员工合作并提升其能力；与团队其他成员及合作伙伴紧密合作，实施各项活动；定期向主管报告任何可能影响项目活动的信息；按时撰写活动报告及信息会或会议的总结；更新每项活动的报告工具。其他职责：以专业形象代表IRC，与地方当局、社区成员及所有其他组织合作；严格遵守现行安全措施；遵守IRC的行为准则和伦理规范；完成主管委托的其他任务；根据布隆迪国际救援委员会的协调与代表工作，承担其他额外任务。

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2023-11-05

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组织主管（CEO） - 比勒陀利亚；南非

AFRICAN TAX ADMINSTRATION FORUM

ATAF 正在寻找其下一任领导者，他将以往的成功为基础，带领组织迈向新的高度 在十五年的时间里，ATAF 一直是税务管理、税收政策改革和内部资源动员的核心。该组织也是非洲在税务事务上的发声平台，在大陆和国际层面都具有重要影响。鉴于这一角色的重要性，组织现正寻求其下一任秘书长，他将能够提供战略领导和方向，使 ATAF 成熟并成为以非洲为基础、面向非洲的国际税务权威。成功候选人承诺： 提供远见，以及对ATAF秘书处的战略和管理领导。 指导和领导组织的关键项目，如会员服务、内部资源动员和非洲多边合作。 促进与其他关键利益相关者和合作伙伴的战略交流，积极维护这些关系和现有网络，以提升非洲税务议题在全球税务舞台上的影响力。 建立、领导并激励一支多元文化、多学科的专家团队，代表ATAF成员国，以满足成员国的需求。 始终履行信托财务责任，执行良好的公司治理原则。 监督组织的财务可持续发展战略。 通过满足组织和利益相关者的需求实现创新。 积极参与当前的大陆和全球税务事务。

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2024-09-20

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人力资源项目支持专员

ONE ACRE FUND

人力资源项目支持官员将在人力资源部主管的监督下工作，主要负责支持人力资源项目的执行。他们将处理组织内部的纪律处分流程，以确保遵守法律法规。他们还将管理员工健康保险以及One Acre Fund与社会保障机构（INSS）之间的所有报告。 职责与责任 纪律案件管理 进行调查并为部门经理和人力资源主管撰写非常清晰的报告。 在提供纪律处分建议前进行法律分析。 确保关于纪律处分流程的沟通非常顺畅。 协助人力资源主管保护One Acre Fund的成员。 健康保险管理 每季度评估我们的保险服务。 制定策略，寻求其他保险公司，为员工提供最佳服务。 INSS缴费的行政管理 监控事故申报。 处理向INSS的申报流程。 跟进为员工订购INSS册子的事宜。 管理员工关于人力资源实践的培训。 识别所有员工在良好人力资源实践方面的培训需求。 与人力资源经理合作进行准备、规划和执行工作。 根据需要组织人力资源部的员工培训。 与其他部门合作管理新员工的入职计划。 确保与员工的沟通 协助部门执行特殊项目，如员工沟通、培训会和员工小组讨论等。 进行定期的实地访问，根据需要进行额外访问，以确保员工的声音被听到。 与人力资源经理合作，处理员工申诉的收集和分析。 支持组织内与人力资源相关政策的宣传。 确保员工与人力资源之间的沟通系统持续更新和改进。 在定期会议中代表人力资源与组织领导会面。 促进团队文化 积极参与组织的社交活动和大型会议的策划与组织。 作为团队的领导者和榜样，尊重团队价值观，促进团队参与，营造积极的工作环境。 组织各级新员工的入职培训计划。 协助人力资源主管组织和执行本地以及全球人力资源的多样性、公平和包容性项目。 职业成长与专业发展 One Acre Fund致力于提升管理和领导能力。 你的经理和全球支持团队将投入大量时间帮助你的职业发展。 我们通过辅导和定期的职业评审提供具体的反馈和管理建议，以持续支持你的成长。 我们还会定期举行一对一会议，倾听并讨论职业目标，合作创建真正令人振奋的职位。

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2021-03-27

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法律代理人与内部政策合规主管

INFINITY GROUP

我们正在招聘一名<b>法务专员兼合规主管</b>，负责内部政策。主要任务：<br>负责协助处理公司日常法律事务，包括：劳动法、各类商业合同、监控司法案件等，以确保行动的合法性；<br>协助确保公司现行内部政策的制定、实施及遵守情况的监督；<br>协助起草、更新并监控公司各项政策、程序及说明的执行和合规性检查；<br>协助各部门落实程序；<br>定期对公司内部政策的遵守情况进行内部审计；<br>协助分析涉及公司业务的各领域法律变更；<br>协助确保公司活动遵守国家法律法规；<br>协助起草/修订商业合同及其他相关合同；<br>协助起草案件相关的法律说明，并将其转交法律顾问以获取意见和法律建议；<br>与公司法律顾问密切合作，跟进法庭案件的进展。

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2020-11-01

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催缴主管

DIGITAL MANAGEMENT

一家享誉国际的公司，专注于业务拓展，业务遍及18个国家，涵盖30多个行业，持续扩大其在国际市场的影响力。正是在这样的背景下，公司寻求招聘一位【信用催收总监】，负责监控其新成立的专注于债务追收的子公司的各项活动。我们为债权人提供独特且创新的解决方案，旨在尽快促成偿还，无需诉诸法律程序。

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2022-05-13

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