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风险经理

AFRICAWORK

我们正在寻找风险经理的简历和资料，以便将其转发给我们的企业客户，满足他们未来的招聘需求。 职责： • 识别并分析风险； • 制定公司整体的风险管理政策； • 实施整体风险管理流程； • 建立处理潜在威胁的流程和程序； • 编制风险报告； • 进行政策和合规性检查； • 向管理层提供解决方案建议； • 管理与所有保险供应商的关系； • 制定业务连续性计划； • 审查现行保险法规，确定组织所需的保险要求和覆盖范围的必要变更。

布隆迪 : 布班扎 - 布琼布拉 - 布吕里 - 坎库佐 - 西比托克 - 吉杰塔 - 卡鲁齐 - 卡延扎 - 基伦多 - 马坎巴 - 穆拉恩维亚 - 穆伊宁加 - 姆瓦罗 - 恩戈齐 - 鲁塔纳 - 鲁伊吉

2024-05-13

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项目协调员（PDV075-AFR）

FEED VILLAGES

职位概述：职位持有人将执行所分配的项目组合，确保项目目标的实现。项目协调员将为委托的项目活动组合提供有效的项目管理，确保达成成果，并按照项目指南和经批准的预算交付高质量的干预措施。 所需具体知识：项目影响的文件记录 社区促进、网络构建、合作伙伴关系开发与管理技能 良好的沟通、谈判和倡导技能 冲突管理技能 所需具体技能：能力设计、实施并监控基于证据的性别变革方案的解决方案。能影响利益相关者关于解决性别平等和包容性必要性及益处的认知，包括能提供一系列基于证据的解决方案。出色的关系建立能力——网络构建、影响力及利益相关者管理技能 能识别、分析和监控多样且相关的外部参与者，并理解与他们合作的目的和影响。具备能力进行能力建设 具有结果导向的MERL（监测、评价、学习与报告）系统的实际操作经验和技能 主要职责：直接与青年主导组织合作，支持他们在目标社区设计、规划、启动及实施应对气候和环境的倡议。参与情境分析、基线研究，全面理解项目范围、目标与预期影响。与MERL团队密切合作，收集数据并记录变化故事，展示项目实施前后的影响，用于宣传和捐赠者项目影响的进展更新与推广。支持策划会议，并提出解决已识别差距的方法，包括在监督和监测项目活动期间支持地区利益相关者。与青年主导组织合作，监测并确保项目活动按详细的实施计划及时完成。通过确保按时达成目标并符合标准，协助项目的实施。项目与方案执行、报告与影响（20%）：为青年合作伙伴开发培训、指导和教练方案，配备他们必要的技能、知识和工具，以有效执行项目。支持组织和召开项目反思与评审会议，在团队和地区层面汇聚不同利益相关方。积极参与城市项目中的会议，提升我们的形象和倡导议题。

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2024-05-03

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农业林业经理 - 布琼布拉

ONE ACRE FUND

成立于2006年，One Acre Fund 为超过400万小农户提供支持，帮助他们提高农场产量。在包括九个国家的地区，这些国家占非洲农民的三分之二，我们提供优质的农场用品、树苗、便捷的信贷、现代农业技术培训以及其他各种农业服务。平均而言，这一模式使每位农民能够在受支持的土地上增加超过40%的收入和资产，并永久改善其气候适应能力。这一切都得益于我们由超过8,000名全职员工组成的团队，团队成员来自不同背景和专业。One Acre Fund 拥有非洲最大的农业林业项目之一，已通过2500多个由当地创业者经营的农村苗圃，为超过200万农户提供服务。作为农业林业经理，你将帮助解决小农户面临的三大关键挑战——极端贫困、气候变化和生物多样性的丧失——通过农业林业和森林景观修复（FLR）项目。具体而言，你将加强并改善现有的服务超过200万农户、每年生产超过7000万株苗木的项目网络。目前的任务包括：增强优质树苗供应、改善苗圃管理培训、丰富物种多样性等。农业林业经理将支持一个专门的国际农业林业团队和十个嵌入式的局部团队（每个国家一个），并向农业林业总监汇报。职责包括：支持10个项目的农业林业团队达成操作目标，以实现One Acre Fund到2030年种植10亿棵树的愿景，包括苗木生产、采纳、存活率和物种多样化。这还可能涉及管理部分较小项目负责人，采用虚线管理。开发并维护绩效追踪系统，帮助项目负责人了解并提升其绩效，包括规模、影响、生态系统服务指标等。通过与现场团队和农业林业总监的定期交流、团队建设以及知识管理和传播，促进农业林业团队的凝聚力和共享学习。设计、试点并扩大新的投资项目，以增强项目影响力与覆盖范围，例如提升苗木存活率的措施、引入新技术改善项目流程或解决苗木供应难题。推动外部合作伙伴关系，利用数据、视觉资料和叙述向外界传达农业林业项目的成果和规划。职业成长与发展：我们拥有强大的持续学习文化，致力于员工发展。你将每周与上司进行反馈交流，获得导师和培训项目的支持，定期获得绩效反馈。每六个月进行一次职业评审，讨论你的职业规划和目标。你将有机会塑造一个不断成长的组织，建立一份有意义的长远职业。理想起始日期：尽快。工作地点：肯尼亚、卢旺达、布隆迪、坦桑尼亚、乌干达、马拉维、赞比亚和尼日利亚。福利：健康保险、住房及全面福利。资格要求：此岗位仅对肯尼亚、卢旺达、布隆迪、坦桑尼亚、乌干达、马拉维、赞比亚和尼日利亚的公民或永久居民开放。申请截止日期：2025年5月8日。请注意，我们采用滚动招聘，申请会持续接受和审查，直到招到合适的人选。多元化、公平、包容（DEI）和反种族主义与我们组织的使命和目标紧密相关。One Acre Fund 旨在打造一个员工感到被尊重、代表和联系的文化，让团队成员能在专业上茁壮成长，并为我们服务的农民产生卓越的影响。我们致力于提供平等的就业机会，不论种族、肤色、血统、宗教、性别、国籍、性取向、年龄、婚姻状况、残疾、性别认同或表达。我们自豪地成为一个平等机会的工作场所。

布隆迪 : 布琼布拉

2025-04-12

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副经理

AFRICAWORK

我们正在寻找副经理的简历和资料，随后会将其发送给我们的主要客户，以满足他们未来的招聘需求。职责： • 组织各类会议和演示； • 维护客户关系和组织的客户； • 协助分公司经理监管零售分支的增长和盈利能力； • 控制支出； • 制定培训计划和招聘计划； • 执行行政管理活动； • 管理财务规划和报告； • 确保达到质量标准； • 执行其他任务和项目。

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2024-05-13

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负责人：内部资源调动

AFRICAN TAX ADMINSTRATION FORUM

候选人作为ATAF执行管理团队的一员，将需要管理负责非洲大陆及其他地区内部资源动员倡议的团队的运营和业绩。鉴于此项工作的关键性质，ATAF目前正在寻找一位既具有战略眼光又能够应对突发情况的人； 制定倡议并支持成员国在税务管理改革、财政政策、立法和战略等领域的工作； 领导ATAF统计与应用研究计划的内容和开发工作。管理以下委员会的工作： 跨境税收技术委员会、 信息交换技术委员会、 内部税务工作组、 税务管理工作组、 联合技术委员会。

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2024-07-30

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管理科学领域的博士指导教师

UNICAF

Unicaf大学是一所以自主和认可的大学，提供国际认可的高质量学位，结合了在线学习的最佳元素。为了满足管理领域博士生人数的不断增加，大学正在招聘该领域的论文导师。被选中的候选人将在线、兼职或全职承担指导和教学工作。职责与任务：导师/讲师必须： - 每周定期（4次）访问Unicaf在线平台（虚拟学习环境（VLE））。因此，导师/讲师无需前往合作伙伴大学的校区。• 指导在其专业领域进行研究的博士生的论文。• 在必要时教授与研究方法和当前研究前沿相关的博士课程。• 通过电子邮件和/或在线平台（虚拟学习环境（VLE））与学生保持定期联系。• 跟踪学生的学习进展，提供建设性的反馈和及时评估其工作。

布隆迪 : 国际

2024-08-05

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管理科学领域的博士指导教师

COIN BIRDS

Unicaf大学是一所以自主和认可的大学，提供国际认可的高质量学位，结合了在线学习的最佳元素。为了满足管理领域博士生人数的不断增加，大学正在招聘该领域的论文导师。被选中的候选人将在线、兼职或全职承担指导和教学工作。职责与任务：导师/讲师必须： - 每周定期（4次）访问Unicaf在线平台（虚拟学习环境（VLE））。因此，导师/讲师无需前往合作伙伴大学的校区。• 指导在其专业领域进行研究的博士生的论文。• 在必要时教授与研究方法和当前研究前沿相关的博士课程。• 通过电子邮件和/或在线平台（虚拟学习环境（VLE））与学生保持定期联系。• 跟踪学生的学习进展，提供建设性的反馈和及时评估其工作。

布隆迪 : 国际

2026-04-03

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负责人：非洲多边合作

AFRICAN TAX ADMINSTRATION FORUM

通过加入ATAF执行管理团队，您将负责管理ATAF议程和多边参与项目的实施，覆盖大陆内外，以支持成员国并积极影响相关思想和政策制定，与非洲议程保持一致。鉴于此项工作的关键性质，ATAF目前正在寻找能够胜任以下职责的人： 领导并指导ATAF的非洲多边议程，以加强与非洲联盟、非洲开发银行以及区域经济共同体等组织的关系与合作； 管理CUA办公室的成功运作及其价值 proposition； 通过积极参与相关国际论坛、参与行业相关的辩论和讨论，以及在相关媒体定期发表文章，进一步提升ATAF在行业内的信誉与声誉； 具备前瞻性，主动监测和审查国际税收政策与管理环境的发展，并为ATAF及其成员及时制定应对措施。

布隆迪 : 布班扎 - 布琼布拉 - 布吕里 - 坎库佐 - 西比托克 - 吉杰塔 - 卡鲁齐 - 卡延扎 - 基伦多 - 马坎巴 - 穆拉恩维亚 - 穆伊宁加 - 姆瓦罗 - 恩戈齐 - 鲁蒙格 - 鲁塔纳 - 鲁伊吉 - 国际

2024-07-30

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数据经理 - 穆拉姆维亚

ONE ACRE FUND

One Acre Fund 是一个非营利性社会企业，致力于改善弱势农户社区的长期饥饿和极端贫困。成立于2006年，One Acre Fund 为小农户提供必要的农业服务，以显著提高他们的 farm 产量。我们在村庄附近提供优质的农产品，同时提供金融解决方案和农业实践培训。我们衡量成功的标准是农民变得更加富裕：平均而言，参与 One Acre Fund 组织的活动后，农民的农产品收获量增加了50%。 你将负责数据录入、行政任务，以及与现场团队的合作，特别是涉及关键绩效指标（KPIs）和严格控制等各种指标和参数。你将是监测、评估与学习办公室团队的一员，并由数据协调员直接监督。 职责 KPI 管理：每周 KPI 监控：在 CommCare 及现场 KPI 中记录 KPI 并进行对比 其他调研进展追踪：应部门主管要求填写其他调研追踪表（例如，追踪收获的选定田地） KPI 报告：记录每周趋势并向团队和管理层报告发现 支持团队进行 KPI 数据收集：培训现场团队关于所有调研的 KPI 监控，并培训新调查员使用 KPI 系统。 程序回查：在最少协助下编写回查问题 在 CommCare 中独立编程回查 在培训前在平板电脑上测试调研问卷 在管理者会议之前部署正确版本的调研问卷 修正回查中的错误 为每个计划的回查创建导出文件 创建回查的分析文件 与现场经理讨论回查中常见差异（接受数据协调员建议） 创建新的回查 KPI 标签并锁定文件以符合截止日期 下载 CommCare 中的农户名单：每个调研时，将待调研农户名单上传到管理者的平板上。你将负责此流程，包括以下步骤： 利用案件下载模板整理待调研农户名单 下载到 CommCare 在 Kirundi 中创建案件列表和案件详情，包含所有希望在平板上显示的数据 在平板上测试以验证下载成功 平板管理 安全：遵循平板安全计划，每周监控平板安全，事故后准备详细报告 用户管理：新调查员招聘后在 CommCare 添加新用户，管理用户组（即管理者），并更新村庄名单 团队管理 入职：与现场主管一起完成新员工的所有行政准备（合同准备、设备采购等） 交通：帮助团队估算交通费并更新每个人的支出 材料：监控工作材料状况，必要时采购新材料 培训：准备培训所需的所有事项（场地预订、餐饮、交通和住宿） 休假：安排员工休假，监控进度，确保年底前无未用完的休假 单位：监控各区的网络调制解调器电源水平 每周团队会议议程准备：按时准备议程，无需协助 经验教训总结：每次调研后与现场团队讨论，并准备经验教训文件 在 CommCare 中的综合管理 管理平板用户界面（调查员和管理者）：每周核查确保平板仅显示进行中的调研 更新研究表格：我们有多个“研究表”包含区、村、农业经销商区等信息，每次调研前和有修改时应更新 行政管理 输入支出到 BOP 并提交采购请求（包括与 PRO 的沟通） 追踪所有办公室和现场材料，记录订购时间和需追加订购的时间 打印必要的文件/指南 如有需要，与食品或住宿供应商沟通 与现场团队协调处理有缺陷的供应品或其他需求 专业成长与发展 One Acre Fund...

布隆迪 : 穆拉恩维亚

2025-05-02

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数据经理 - 穆拉姆维亚

COIN BIRDS

One Acre Fund 是一个非营利性社会企业，致力于改善弱势农户社区的长期饥饿和极端贫困。成立于2006年，One Acre Fund 为小农户提供必要的农业服务，以显著提高他们的 farm 产量。我们在村庄附近提供优质的农产品，同时提供金融解决方案和农业实践培训。我们衡量成功的标准是农民变得更加富裕：平均而言，参与 One Acre Fund 组织的活动后，农民的农产品收获量增加了50%。 你将负责数据录入、行政任务，以及与现场团队的合作，特别是涉及关键绩效指标（KPIs）和严格控制等各种指标和参数。你将是监测、评估与学习办公室团队的一员，并由数据协调员直接监督。 职责 KPI 管理：每周 KPI 监控：在 CommCare 及现场 KPI 中记录 KPI 并进行对比 其他调研进展追踪：应部门主管要求填写其他调研追踪表（例如，追踪收获的选定田地） KPI 报告：记录每周趋势并向团队和管理层报告发现 支持团队进行 KPI 数据收集：培训现场团队关于所有调研的 KPI 监控，并培训新调查员使用 KPI 系统。 程序回查：在最少协助下编写回查问题 在 CommCare 中独立编程回查 在培训前在平板电脑上测试调研问卷 在管理者会议之前部署正确版本的调研问卷 修正回查中的错误 为每个计划的回查创建导出文件 创建回查的分析文件 与现场经理讨论回查中常见差异（接受数据协调员建议） 创建新的回查 KPI 标签并锁定文件以符合截止日期 下载 CommCare 中的农户名单：每个调研时，将待调研农户名单上传到管理者的平板上。你将负责此流程，包括以下步骤： 利用案件下载模板整理待调研农户名单 下载到 CommCare 在 Kirundi 中创建案件列表和案件详情，包含所有希望在平板上显示的数据 在平板上测试以验证下载成功 平板管理 安全：遵循平板安全计划，每周监控平板安全，事故后准备详细报告 用户管理：新调查员招聘后在 CommCare 添加新用户，管理用户组（即管理者），并更新村庄名单 团队管理 入职：与现场主管一起完成新员工的所有行政准备（合同准备、设备采购等） 交通：帮助团队估算交通费并更新每个人的支出 材料：监控工作材料状况，必要时采购新材料 培训：准备培训所需的所有事项（场地预订、餐饮、交通和住宿） 休假：安排员工休假，监控进度，确保年底前无未用完的休假 单位：监控各区的网络调制解调器电源水平 每周团队会议议程准备：按时准备议程，无需协助 经验教训总结：每次调研后与现场团队讨论，并准备经验教训文件 在 CommCare 中的综合管理 管理平板用户界面（调查员和管理者）：每周核查确保平板仅显示进行中的调研 更新研究表格：我们有多个“研究表”包含区、村、农业经销商区等信息，每次调研前和有修改时应更新 行政管理 输入支出到 BOP 并提交采购请求（包括与 PRO 的沟通） 追踪所有办公室和现场材料，记录订购时间和需追加订购的时间 打印必要的文件/指南 如有需要，与食品或住宿供应商沟通 与现场团队协调处理有缺陷的供应品或其他需求 专业成长与发展 One Acre Fund...

布隆迪 : 穆拉恩维亚

2026-01-25

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