请提高警惕! 切勿向任何声称代表 非洲卓聘 招聘的人汇款。非洲卓聘 从不向候选人收取任何费用,也绝不与收取此类费用的公司合作。

信息交流专家

AFRICAN TAX ADMINISTRATION FORUM (ATAF)

非洲税务管理局论坛(ATAF)已获得非洲发展基金的融资,用于公共财政治理区域机构支持项目第二阶段(RISPFG)的费用,并计划将此次赠款的部分金额用于支付信息交换专家合同项下的服务。本项目所包含的服务包括:向ATAF成员提供关于信息交换(EOI)的技术援助,确保非洲国家通过实施必要的EOI改革和标准以及建立相应能力,从而受益于EOI和税务透明度措施。 一般专业经验:在全球税务标准,特别是BEPS最低标准及其对非洲国家影响方面,具有至少5年的理论与实践经验。具体专业经验:在非洲大陆的税收制度、税务透明度和信息交换、外国账户税收合规法案(FATCA)、经济合作与发展组织更广泛报告标准(CRS)等领域,具有至少7年的理论与实践经验;具备多元文化国际环境工作经验。区域/行业经验:在多利益相关者论坛和与国际、区域或双边发展组织的会议中,持续从事推动非洲税务透明度和信息交换议题的倡导和演讲工作,至少3年。具备良好的报告写作能力;良好的英语听说读写能力;具备计算机操作能力(包括使用Excel和甘特图管理等办公软件)。

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2024-08-06

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项目运营支持专员

FAO

组织架构 森林司(NFO)领导FAO在促进可持续森林管理方面的工作,并在林业的环境、社会和经济维度提供领导,包括其对减贫、粮食安全和营养的贡献。它与成员国、公民社会和私营部门就从制定有效的森林政策到森林保护和管理问题的各方面进行联系,并强化森林在气候变化缓解与适应中的作用。该司还收集分析并传播关于世界森林资源以及木材和非木材林产品的生产、贸易和消费的信息。在此背景下,FAO林业司的REDD+、气候变化与韧性以及国家森林监测团队向各国提供REDD+(减少森林砍伐和森林退化排放 plus 可持续森林管理及森林碳储存保护与增强)流程的能力建设支持,从准备阶段到实施和基于成果的支付阶段。在此背景下,FAO支持非洲、拉丁美洲和加勒比地区以及亚太地区的国家实现以下目标: - 设计并采纳国家级的REDD+减缓气候变化的贡献方案,包括提供额外的社会和环境利益,并符合联合国气候变化框架公约(UNFCCC)REDD+的保障措施; - 在必要的制度安排到位的情况下,执行国家贡献以减缓气候变化通过REDD+; - 获得基于成果的付款,动员资金并将收益再投资以实现新的排放减缓。借助FAO的能力建设支持和技术专业知识,相关国家能够利用REDD+工作作为催化剂,实现其根据2015年巴黎协定由每个缔约方提出的国家自主贡献(NDCs),推进气候变化的减缓和适应工作。 报告关系 专家将向项目官员(运营协调员)报告,并与运营组密切协调,以及与副主任、REDD+、气候变化和国家森林监测团队的团队领导和/或相关团队或项目中的专职人员协作,包括森林与气候工作流中的相关项目或程序。 技术焦点 专家将支持上述运营协调员及相关运营组在项目管理/计划支持工作中——包括支持由项目官员(财务和预算)牵头的项目组合的财务和预算管理——具体由直接管理或技术支持REDD+、NFM及森林与气候团队的项目或计划项目。尤其,岗位人员将执行以下任务: 任务与职责 咨询员/合作伙伴将: • 在信托基金项目周期的不同阶段支持运营流程,从概念说明到项目拟定再到项目执行/关闭; • 协助准备项目文件和工作计划的特定章节; • 协助录入项目数据到企业系统(FPMIS、GRMS等)并确保项目数据的正确维护; • 根据需要支持具体项目的执行流程(如采购,包括协议函(LoAs)和相关监控);报告的准备,以及项目关闭相关表格的准备; • 协助维护和开发项目相关数据库和仪表盘,以监控项目和计划组合的情况,其中包括UN-REDD、SEPAL及联合国生态系统修复十年专项; • 协助维护和更新集成分析工具和报告,以促进整个项目组合的操作分析和提供战略建议; • 协助准备支持团队相关全球和区域间项目的专项应急文件/分析,为预算负责人提供支持; • 协助准备下一财年的年度工作计划(及相关预算); • 支持团队任务,如维护Sharepoint记录等; • 参加运营组组织的会议和讨论; • 按需准备摘要、统计或其他背景资料供运营组使用; • 完成其他所需任务。

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2024-03-30

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和平与冲突监测、评估与学习(MEAL)顾问/研究员

MDV ASSOISATION

MDV 正在面向有志于参与和平与安全、社会凝聚力、稳定与和平建设项目的个人征集申请。我们欢迎各级别的研究人员、人道主义工作者和咨询顾问——无论是初级、中级还是高级——加入我们不断扩展的项目组合,项目涵盖不同地区和服务领域。如果您是一位具有相关经验和技能的敬业专业人士,准备在联合国机构、国际非政府组织、捐赠方或合作伙伴组织的项目中发挥作用,我们鼓励您申请并成为我们团队的一员。我们特别寻找监测与评估(M&E)顾问及研究人员,以支持在项目现场与MDV工作人员和实施合作伙伴紧密合作执行的特定任务,主要涉及和平与安全、社会凝聚力、稳定和和平建设领域。在MDV协会,我们重视多样性,欢迎来自任何专业背景的申请人,以增强我们的工作。我们寻找具有战略思维、实际研究与评估经验、出色沟通能力,以及能够在完全远程团队中有效协作的专业人士。我们提供的待遇:我们提供具有竞争力的薪酬,日费率从每人每天 100 美元(初级顾问)到 200-300 美元(中级顾问),以及 450 美元起(高级专家)。主题领域:我们寻求能在以下主题和行业领域中贡献的专业人士:和平与安全、社会凝聚力、稳定与和平建设项目。主要任务:     审查并准备项目/执行活动的技术文件。     组织同行评审流程与利益相关者协商。     进行文献和科学评审。     设计并举办能力建设和培训课程。     为研究、执行和推广提供技术指导。     领导项目交付和支持工作,包括时间和预算管理。     促进知识整合与发展。     积极构建和维护MDV的合作伙伴与顾问社区。

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2024-05-25

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项目负责人

DELIVERY ASSOCIATES

职位描述 您将与政府和捐助方合作,动员公共部门的高级领导应对他们最复杂的挑战,通过建立能力以交付优先项目并提供数据驱动的决策依据。您将领导项目的日常执行,同时指导和辅导客户团队实现并维持具体成果。您还将辅导初级同事,帮助他们发展交付技能,包括分享知识和经验、给予频繁反馈,以及为团队成员创造学习和成长的机会。您将直接与客户合作——通常在现场——并负责整个项目的管理。您将促进跨部门的问题解决、合作、学习和持续改进。您将监督数据收集和分析过程,并制定稳健的建议供客户(包括高级政府管理人员和官员)呈现。您将与客户团队成员一起实施这些优先建议。您将有机会提升您的领导能力,与多样化的客户和发展助理(DA)同事合作。您还将有机会了解Deliverology®方法,这是DA在全球范围内工作的基础。您还可以参与并领导内部项目,并为组织和非洲区域的发展做出贡献。随着职业的发展,您将负责多个项目和/或客户,并最终晋升到副总监职位。发展助理的导师和辅导员将会指导您,满足您的个人需求,伴您成长。 工作地点 肯尼亚、埃塞俄比亚或索马里。

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2024-02-12

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BHA 项目经理

RELIEF INTERNATIONAL

摘要:项目将在阿尔贾里扎、北达尔富尔和蓝尼罗州实施。该职位的职责包括在行业技术协调员的协助下,监督和支持保护、健康(PHC)、营养(CMAM)和水、 sanitation 和卫生(WASH)项目。岗位的主要职责包括项目管理、合作伙伴管理、计划制定、监测与评估(M&E)、代表性以及在地方层面的联系与沟通。该职位为全职,工作地点在蓝尼罗州,同时需要大量的现场出差至所有地点。岗位人员将与技术协调员及保护、健康、营养和WASH的技术经理密切合作,以确保项目的顺利实施并负责预算管理。岗位人员将及时通知DCD项目及区域经理任何可能影响项目质量的内外部风险,并协助采取缓解措施。核心工作职责:角色与责任:项目管理 监督阿尔贾里扎、北达尔富尔和蓝尼罗州BHA健康、营养、保护和WASH项目的整体实施,确保符合资助方提案和要求,以及符合RI、资助方、国家和国际标准(如Sphere和HAP标准)负责制定月度项目工作计划、支出计划和现场预算的安排与规划 进行整体财务监控,结合技术经理和技术协调员,以及财务团队,监控项目预算;在相应项目地点,技术经理和技术协调员为预算负责人 负责内部月度、季度、半年度和年度项目报告的编制和提交,供资助协调员审阅后与资助方分享 协调资助协调员和财务经理,归档项目文件,包括活跃资助和合作伙伴文件。合作伙伴管理 确保项目遵守制定合作伙伴的奖项政策和程序 管理合作伙伴,协调项目的实施、报告工作 监控并评估合作伙伴的活动、产出和结果 建立并维护与合作伙伴的良好关系 通过密切合作、开放沟通和能力建设,引导合作伙伴并增强其能力 为DCD项目和资助协调员提供有关合作伙伴项目的定期反馈和最新信息 进行现场访问,作为监测、解决问题和管理合作伙伴关系的一部分(占工作时间的15%) 员工管理 直接管理所属项目的行业官员(包括日常管理、发展和培训、绩效评审等) 组织定期团队会议,确保大家了解项目目标,并提供反馈渠道 提供指导和技术监督,增强员工对健康和营养活动的责任感与归属感 交流与协调 维持与阿尔贾里扎、北达尔富尔和蓝尼罗州相关机构的适当、定期、透明和支持性的沟通 物流协调 如有必要,与项目、物流和财务人员对接,确保物资采购、运输、存储、管理和核算的正确执行。

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2024-04-01

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